职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的资格认证。

题目

职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的资格认证。

相似考题

1.职业技能鉴定考试是以社会劳动者地职业技能为对象，以规定的职业标准为参照系统，通过相关知识和实际操作的考核作为综合手段，为劳动者持证上岗和用人单位就业准入提供资格认证的活动。此题为判断题(对，错)。

2.职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的资格认证。此题为判断题(对，错)。

3.职业技能鉴定考试的主要目的是( )。A.为劳动者持证上岗和用人单位就业准入资格提供依据B.为劳动者提供就业证书C.检验劳动者的技能水平D.测量劳动者职业技能的等级

4.职业技能鉴定考试是以社会劳动者的职业技能为对象，以规定的职业标准为参照系统，通过相关知识和实际操作的考核作为综合手段，为劳动者持证上岗和用人单位就业准入提供资格认证的活动。此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:正确
更多“职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的资格认证。”相关问题

  • 第1题：

    职业资格证书是()的主要依据。

    A:劳动者求职
    B:劳动者任职
    C:劳动者开业
    D:用人单位录用劳动者
    E:劳动者培训

    答案：A,B,C,D
    解析：
    职业资格证书是劳动者求职、任职、开业和用人单位录用劳动者的主要依据，也是境外开业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

  • 第2题：

    职业技能鉴定考试的主耍目的是（）。

    • A、为劳动者持证上岗和用人单位就业准人资格提供依据
    • B、为劳动者提供就业证书
    • C、测量劳动者职业技能的等级

    正确答案:A

  • 第3题：

    业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的资格认证。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    职业资格证书是劳动者（）的主要依据。

    • A、求职
    • B、任职
    • C、开业
    • D、就业
    • E、用人单位录用

    正确答案:A,B,C,E

  • 第5题：

    职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的（）。


    正确答案:资格认证

  • 第6题：

    职业技能鉴定考试是以社会劳动者的职业技能为对象，以规定的职业标准为参照系统，通过相关知识和实际操作的考核作为综合手段，为劳动者持证上岗和用人单位就业准人提供资格认证的活动。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    职业技能鉴定考试是以社会劳动者的职业技能为对象，以规定的职业标准为参照系统，通过相关知识和实际操作的考核作为综合手段，为劳动者持证上岗和用人单位就业准入提供资格认证的活动。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    职业资格证书是劳动者持证上岗和用人筚位录用员工的资格认证。


    正确答案:正确

  • 第9题：

    可以作为劳动者就业上岗和用人单位准入就业的主要依据是（）

    • A、毕业证书
    • B、介绍信
    • C、职业资格证书
    • D、成绩单

    正确答案:C

  • 第10题：

    判断题
    职业资格证书是劳动者持证上岗和用人筚位录用员工的资格认证。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    可以作为劳动者就业上岗和用人单位准入就业的主要依据是（）
    A

    毕业证书

    B

    介绍信

    C

    职业资格证书

    D

    成绩单


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    职业技能鉴定考试的主耍目的是（）。
    A

    为劳动者持证上岗和用人单位就业准人资格提供依据

    B

    为劳动者提供就业证书

    C

    测量劳动者职业技能的等级


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    职业资格证书是（ ）的主要依据。

    A.劳动者求职
    B.劳动者任职
    C.劳动者开业
    D.用人单位录用劳动者
    E.劳动者培训

    答案：A,B,C,D
    解析：
    国家职业资格等级分为职业资格证书是劳动者求职、任职、开业和用人单位录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

  • 第14题：

    可以作为劳动者就业上岗和用人单位准人就业的主要依据是（）。

    • A、毕业证书
    • B、介绍信
    • C、职业资格证书
    • D、成绩单

    正确答案:C

  • 第15题：

    根据《就业服务与就业管理规定》，用人单位招用从事涉及公共安全、人身健康、生命财产安全等特殊工种的劳动者，应当依法招用持相应工种职业资格证书的人员；招用未持相应工种职业资格证书人员的，须组织其在上岗前参加专门培训，使其取得职业资格证书后方可上岗。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    职业技能鉴定考试的主要目的是（）。

    • A、为劳动者持证上岗和用人单位就业准入资格提供依据
    • B、为劳动者提供就业证书
    • C、检验劳动者的技能水平
    • D、测量劳动者职业技能的等级

    正确答案:A

  • 第17题：

    职业资格证书是劳动者（）的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

    • A、求职
    • B、任职
    • C、开业
    • D、提拔

    正确答案:A,B,C

  • 第18题：

    职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的资格认证。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    （）是劳动者求职、任职、开业和用人单位录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件

    • A、职业技能鉴定
    • B、职业资格证书
    • C、个人身份证件
    • D、职业标准

    正确答案:B

  • 第20题：

    用人单位招用未持相应工种职业资格证书，但须从事涉及公共安全、人身健康、生命财产安全等特殊工种的劳动者时，应有的顺序不正确的是（）

    • A、上岗--〉参加专门培训--〉取得资格证书
    • B、取得资格证书--〉上岗--〉参加专门培训
    • C、参加专门培训--〉上岗--〉取得资格证书
    • D、参加专门培训--〉取得资格证书--〉上岗

    正确答案:A,B,C

  • 第21题：

    判断题
    职业资格证书是劳动者持证上岗和用人单位录用员工的资格认证。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    职业资格证书是（　　）的主要依据。
    A

    劳动者求职

    B

    劳动者任职

    C

    劳动者开业

    D

    用人单位录用劳动者

    E

    劳动者培训


    正确答案： C,D
    解析：
    职业资格证书是劳动者求职、任职、开业和用人单位录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

  • 第23题：

    多选题
    职业资格证书是劳动者（）的主要依据。
    A

    求职

    B

    任职

    C

    开业

    D

    就业

    E

    用人单位录用


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    用人单位招用未持相应工种职业资格证书，但须从事涉及公共安全、人身健康、生命财产安全等特殊工种的劳动者时，应有的顺序不正确的是（）
    A

    上岗--〉参加专门培训--〉取得资格证书

    B

    取得资格证书--〉上岗--〉参加专门培训

    C

    参加专门培训--〉上岗--〉取得资格证书

    D

    参加专门培训--〉取得资格证书--〉上岗


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

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