下列关于观察法的说法错误的是（）。A、观察法的使用必须取得被审计单位的配合B、观察法的使用可以是比较随意的C、观察后要将有用信息形成工作底稿D、观察法通常与其他方法联合使用

题目

下列关于观察法的说法错误的是（）。

  • A、观察法的使用必须取得被审计单位的配合
  • B、观察法的使用可以是比较随意的
  • C、观察后要将有用信息形成工作底稿
  • D、观察法通常与其他方法联合使用
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1.下列关于中性粒细胞缺乏伴发热说法错误的是()。

2.下列关于观察法描述错误的是()。A、直接可靠B、时间长、费用高C、对观察人员的素质要求不高D、可克服语言交流的干扰

3.下列关于注射法的说法错误的是（ ）

4.下列关于保存网页信息说法错误的是()

参考答案和解析
正确答案:A
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  • 第1题：

    下列关于尖锐湿疣的说法错误的是 （ ）


    正确答案：D

  • 第2题：

    下列关于关系表达式的说法错误的是


    正确答案：B
    关系表达式是由关系运算符将两个运算对象连接起来而形成的，也称为简单逻辑表达式。各种关系运算符的优先级相同．用来比较两个表达式的大小，其运算结果都为逻辑型数据。

  • 第3题：

    下列关于风险的构成要素的说法，错误的是（ ）。


    参考答案：A
    在风险管理中，损失的含义是指非故意的、非预期的、非计划的经济价值的减少，即经济损失，一般以丧失所有权、预期利益、支出费用和承担责任等形式表现出来，因此，例如精神打击、政治迫害、折旧以及馈赠等行为的结果一般不能视为损失。

  • 第4题：

    下列关于保险公估的业务种类，说法错误的是（ ）。


    参考答案：B
    8项，工程保险具有保险金额高、同时投保险种多等特点。

  • 第5题：

    下列关于行为观察法的说法错误的是（　　）。

    A.行为观察量表法克服了关键事件法不能量化的缺点
    B.行为观察法与行为锚定等级评价法大体相近
    C.需要首先确定工作行为处于何种水平上
    D.发生率过高或者过低的工作行为不能选取作为评定项目

    答案：C
    解析：
    本题考查的是行为观察法的相关知识。

  • 第6题：

    关于队列研究，下列哪项说法是错误的（）。

    • A、属于观察法
    • B、设立对照组
    • C、可以计算研究人群的发病率或死亡率
    • D、由因及果
    • E、不能验证暴露与疾病的因果关系

    正确答案:E

  • 第7题：

    下列关于观察法说法不确定的是（）。

    • A、观察法是一种新兴的职位分析方法
    • B、要求工作应相对稳定
    • C、不适用于脑力劳动为主的工作
    • D、要求观察者有足够的实际操作经验

    正确答案:A

  • 第8题：

    下列关于进行工作分析时所使用的观察法的说法中，错误的是（）

    • A、观察法成本低、经济实用
    • B、观察法适用于大量的、周期性和重复性较强的工作
    • C、观察法不会使员工产生厌烦心理
    • D、观察法不适用于以脑力劳动为主的工作

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    对于岗位分析的主要方法，说法错误的是（）
    A

    想象法

    B

    观察法

    C

    问卷调查法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    关于观察的信度和效度，下列说法正确的是（）。
    A

    一般认为观察法比其他方法具有更大的效度

    B

    观察法通常被认为比其他方法的效度低

    C

    观察法通常有较高的信度

    D

    稳定系数可以说明观察的效度


    正确答案： C
    解析： 本题考查观察的信度和效度。在效度方面，一般认为观察法直接目睹行为与事件的发生与演变过程，它比其他的方法具有更大的效度；在信度方面，除了结构式观察外，观察法通常被认为比其他方法的信度低。

