更多“建设单位每季度组织一次对所有工点评价,以实体质量成果对施工单位质量保障条件进行评价,按不合格、合格、良好、优秀四个档次进行打分排序,并将评价结果纳入信用评价。”相关问题
  • 第1题:

    中国工程咨询协会制定的《工程咨询成果质量评价办法》,将27项质量目标划分为优秀、良好、合格、不合格四个质量等级标准,采用( )进行综合评价。
    A.打分法 B.加权平均法 C.调查与分析法 D.层次分析法


    答案:B
    解析:
    【精析】工业建设项目可行性研究报告质量评价的目标至少包括:符合法律和政策、市场调查分析、多方案比选、经济分析、风险分析、生态环境论证等六个大方面的27项具体目标。对这27项具体目标,确定了优秀、良好、合格、不合格四个质量等级标准,采用加权平均法进行综合评价。

  • 第2题:

    关于工程咨询成果质量评价的说法,错误的是()

    A:工程咨询单位提供的咨询服务成果应实行质量评价制度
    B:项目实施结果由工程咨询单位的质量管理部门自行组织评价
    C:质量评价包括阶段性评价、成果完成后评价和项目实施结果评价
    D:评价结论作为对已完成服务阶段的内部验收依据

    答案:B
    解析:
    项目实施结果评价,可根据实际情况,由工程咨询单位会同委托单位或运营单位负责人共同进行。

  • 第3题:

    年度核查结论要通过管理系统向社会公开,核查结论分为()。

    • A、不合格、合格二个等级评价
    • B、合格和优秀二个等级评价
    • C、不合格、合格和优秀三个等级评价
    • D、不合格、基本合格、合格和优秀四个等级评价

    正确答案:C

  • 第4题:

    铁道部建设管理司根据各建设单位的质量信誉评价结果(包括各项目评分结果、项目排序、总排序)和铁道部质量安全监督总站的抽查结果,根据施工企业承揽工程的数量,通过加权平均的方式,对施工企业进行综合评价后是怎样排序的?


    正确答案: 质量信誉评价的排序方法:
    ①计算各建设单位内的施工企业平均得分。
    ②某施工企业信誉得分=∑i平均值+∑(ii-ii平均值)×k+抢险救灾等奖励分值。
    其中:i平均值为全路各建设单位质量信誉评价的平均分值;ii平均值为某建设单位的平均分值;ii为某施工企业在该建设单位的实际得分值;k为施工企业在建项目的权重。当施工企业只在一个建设单位有在建项目时,k取1.1;每增加一个建设单位时,k值增加0.1;当施工企业在5个及以上的建设单位有在建项目时,k取1.5。
    约束条件:只有具有建设单位质量信誉排名第一的企业方可参加总排序第一的竞争,相同分值以得第一名次数最多的为准;只有具有建设单位信誉排名第二及以上的施工企业才可参加总排序第二的竞争;依次类推。

  • 第5题:

    生态文明建设目标评价考核结果划分为()。

    • A、优秀
    • B、良好
    • C、合格
    • D、不合格

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    客户工程承揽单位的管理中对承揽客户工程单位进行评价,并负责对评价结果进行收集、整理,将评价结果分为()四个等级。

    • A、合格
    • B、优秀
    • C、及格
    • D、良好
    • E、一般
    • F、差

    正确答案:B,D,E,F

  • 第7题:

    开展设计质量评价工作,对工程进行全过程设计质量评价,评价结果与设计款支付挂钩。


    正确答案:错误

  • 第8题:

    分公司每年年底对全体员工进行一次能力评价,能力评价的结果划分()三个档次。

    • A、优秀
    • B、良好
    • C、合格
    • D、不合格

    正确答案:A,C,D

  • 第9题:

    某医院对患者护理工作满意度进行评价,这种护理质量控制手段属于()

    • A、基础质量评价
    • B、行为过程评价
    • C、环节质量评价
    • D、基本素质评价
    • E、结果质量评价

    正确答案:E

  • 第10题:

    问答题
    铁道部建设管理司根据各建设单位的质量信誉评价结果(包括各项目评分结果、项目排序、总排序)和铁道部质量安全监督总站的抽查结果,根据施工企业承揽工程的数量,通过加权平均的方式,对施工企业进行综合评价后是怎样排序的?

