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  • 第1题:

    幸福指数指标权重的确定方法主要有()。

    A.层次分析法

    B.专家打分法

    C.因子分析法

    D.变异系数法


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    简述采用层次分析法确定绩效考评权重的主要步骤。除该方法外,还有哪些方法可以确定绩效考评权重?(16分)


    答案:
    解析:
    (1)层次分析法确定绩效考评权重的主要步骤如下: ①建立层次结构模型。(3分)
    ②确立思维判断定量化的标度。(3分)
    ③构造判断矩阵。(3分)
    ④计算权向量并做一致性检验。(3分)
    (2)确定绩效考评权重的方法除了层次分析法以外,还包括以下几种方法:
    ①专家经验判定法。(2分)
    ②排序法。(2分)

  • 第3题:

    一般应用层次分析法时,注意在计算归一化权重系数后,应当检查所求出的权重系数是否符合逻辑。通常用()检验该目标层各子目标的相对重要程度有无()。
    一致性指标CI;逻辑混乱

  • 第4题:

    层次分析法的计算方法是()

    • A、利用充足的原始数据进行分层计算
    • B、对各层元素全面排队进行比较得出结论
    • C、由专家分层对每项元素打分得出结论
    • D、从备选方案逐级递阶归并求出其对总目标的权重

    正确答案:D

  • 第5题:

    ()是指把同一层次相应元素对于上一层次某元素相对重要性的排序权重系数求出来。

    • A、层次总排序
    • B、层次单排序
    • C、结构单排序
    • D、结构总排序

    正确答案:B

  • 第6题:

    确定权重的方法有()

    • A、特尔菲法
    • B、头脑风暴法
    • C、层次分析法
    • D、鱼骨法
    • E、多元分析法

    正确答案:A,C,E

  • 第7题:

    在求得优先权重后,层次分析法再用()的方法递阶归并各备选方案对总目标的最终权重,此最终权重值最大者即为层优方案。


    正确答案:加权和

  • 第8题:

    多选题
    措施项目费的计算方法一般有()
    A

    定额分析法

    B

    指标分析法

    C

    系数计算法

    D

    综合计算法

    E

    方案分析法


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    判断题
    层次分析法不需要涉及权重。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    根据模型或权重系数确定方法的不同,评价方法被分为:主观赋权法和客观赋权法,其中()属于主观赋权法。
    A

    层次分析法

    B

    主分量分析法

    C

    因子分析法

    D

    DEA法


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    ()是指分别向若干专家(一般以10~15名为宜)咨询并征求意见,来确定各评估指标的权重系数。
    A

    专家打分法

    B

    集值统计迭代法

    C

    层次分析法

    D

    模糊集值统计法


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    简述采用层次分析法确定绩效考评权重的主要步骤。除该方法外,还有哪些方法可以确定绩效考评权重?(16分)

    正确答案: (1)层次分析法确定绩效考评权重的主要步骤如下:
    ①建立层次结构模型
    在深入分析实际问题的基础上,将有关的各个因素按照不同属性自上而下地分解成若干层次,同一层的诸因素从属于上一层的因素或对上层因素有影响,同时又支配下一层的因素或受到下层因素的作用。
    ②确立思维判断定量化的标度
    在两个因素互相比较时,需要有定量的标度,通过建立科学合理的定量标度,同时确定每一标度所代表的含义,以达到两个因素能够相互比较的目的。
    ③构造判断矩阵
    运用两两比较方法,对各相关元素进行两两比较评分,根据中间层的若干指标,绘制因素比较矩阵。
    ④计算权向量并做一致性检验
    对于上述的因素比较矩阵计算最大特征根及对应特征向量,利用一致性指标、随机一致性指标和一致性比率做一致性检验。若检验通过,特征向量(归一化后)即为权重向量;若不通过,需重新构造成对比较阵,再进行计算。
    (2)确定绩效考评权重的方法除了层次分析法以外,还包括以下几种方法:
    ①专家经验判定法
    专家经验判定法是决策者个人根据自己的经验和对各项考评指标重要程度的认识,或者从引导意图出发,对各项考评指标的权重进行分配。有时决策者也会召集一些人讨论一下,听取大家的意见,然后由决策者确定权重的大小。
    ②排序法
    排序法建立在专家判断的基础上,同时又要求专家对各个指标进行排序,区分出各个指标的相对重要程度,然后在此基础上计算权重。
    解析:    

  • 第13题:

    请应用概率加权法计算测定指标的权重并求出得分,填入下表中。



    答案:
    解析:
    第一步,先对各项指标的等级系数(相对权数)的概率(aij)进行推断,如指标E11的最高权数1.0的概率为0.5,而4级权数0.8的概率为0.3,3级权数0.6的概率为0.2。依次类推,可得出指标E12、E13、E14、E15各个等级的概率。第二步,将各等级的相对权数(Ai)与对应的概率值相乘,汇总出概率权数(Xi)。其计算公式为



  • 第14题:

    一般应用层次分析法时,注意在计算归一化权重系数后,应当检查所求出的()是否符合逻辑。通常用()检验该目标层各子目标的相对重要程度有无()。
    权重系数;一致性指标CI;逻辑混乱

  • 第15题:

    ()是指分别向若干专家(一般以10~15名为宜)咨询并征求意见,来确定各评估指标的权重系数。

    • A、专家打分法
    • B、集值统计迭代法
    • C、层次分析法
    • D、模糊集值统计法

    正确答案:A

  • 第16题:

    措施项目费的计算方法一般有()

    • A、定额分析法
    • B、指标分析法
    • C、系数计算法
    • D、综合计算法
    • E、方案分析法

    正确答案:A,C,E

  • 第17题:

    层次分析法不需要涉及权重。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    安全检查表评价的加权平均法中,权重系数确定的方法有()

    • A、统计均值法
    • B、二项系数法
    • C、两两比较法
    • D、环比评分法
    • E、层次分析法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题:

    商业银行应当根据信用转换系数和对应的表内项目权重计算表外业务风险权重资产,实行()。

    • A、风险权重控制
    • B、资本比率控制
    • C、经济资本控制
    • D、风险量化控制

    正确答案:B

  • 第20题:

    填空题
    一般应用层次分析法时,注意在计算归一化权重系数后,应当检查所求出的权重系数是否符合逻辑。通常用()检验该目标层各子目标的相对重要程度有无()。

    正确答案: 一致性指标CI,逻辑混乱
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    填空题
    在求得优先权重后,层次分析法再用()的方法递阶归并各备选方案对总目标的最终权重,此最终权重值最大者即为层优方案。

    正确答案: 加权和
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    一般应用层次分析法时,注意在计算归一化权重系数后,应当检查所求出的()是否符合逻辑。通常用()检验该目标层各子目标的相对重要程度有无()。

    正确答案: 权重系数,一致性指标CI,逻辑混乱
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    安全检查表评价的加权平均法中,权重系数确定的方法有()
    A

    统计均值法

    B

    二项系数法

    C

    两两比较法

    D

    环比评分法

    E

    层次分析法


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    ()是指把同一层次相应元素对于上一层次某元素相对重要性的排序权重系数求出来。
    A

    层次总排序

    B

    层次单排序

    C

    结构单排序

    D

    结构总排序


    正确答案: A
    解析: 暂无解析