更多“1997年()月()日前已退休的职工,按国家和省规定发给基本养老”相关问题
  • 第1题:

    甲在1998年7月参加工作。根据国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定中的规定,甲缴费年限累计满(),在其退休后按月发给基本养老金。

    A.10年

    B.15年

    C.20年

    D.25年


    正确答案:B
    【解析】《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》规定,1997716以后参加工作的职工,个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老基金。

  • 第2题:

    山西省企业职工退休后基本养老金如何计算?


    正确答案: 根据山西省政府《关于贯彻国务院{关于完善企业职工基本养老保险的决定的实施意见}(晋政发〔2006〕32号)的规定,从2006年1月1日起,企业职工退休后实行新的计发办法。
    1998年7月1日后参加工作的参保人员,即“新人”,缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年,退休后将按月发给基本养老金,他们的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,基本养老金待遇水平与缴费年限的长短、缴费基数的高低、退休时间的早晚直接挂钩。退休时的基础养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数,计发月数按国家统一规定执行。
    1998年6月30日前参加工作、2006年1月1日后退休的参保人员,即“中人”。由于他们以前个人账户积累很少,缴费年限累计满15年的,退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。我省设置五年过渡期,在过渡期内退休的人员,按新办法计发的基本养老金低于按老办法计发的基本养老金的差额部分予以补齐;按新办法计发的基本养老金高于按老办法计发的,高出的部分,按下列办法计发:2006年退休的,发给高出部分的20%;2007年退休的,发给40%;2008年退休的,发给60%;2009年退休的,发给75%;2010年退休的,发给90%;2011年以后退休的,高出部分不再封顶。

  • 第3题:

    参加企业职工基本养老保险,累计满15年的人员,退休后按月发给基础养老金和个人账户养老金基础上,再发给过渡性养老金。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    机关事业单位工作人员退休时,养老保险缴费截止时间是()。

    • A、本人在职工资停止发放的当月
    • B、本人在职工资停止发放的次月
    • C、本人到达国家和省规定的退休年龄的当月
    • D、本人到达国家和省规定的退休年龄的次月

    正确答案:C

  • 第5题:

    企业职工达到法定退休年龄,且个人缴费满十五年的,退休后可以按()领取基本养老金。

    • A、月
    • B、年
    • C、周
    • D、季度

    正确答案:A

  • 第6题:

    江苏省企业职工养老保险参保人员享受基本养老保险待遇应当具备的条件有()。

    • A、达到国家、省规定的退休年龄
    • B、用人单位和参保人员均按照规定足额缴费
    • C、缴费年限15年以上
    • D、1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险,2008年6月30日前达到退休年龄且缴费年限在10年以上

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    1997年全国企业职工基本养老保险制度统一前参加工作的人员退休后,在发给基础养老金和个人账户养老基础上,再发给()。


    正确答案:过渡性养老金

  • 第8题:

    企业职工退休后按月领取基本养老金必须符合()等条件

    • A、符合规定退休年龄
    • B、缴费年限满15年
    • C、按规定办理退休
    • D、一直按规定履行缴费义

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    按国家规定提前退休并减发基本养老金的人员按()计算基本养老金。

    • A、按每提前一年减发2%(不含个人账户养老金)的基本养老金核定退休待遇
    • B、计算公式为:基本养老金=(基础性养老金+过渡性养老金+170元)*(1-提前退休年限*2%)+个人账户养老金
    • C、计算公式为:基本养老金=(基础性养老金+过渡性养老金)*(1-提前退休年限*2%)+个人账户养老金
    • D、计算公式为:基本养老金=(基础性养老金+过渡性养老金+170元)*(1-提前退休年限*2%)
    • E、《吉林省统一企业职工基本养老保险制度实施办法》(吉政发<1998>22号)中的“新办法”

    正确答案:A,B,E

  • 第10题:

    填空题
    1997年()月()日前已退休的职工,按国家和省规定发给基本养老金。用人单位离休人员的离休待遇仍按国家和省有关规定执行。

    正确答案: 12,31
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    企业职工退休后按月领取基本养老金必须符合下述哪些条件()
    A

    符合规定退休年龄

    B

    缴费年限满15年

    C

    按规定办理退休

    D

    一直按规定履行缴费义务


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    填空题
    1997年全国企业职工基本养老保险制度统一前参加工作的人员退休后,在发给基础养老金和个人账户养老基础上,再发给()。

    正确答案: 过渡性养老金
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    王某,户籍所在地为甲省,在乙省工作2年,在丙省工作11年,在丁省工作7年,
    后退休,工作期间均参加了当地的城镇职工基本养老保险。根据《
    城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》,
    王某退休后的养老保险待遇领取地是( )。

    A: 甲省
    B: 乙省
    C: 丙省
    D: 丁省

    答案:C
    解析:
    基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满
    10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10
    年的原参保地办理待遇领取手续。本题中,
    王某工作期间均参加了当地的城镇职工基本养老保险,但只在丙省工作超过了10年,
    故王某的养老保险待遇领取地应当是丙省。故答案应选C。

  • 第14题:

    陈某原为H省某大型国有企业职工,于1980年7月参加工作,2010年7月退休,退休前按规定缴纳了养老保险金。根据H省劳动行政管理部门公布的数据显示,2009年H市在岗职工月平均工资为3000元,陈某个人养老保险金帐户储存额为36000元。请问如果陈某可以领取基本养老金,那么每月可领取多少?


