《中国石油天然气集团公司员工职业道德规范》规定:员工在商务活动中可以交换非现金()纪念品,但不能因此影响业务正常往来。A、商业卡B、土特产C、一次性D、礼节性

题目

《中国石油天然气集团公司员工职业道德规范》规定:员工在商务活动中可以交换非现金()纪念品,但不能因此影响业务正常往来。

  • A、商业卡
  • B、土特产
  • C、一次性
  • D、礼节性

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参考答案和解析
正确答案:D
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  • 第1题:

    某公司的职业道德规范中有如下陈述:“员工不得从与我们的组织有商业往来的公司或个人处收受价值超过50元的礼物或馈赠。”这一规定是用来防止:

    A.公司的证券被员工分散化。
    B.员工答应过多的销售折让。
    C.员工对现金收款没有进行记录。
    D.员工参加由公司的一个供应商组织的工作午餐。

    答案:B
    解析:
    A、不正确。商业往来不会涉及公司的证券问题,因而不能防止证券分散化的问题。B、正确。在员工接受贿赂性物品后,可能滥用公司政策,如过多销售折让等,禁止收受礼物可以防止这种滥用职权。C、不正确。这项措施解决不了现金方面的问题。D、不正确。参加工作午餐是一种正常社会交往活动,不应禁止,而且这项措施也阻止不了这种行为。

  • 第2题:

    “企业必须对员工进行()培训”是中国石油集团公司HSE九项管理原则之一。


    正确答案:健康安全环境

  • 第3题:

    《中国石油天然气集团公司员工职业道德规范》规定:员工必须遵守规章制度,执行标准程序,确保()准确无误,确保业务记录准确清晰。履行工作承诺,严格禁止舞弊、弄虚作假或其他不良行为。

    • A、业务流程
    • B、操作程序
    • C、岗位操作
    • D、岗位流程

    正确答案:C

  • 第4题:

    《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》不适用于在非管理岗位工作的员工。


    正确答案:错误

  • 第5题:

    在银行信用卡业务中,监管部门规定禁止单位代办信用卡。以下属于监管禁止的行为是()

    • A、企业联系办卡人员在本单位员工不知情或不同意的情况下强行为员工办卡
    • B、企业联系办卡人员将非本单位人员以单位员工身份申请信用卡
    • C、办卡人员代理员工签字
    • D、中介单位为其他单位营销办卡

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    集团公司于2008年2月5日印发《中国石油天然气集团公司反违章禁令》中规定,当无有效特种作业操作证的人员上岗作业时,处理的责任主体是()。

    • A、上级主管领导
    • B、上级主管部门
    • C、岗位员工

    正确答案:C

  • 第7题:

    《中国石油天然气股份有限公司健康管理办法》规定的员工的义务有哪些?


    正确答案: (一)学习并掌握职业卫生知识;
    (二)遵守各种职业卫生法律规范、规章制度和操作规程;
    (三)正确使用和维护职业卫生防护设备和个人卫生防护用品。

  • 第8题:

    《中国石油天然气集团公司安全生产责任制通则》规定:员工对本岗位的安全生产工作()。

    • A、承担责任
    • B、全面负责
    • C、负直接责任
    • D、主要负责

    正确答案:C

  • 第9题:

    关于某公司的职业道德规范中“员工不得从与我们的组织有商业往来的公司或个人处收受价值超过50元的礼物或馈赠”。这一规定的制定是用来防止下列哪个行为的发生:()

    • A、员工接受由供应商提供的纪念卡片。。
    • B、员工答应过多的销售折让。
    • C、员工对现金收款不进行记录。
    • D、员工分散化公司的控制权。

    正确答案:B

  • 第10题:

    中国石油天然气集团公司什么时候在原中国石油天然气总公司基础上组建?


    正确答案:1998年7月

  • 第11题:

    单选题
    集团公司于2008年2月5日印发《中国石油天然气集团公司反违章禁令》中规定,当无有效特种作业操作证的人员上岗作业时,处理的责任主体是()。
    A

    上级主管领导

    B

    上级主管部门

    C

    岗位员工


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    下列银行卡中,可以办理附属卡的是()。
    A

    单位借记卡

    B

    员工卡

    C

    个人准贷记卡(非员工卡)

    D

    钻石卡


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》所称管理人员包括()

    • A、集团公司总部机关、专业公司和所属企事业单位以任命、聘任或者委派等方式在管理岗位工作的员工
    • B、委派到参股公司管理岗位工作的员工
    • C、在非管理岗位履行管理职责的员工
    • D、一般操作和服务人员

    正确答案:A,B,C

  • 第14题:

    “员工必须参与()”是中国石油集团公司HSE九项管理原则之一。


    正确答案:岗位危害识别及风险控制

  • 第15题:

    《中国石油天然气集团公司员工职业道德规范》规定:员工应当依法保护公司资产并使公司资产用于(),有效使用。

    • A、有效用途
    • B、合法目的
    • C、合理目的
    • D、高效用途

    正确答案:B

  • 第16题:

    中国石油天然气集团公司,是在()年改制上市的。


    正确答案:2000

  • 第17题:

    对从事接触职业病危害作业的员工,集团公司按照有关规定组织员工进行哪些的职业健康检查?


    正确答案: 进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知员工。

  • 第18题:

    中国石油天然气集团公司是()在中国石油天然气总公司基础上组建的。


    正确答案:1998年7月

  • 第19题:

    集团公司员工职业道德规范中规定:禁止员工参与可能导致与公司有利益冲突的活动。主要包括()。

    • A、公司员工不得私自占有应当属于公司经营活动范围的机会,不准利用公司财产、信息或地位谋取个人利益
    • B、公司员工不得在与公司有竞争关系、与公司利益有冲突或有冲突可能的公司、单位以任何身份任职,不准从事与公司有竞争的活动
    • C、公司员工不得接受可能影响商务决策和有损独立判断的有价馈赠,也不能允许其亲属或第三人接受该类馈赠
    • D、公司员工必须遵守公司关于商业秘密保护的有关规定,不准泄露或擅自使用任何与公司相关的保密信息。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    《中国石油天然气集团公司安全生产责任制通则》规定:员工对采油工的安全生产工作()

    • A、承担责任
    • B、全面负责
    • C、负直接责任
    • D、主要负责

    正确答案:C

  • 第21题:

    甲公司的内部审计师在评价公司的行为规范和商业惯例的遵守情况时,发现以下做法,其中不正确的是:()

    • A、即使对该规范不了解也要求新员工必须在职业道德规范文件上签字。
    • B、公司将职业道德规范写入员工手册,并分发至每位员工。
    • C、公司在季度培训时,都会有职业道德规范的内容。
    • D、公司有举报热线,并鼓励员工举报不遵守行为规范的情况。

    正确答案:A

  • 第22题:

    下列银行卡中,可以办理附属卡的是()。

    • A、单位借记卡
    • B、员工卡
    • C、个人准贷记卡(非员工卡)
    • D、钻石卡

    正确答案:A,C

  • 第23题:

    单选题
    以下不符合中国银行员工卡有关管理规定的是()
    A

    对于中国银行员工申请员工卡(主卡),提供身份证明和工作证明文件,可以直接核发卡

    B

    员工申请非员工卡视同一般社会进件处理

    C

    员工卡发生逾期时,由各分行银行卡业务部门负责还款提示或催收工作

    D

    对员工离职的,员工卡可不进行销户


    正确答案: A
    解析: 暂无解析