谈判班子理想人数是何要求？

题目

谈判班子理想人数是何要求？

相似考题

1.谈判班子的规模有时候可多可少,所以人数无需控制。()此题为判断题(对，错)。

2.组成谈判班子的原则是()。

3.谈判时限要求组建班子要考虑()A.地点.时间B.人力.决策能力C.物力.财力

4.在比较复杂的谈判中,为了提高谈判的效果,可以将谈判班子组织为( )。A.台前班子B.台上班子C.台下班子D.幕后班子E.台中班子

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  • 第1题：

    所谓模拟谈判,就是将谈判班子成员一分为二,或在谈判班子外,再建一个实力相当的谈判班子;由一方实施己方的谈判方案,另一方以对手的立场、观点和谈判作风为依据,进行实战操练、预演或彩排。()

    此题为判断题(对，错)。


    标准答案：对

  • 第2题：

    在谈判开局之前,谈判人员必须认真做好各方面的准备工作,准备阶段要求做好的工作,是()。

    A.组织好谈判班子

    B.了解自己和对方的情况

    C.安排谈判场所

    D.制定谈判计划


    正确答案：ABCD

  • 第3题：

    谈判的主体是人，因此，组成谈判队伍，首先遇到的问题是应该选择最为合适的人数，国外大多数谈判专家认为，理想的人数应为（）人。

    • A、2~3人
    • B、3~5人
    • C、4~6人
    • D、7~9人

    正确答案:C

  • 第4题：

    谈判准备阶段的最后一项工作是（）

    • A、组成谈判班子
    • B、拟订谈判方案
    • C、模拟谈判
    • D、准备谈判资料

    正确答案:C

  • 第5题：

    谈判成功和失败的决定性因素是（）

    • A、谈判人员的个体素质
    • B、谈判班子的人员配备
    • C、谈判班子的内部管理
    • D、谈判人员的相互配合

    正确答案:A

  • 第6题：

    “墙毁于其隙，木毁于其节”这句话用于谈判班子的人员构成中主要是指（）

    • A、代理人安排的合理性
    • B、谈判班子的人员安排的理想性
    • C、谈判班子的内部管理的重要性
    • D、谈判人员的相互配合的重要性

    正确答案:A

  • 第7题：

    影响谈判班子实力的因素是？


    正确答案: 业务实力；社会地位；工作效率。

  • 第8题：

    在谈判开局之前，谈判人员必须认真做好各方面的准备工作，下面不属于准备阶段要求做好的工作，是（）。

    • A、组织好谈判班子
    • B、了解自己和对方的情况
    • C、制定谈判计划
    • D、磋商和交锋

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    在谈判开局之前，谈判人员必须认真做好各方面的准备工作，下面不属于准备阶段要求做好的工作，是（）。
    A

    组织好谈判班子

    B

    了解自己和对方的情况

    C

    制定谈判计划

    D

    磋商和交锋


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    谈判准备阶段的最后一项工作是（）
    A

    组成谈判班子

    B

    拟订谈判方案

    C

    模拟谈判

    D

    准备谈判资料


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    谈判的主体是人，因此，组成谈判队伍，首先遇到的问题是应该选择最为合适的人数，国外大多数谈判专家认为，理想的人数应为（）人。
    A

    2~3人

    B

    3~5人

    C

    4~6人

    D

    7~9人


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    谈判班子理想人数是何要求？

    正确答案： 英国谈判专家比尔。斯科特认为：12人是大型谈判、4-12人之间是中型谈判、4人以下是小型谈判
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对谈判班子的组成原则描述正确的是()

    A.谈判的成功往往与参与谈判的人员有着密切的联系，个别人高超的谈判技巧，往往能够保证谈判获得预期的结果

    B.谈判人员的性格可能各种各样，作为一个谈判集体，要由同一种性格的人员组成，通过“性格的同质作用”，使每个人的才能得到充分发挥

    C.在组建谈判班子时，必须做到知识互补，使谈判班子成员都是处理不同问题的专家;还应当考虑到具体成员在能力上的互补

    D.组建谈判班子，首先遇到的是人数问题，如果谈判班子人数太多，协调的难度就会增加;谈判班子人数太少，又会疲于应付，对谈判不利


    参考答案：CD

  • 第14题：

    在比较复杂的谈判中，为了提高谈判的效果，可以将谈判班子组织为（）。

    • A、台前班子
    • B、台上班子
    • C、台下班子
    • D、幕后班子
    • E、台中班子

    正确答案:B,C

  • 第15题：

    在谈判开局之前，谈判人员必须认真做好各方面的准备工作，准备阶段要求做好的工作，是（）。

    • A、组织好谈判班子
    • B、了解自己和对方的情况
    • C、制定谈判计划
    • D、安排谈判场所

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    谈判班子应有各类人员组成，每次谈判都应如此。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    谈判班子理想人数是何要求？


    正确答案: 英国谈判专家比尔。斯科特认为：12人是大型谈判、4-12人之间是中型谈判、4人以下是小型谈判。

  • 第18题：

    一个谈判班子的理想规模以4人左右为宜，为什么？


    正确答案: 1、谈判班子的工作效率高；
    2、具有最佳的管理幅度；
    3、满足谈判所需的知识范围；
    4、便于谈判班子成员的调换。

  • 第19题：

    谈判人员准备就是组建谈判班子


    正确答案:正确

  • 第20题：

    问答题
    一个谈判班子的理想规模以4人左右为宜，为什么？

    正确答案： 1、谈判班子的工作效率高；
    2、具有最佳的管理幅度；
    3、满足谈判所需的知识范围；
    4、便于谈判班子成员的调换。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    谈判成功和失败的决定性因素是（）
    A

    谈判人员的个体素质

    B

    谈判班子的人员配备

    C

    谈判班子的内部管理

    D

    谈判人员的相互配合


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    在比较复杂的谈判中，为了提高谈判的效果，可以将谈判班子组织为（）。
    A

    台前班子

    B

    台上班子

    C

    台下班子

    D

    幕后班子

    E

    台中班子


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    影响谈判班子实力的因素是？

    正确答案： 业务实力；社会地位；工作效率。
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    谈判人员准备就是组建谈判班子
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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