  • 第11题：

    单选题
    下列关于进行工作分析时所使用的观察法的说法中，错误的是（）
    A

    观察法成本低、经济实用

    B

    观察法适用于大量的、周期性和重复性较强的工作

    C

    观察法不会使员工产生厌烦心理

    D

    观察法不适用于以脑力劳动为主的工作


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于进行工作分析时所使用的观察法的说法，正确的是(    )。
    A

    观察法有利于工作分析人员了解工作现场

    B

    观察法适用于对脑力工作进行工作分析

    C

    观察法不会使员工产生厌烦心理

    D

    观察法可以获得有关任职者资格要求的信息


    正确答案： C
    解析：

  • 第13题：

    关于委托作品下列说法错误的是（ ）。


    正确答案：C
    本题考查委托作品的相关问题。委托作品，是指作者接受他人委托而创作的作品。委托作品的创作基础是委托合同，既可以是口头的，也可以是书面的；既可以是有偿的，也可以是无偿的。委托作品应体现委托人的意志，实现委托人使用作品的目的。委托钟品的著作权归属由委托人和受托人通过合同约定。

  • 第14题：

    下列关于控件类和窗口类的说法中，错误的是


    正确答案：C
    在VisualFoxPro中，类可分为控件类和容器类。控件类用于进行一种或多种相关的控制，其封装性比容器类更加严密．但灵活性比容器类差，故答案为C。

  • 第15题：

    关于强制意外伤害保险，下列说法错误的是（ ）。


    参考答案：B
    强制意外伤害保险规定必须向哪家保险公司投保(即由哪家保险公司承保)时，该保险公司必须承保，没有选择的余地。

  • 第16题：

    关于观察法应用必须满足的条件中，下列说法错误的是()。

    A:所需信息必须能观察到
    B:所观察的行为必须具有重复性
    C:所观察的信息必须在短时间内完成
    D:观察的结果不易造成错误判断

    答案：D
    解析：
    观察法的应用必须满足下列条件：①所需信息必须是能观察到的，或者能从观察到的行为中推断出来；②所要观察的行为必须具有重复性或者在某些方面具有可预测性，否则观察法实施的成本将很高；③所要观察的行为必须在相对短的时间内完成。

  • 第17题：

    下列关于行为观察法的说法错误的是()。

    A:行为观察量表法克服了关键事件法不能量化的缺点
    B:行为观察法与行为锚定等级评价法大体相近
    C:需要首先确定工作行为处于何种水平上
    D:发生率过高或者过低的工作行为不能选取作为评定项目

    答案：C
    解析：
    本题考查的是行为观察法的相关知识。

  • 第18题：

    关于复核，下列说法错误的是（）。


    正确答案:复核不适用于扣减福利待遇等违规行为

  • 第19题：

    关于观察的信度和效度，下列说法正确的是（）。

    • A、一般认为观察法比其他方法具有更大的效度
    • B、观察法通常被认为比其他方法的效度低
    • C、观察法通常有较高的信度
    • D、稳定系数可以说明观察的效度

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    下列关于进行工作分析时所使用的观察法的说法中，正确的是（  ）。
    A

    观察法有利于工作分析人员了解工作现场

    B

    观察法适用于对脑力工作进行工作分析

    C

    观察法不会使员工产生厌烦心理

    D

    观察法可以获得有关任职者资格要求的信息


    正确答案： A
    解析：

  • 第21题：

    单选题
    关于队列研究，下列哪项说法是错误的（）。
    A

    属于观察法

    B

    设立对照组

    C

    可以计算研究人群的发病率或死亡率

    D

    由因及果

    E

    不能验证暴露与疾病的因果关系


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    关于复核，下列说法错误的是（）。

    正确答案： 复核不适用于扣减福利待遇等违规行为
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列关于观察法的说法错误的是（）。
    A

    观察法的使用必须取得被审计单位的配合

    B

    观察法的使用可以是比较随意的

    C

    观察后要将有用信息形成工作底稿

    D

    观察法通常与其他方法联合使用


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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