影响机关管理方式并随之变化的因素是()
第1题:
A.领导者与成员的关系
B.权力类型
C.职位权力
D.领导风格
第2题:
权力性影响力的核心是()
第3题:
权变理论强调领导方式要与环境相适应,影响领导方式有效性的环境因素包括:职位权力、任务结构、领导者与被领导者的关系。
第4题:
菲德勒所确定的对领导的有效性起影响因素的三个因素是()。
第5题:
费德勒把影响领导者领导风格的环境因素归纳为()
第6题:
菲德勒把影响领导者领导风格的环境因素归纳为()
第7题:
从权力的性质上,一般把行政领导权力分为权力性影响力和非权力性影响力。权力性影响力是由()等因素构成。
第8题:
行政领导权力中的领导者非权力性影响力最重要的构成因素是()
第9题:
影响机关管理方式并随之变化的因素是()
第10题:
职位因素
资历因素
传统观念因素
能力因素
第11题:
领导
环境
人文
权力
第12题:
职位权力
任务结构
组织团结程度
上下级关系
社会环境
第13题:
此题为判断题(对,错)。
第14题:
环境对社会组织结构的影响主要表现在以下几个方面()
第15题:
影响领导风格有效性的主要工作环境因素包括()
第16题:
费德勒指出影响领导风格有效性的环境因素包括()。
第17题:
下列不属于费德勒认为的影响领导行为方式的环境因素的是()。
第18题:
影响机关管理效率的主要因素是()
第19题:
现代各国影响行政组织机构变化的因素主要有()
第20题:
行政组机构变化的决定性因素是()
第21题:
传统因素
领导者的权力
资历因素
领导者的才能
第22题:
能力因素
专业因素
情感因素
品格因素
第23题:
社会环境因素
国家政治体制改革的因素
本机关与外机关因权力利益冲突引发的矛盾因素
机关领导、组织、人事、保障等内部因素
第24题:
职位权力、任务结构、上下级关系
职位权力、领导环境、领导者学历
职位权利、下属学历、领导者学历
职位权利、下属学历、任务结构