现场应完成的任务中达成生产任务指的是达成什么目标？

题目

现场应完成的任务中达成生产任务指的是达成什么目标？

相似考题

1.制定目标并确定为达成这些目标所必需的行动指的是()。A、计划B、组织C、指挥D、控制

2.现代企业生产管理的主要任务包括()。A.按照规定的产品品种质量完成生产任务B.按照规定的产品计划成本完成生产任务C.按照规定的产品交货期限完成生产任务D.按照规定的产品数量完成生产任务

3.下面的选项中,MOOC课程学习目标与布鲁姆多目标分类理论提出的认知维度对应正确的有()A.在线学习任务，如讨论教学、设计与互评，学习反思等，主要是应用、分析、评价、创新认知过程目标的达成B.课堂讨论，主要是理解、应用、分析认知过程目标的达成C.应用实践，主要是分析，评价、创新认知过程目标的达成D.微视频学习，主要是记忆/回忆、理解认知过程目标的达成

4.指出最终达成的结果,忽略过程中的矛盾,指的是处理冲突事件交谈方法中的目标法。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    计划职能的主要任务是确定任务和目标，拟定完成任务和达成目标的行动计划。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第2题：

    下列哪一项不属于2013年MPJY备件年度奖励条件的是（）。

    • A、半年目标达成≥100%
    • B、季度目标达成≥90%
    • C、月度目标达成≥80%
    • D、半年机油目标达成≥70%

    正确答案:D

  • 第3题：

    工作目标无法达成，主要是因为（）

    • A、没注意好影响目标达成的因素
    • B、采用任务策略
    • C、自我感觉良好
    • D、反馈太多

    正确答案:A

  • 第4题：

    企业营销活动的目标达成率可以从（）三个方面来反应。

    • A、企业营销业绩目标达成
    • B、企业营销能力目标达成
    • C、企业适应环境目标达成
    • D、企业产品研发目标达成

    正确答案:A,B,C

  • 第5题：

    成长性团体可以分为自我认知的团体和（）。

    • A、知识学习团体
    • B、技能达成团体
    • C、目标实现团体
    • D、任务完成团体

    正确答案:B

  • 第6题：

    预定的教学目标未完成怎么办？有的美术课知识能力目标没有达成，而过程和方法、情感态度价值观目标却有所超越。怎样看待这节课？教学具有连续性，这节课未达成的目标，下节课能否完成？


    正确答案:传统的课堂教学评价观常常以是否完成教学任务，是否落实教学重难点来衡量一堂课的成败。但我们所预设的教学，在互动、对话的教学情境中，必然遭遇“不确定性”的伏击。有的美术课虽然没有完成预定的教学任务，但从学生的突破常规的思维训练，能多角度地去解读画面，学会了创作能力的实际效果看，也有它成功的一面。教师必须认识到原定的教学设计受到“干扰”是正常的。这种具有积极意义的“干扰”，补充、修正、完善了教师原有的“设计”。在新课程改革的状况下，我们更要突出对于教学“不确定性”的认识。因为新课程主张以学生发展为本，教学在本质上是师生的交往与互动，教师就不能仅仅注重自己教学的既定目标与过程，不注意学生的思维方法与疑惑。义务教育阶段的美术课，不存在升学考的压力，这节课未达成的目标，可以安排在下节课完成。

  • 第7题：

    下列属于2013年MPJY备件年度奖励条件的是（）。

    • A、半年目标达成≥100%
    • B、季度目标达成≥90%
    • C、月度目标达成≥80%
    • D、半年机油目标达成≥70%

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    单选题
    从结构角度看，组织的内涵为（）
    A

    组织是由不同部门配合而成的整体

    B

    组织是达成特定任务的工具

    C

    组织随时代的变迁而变迁

    D

    是利用人类先天和而后天的才能，以合作的方式达成个人无法达成的目标和任务


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    成长性团体可以分为自我认知的团体和（）。
    A

    知识学习团体

    B

    技能达成团体

    C

    目标实现团体

    D

    任务完成团体


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    以下哪项不是现场管理中监督者首要任务目标达成（）
    A

    Q品质

    B

    C时间

    C

    T成本

    D

    M士气


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    谷歌的OKR绩效考核制度中不包括哪项？（）
    A

    明确项目目标

    B

    对关键性结果进行可量化的定义，并且明确达成目标的/未完成目标的措施

    C

    靠个人的努力达成目标

    D

    根据项目进展进行评估


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    班组生产管理以（）目标为出发点，达到多方面的要求。
    A

    完成班组生产任务

    B

    企业生产经营管理

    C

    完成车间生产任务

    D

    超额完成生产任务


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    服务反馈是对（）差距的反馈

    • A、服务达成情况与目标的差距
    • B、服务未达成情况与目标的差距
    • C、服务达成情况与服务未达成情况的差距
    • D、销售达成情况与目标量的差距

    正确答案:A

  • 第14题：

    教育艺术是指教育工作者为了完成教育任务，达成教育目标而熟练地、灵活自如地运用的各种技能和技巧的总和。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    谷歌的OKR绩效考核制度中不包括哪项？（）

    • A、明确项目目标
    • B、对关键性结果进行可量化的定义，并且明确达成目标的/未完成目标的措施
    • C、靠个人的努力达成目标
    • D、根据项目进展进行评估

    正确答案:C

  • 第16题：

    对企业的资源进行有效配置以达成企业既定目标的动态性活动。指的是（）


    正确答案:企业管理

  • 第17题：

    推销人员在推销活动中只有一个目标，就是尽力说服客户，希望与客户达成有效的买卖关系，完成推销任务。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    计划职能的主要任务是确定任务和目标，拟定完成任务和达成目标的行动计划。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    判断题
    推销人员在推销活动中只有一个目标，就是尽力说服客户，希望与客户达成有效的买卖关系，完成推销任务。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    对于Smart原则中的可实现性以下正确的是（）。
    A

    目标的设定要根据自己经验来判断是否可以达成

    B

    目标的设定要以最优秀的员工能力来衡量是否可以达成

    C

    目标的设定要以最低水平员工能力来衡量是否可以达成

    D

    目标的设定要通过上下沟通和计算达成一致且能够完成


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    计划职能的主要任务是确定任务和目标，拟定完成任务和达成目标的行动计划。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    预定的教学目标未完成怎么办？有的美术课知识能力目标没有达成，而过程和方法、情感态度价值观目标却有所超越。怎样看待这节课？教学具有连续性，这节课未达成的目标，下节课能否完成？

    正确答案： 传统的课堂教学评价观常常以是否完成教学任务，是否落实教学重难点来衡量一堂课的成败。但我们所预设的教学，在互动、对话的教学情境中，必然遭遇“不确定性”的伏击。有的美术课虽然没有完成预定的教学任务，但从学生的突破常规的思维训练，能多角度地去解读画面，学会了创作能力的实际效果看，也有它成功的一面。
    教师必须认识到原定的教学设计受到“干扰”是正常的。这种具有积极意义的“干扰”，补充、修正、完善了教师原有的“设计”。在新课程改革的状况下，我们更要突出对于教学“不确定性”的认识。因为新课程主张以学生发展为本，教学在本质上是师生的交往与互动，教师就不能仅仅注重自己教学的既定目标与过程，不注意学生的思维方法与疑惑。义务教育阶段的美术课，不存在升学考的压力，这节课未达成的目标，可以安排在下节课完成。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    工作目标无法达成，主要是因为（）
    A

    没注意好影响目标达成的因素

    B

    采用任务策略

    C

    自我感觉良好

    D

    反馈太多


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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