    正确答案: 据我国养老保险制度规定,陈某退休后每月可领取的基本养老金由基本养老金和个人帐户养老金两部分组成。其中,基本养老金月标准为上年度职工月平均工资的20%,即600元;个人帐户养老金为个人帐户储存额除以120,即300元。因此,陈某退休后,每月可领取的基本养老金为上述两项相加,共计900元。

  • 第15题:

    下列说法中,参保人员首次参加企业职工基本养老保险的年龄正确的是()。

    • A、任意年龄
    • B、不超过国家和省规定的退休年龄
    • C、首次参保年龄由自己决定
    • D、年满18周岁

    正确答案:B

  • 第16题:

    根据我国现行的养老保险制度规定,职工退休时,基本养老金月标准为统筹地区上年度职工月平均工资的20%()


    正确答案:错误

  • 第17题:

    企业职工退休后按月领取基本养老金必须符合下述哪些条件?()

    • A、符合规定退休年龄
    • B、缴费年限满15年
    • C、按规定办理退休
    • D、一直按规定履行缴费义务

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题:

    参保人员达到法定退休年龄后,延长缴费满五年、累计缴费年限仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年,其参保时间必须满足的条件是()。

    • A、2010年1月1日前参加企业职工基本养老保险
    • B、2010年7月1日前参加企业职工基本养老保险
    • C、2011年1月1日前参加企业职工基本养老保险
    • D、2011年7月1日前参加企业职工基本养老保险

    正确答案:D

  • 第19题:

    《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》规定,职工退休时,其基础养老金月标准为省、自治区、直辖市上年度职工月平均工资的()。

    • A、10%
    • B、15%
    • C、20%
    • D、30%

    正确答案:C

  • 第20题:

    《国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知》规定的基本养老金计发办法是()。

    • A、职工到达法定退休年龄且个人缴费满l5年的,基础养老金月标准为省(自治区、直辖市)或市(地)上年度职工月平均工资的20%,以后缴费每满一年增加一定比例的基础养老金,总体水平控制在40%左右
    • B、个人账户养老金由个人账户基金支付,月发放标准根据本人账户储存额除以120
    • C、个人缴费不满15年的,不发给基础养老金,个人账户全部储存额一次支付给本人
    • D、统一企业职工基本养老保险制度前参加工作的人员,其退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金

    正确答案:B,C,D

  • 第21题:

    单选题
    《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》规定,职工退休时,其基础养老金月标准为省、自治区、直辖市上年度职工月平均工资的()。
    A

    10%

    B

    15%

    C

    20%

    D

    30%


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    军官、文职干部从转业到企业工作的()起,参加企业职工的基本养老保险,单位和个人按规定缴纳基本养老保险费,建立基本养老保险个人账户,其军龄视同缴费年限,退休时按企业的办法计发基本养老金。
    A

    当年

    B

    当月

    C

    下月

    D

    第二年1月


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    山西省企业职工退休后基本养老金如何计算?

    正确答案: 根据山西省政府《关于贯彻国务院{关于完善企业职工基本养老保险的决定的实施意见}(晋政发〔2006〕32号)的规定,从2006年1月1日起,企业职工退休后实行新的计发办法。
    1998年7月1日后参加工作的参保人员,即“新人”,缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年,退休后将按月发给基本养老金,他们的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,基本养老金待遇水平与缴费年限的长短、缴费基数的高低、退休时间的早晚直接挂钩。退休时的基础养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数,计发月数按国家统一规定执行。
    1998年6月30日前参加工作、2006年1月1日后退休的参保人员,即“中人”。由于他们以前个人账户积累很少,缴费年限累计满15年的,退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。我省设置五年过渡期,在过渡期内退休的人员,按新办法计发的基本养老金低于按老办法计发的基本养老金的差额部分予以补齐;按新办法计发的基本养老金高于按老办法计发的,高出的部分,按下列办法计发:2006年退休的,发给高出部分的20%;2007年退休的,发给40%;2008年退休的,发给60%;2009年退休的,发给75%;2010年退休的,发给90%;2011年以后退休的,高出部分不再封顶。
    解析: 暂无解析