    正确答案: 质量信誉评价的排序方法:
    ①计算各建设单位内的施工企业平均得分。
    ②某施工企业信誉得分=∑i平均值+∑(ii-ii平均值)×k+抢险救灾等奖励分值。
    其中:i平均值为全路各建设单位质量信誉评价的平均分值;ii平均值为某建设单位的平均分值;ii为某施工企业在该建设单位的实际得分值;k为施工企业在建项目的权重。当施工企业只在一个建设单位有在建项目时,k取1.1;每增加一个建设单位时,k值增加0.1;当施工企业在5个及以上的建设单位有在建项目时,k取1.5。
    约束条件:只有具有建设单位质量信誉排名第一的企业方可参加总排序第一的竞争,相同分值以得第一名次数最多的为准;只有具有建设单位信誉排名第二及以上的施工企业才可参加总排序第二的竞争;依次类推。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    建设单位每季度组织一次对所有工点评价,以实体质量成果对施工监理单位质量保障条件进行评价。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    建设单位每季度组织一次对所有工点评价,以实体质量成果对施工单位质量保障条件进行评价,按不合格、合格、良好、优秀四个档次进行打分排序,并将评价结果纳入信用评价。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    中国工程咨询协会制定的《工程咨询成果质量评价办法》,将27项质量目标划分为优秀、良好、合格、不合格4个质量等级标准,采用()进行综合评价。[2007年真题]

    A:打分法
    B:加权平均法
    C:调查与分析法
    D:层次分析法

    答案:B
    解析:
    工业建设项目可行性研究报告质量评价的目标至少包括6个大方面的27项具体目标。对这27项具体目标,确定了优秀、良好、合格、不合格4个质量等级标准,采用加权平均法进行综合评价。

  • 第14题:

    关于“平安工地”考核评价的说法,错误的是()。

    A、考核评价应遵循“分级管理、属地负责”的原则
    B、考核评价结果分为优秀、达标、不达标三个等级。
    C、考核评价结果纳入企业安全生产信用记录
    D、施工单位对考核评价结果负主体责任

    答案:B
    解析:
    本题考查的是公路建设市场管理的相关规定。考核评价遵循“分级管理、属地负责”的原则,考核评价分为示范、达标、不达标三个等级。

  • 第15题:

    对企业领导人员主要考核评价其业绩、素质、能力和廉洁从业等方面的情况。企业领导人员考核评价分为:()

    • A、优秀、良好、一般、较差四个等级
    • B、优秀、称职、基本称职、不称职
    • C、优秀、良好、合格、不合格
    • D、优秀、良好、称职、不称职

    正确答案:B

  • 第16题:

    建设单位每季度组织一次对所有工点评价,以实体质量成果对施工监理单位质量保障条件进行评价。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    在某地烟草专卖局在实施考核时,将执法人员的工作质量分为不合格、合格、良好、优秀四个等级,其中优秀5分、良好3分、合格1分、不合格-1分。这是分析评价从定()到定()的过程。


    正确答案:性;量

  • 第18题:

    公司将工程质量工作纳入基建管理综合评价,定期公布评价结果,每年对工程质量管理先进单位进行表彰。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    每季度对擦窗机维保公司维修保养服务的效率和质量进行抽查与评价打分。


    正确答案:错误

  • 第20题:

    下列哪些属于事后质量控制的内容()

    • A、对质量活动结果的评价、认定
    • B、对工序质量偏差的纠正
    • C、对工程质量的反馈
    • D、对不合格产品进行整改和处理

    正确答案:A,B,D

  • 第21题:

    按照设计质量管理办法,配合建设管理单位对()进行评价。评价结果纳入资信评价。

    • A、监理单位
    • B、设计单位
    • C、施工单位
    • D、质检单位

    正确答案:B

  • 第22题:

    判断题
    每季度对擦窗机维保公司维修保养服务的效率和质量进行抽查与评价打分。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    关于“平安工地”考核评价的说法,错误的是(  )。
    A

    考核评价应遵循“分级管理,属地负责”的原则

    B

    考核评价结果分为优秀、达标、不达标三个等级

    C

    考核评价结果纳入企业安全生产信用记录

    D

    施工单位对考核评价结果负主要责任


    正确答案: A
    解析: