简述建立人际关系的时间条件是什么？

第1题：

第2题：

简述建立人际关系的时间条件是什么？
（1）注意阶段
（2）吸引阶段
（3）适应阶段
（4）融合阶段
（5）依附阶段
略

第3题：

建立人际关系的时间条件是什么？
（1）注意阶段
（2）吸引阶段
（3）适应阶段
（4）融合阶段
（5）依附阶段
略

第4题：

简述梅奥人际关系理论的主要观点是什么？

正确答案: （1）“社会人”假说。人是“社会人”，影响人劳动积极性的因素，除了物质利益外，还有社会心理因素。经营管理者忽视人际关系的调整，必然会造成生产中问题的不断出现。
（2）企业中存在非正式组织。工人在企业内部共同劳动中，必然会发生一些工作以外的联系，这些联系会加深他们相互之间的了解，形成共识，建立起一定程度的感情，逐步发展成为非正式组织。非正式组织与正式组织相互依存，而且通过影响人的工作态度来影响企业的生产效率和目标的达成。
（3）新兴的领导能力在于提高职工的满意程度。要努力提高员工的满足程度，才能提高员工士气，从而提高生产效率。

第5题：

简述建立合作型人际关系的前提条件。

正确答案: ①双方的总目标是一致的。
②双方都有合作的意愿。
③双方都富有诚意。
④双方能互相配合。
⑤双方能互相理解，共同解决合作过程中的问题。
⑥合作结果最终能达到互惠互利。

第6题：

简述大学生人际关系的建立和维护强调.

正确答案:良好人际关系的建立：建立良好的第一印象；主动交往；移情。良好人际关系的维护：避免争论；不要直接批评责怪和抱怨别人；勇于承认自己的错误；学会批评。

第7题：

简述概念模型建立的步骤是什么？

正确答案: 1、运用概念目录列表或名词性短语找出问题领域中的后选概念
2、绘制概念到概念模型图中
3、为概念添加关联关系
4、为概念添加属性

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

建立合作型人际关系的前提条件是什么？
1.双方的总目标是一致的
2.双方都是合作的意愿
3.双方都富有诚意
4.双方能互相配合
5.双方能互相理解，共同解决合作过程中的问题
6.合作结果最终能达到互惠互利
略

第14题：

简述维持型人际关系的特点是什么？
（1）双方互不认同
（2）双方互不谅解
（3）双方关系没有激化
（3）双方关系的不稳定性
略

第15题：

形成人际关系的条件是什么？
（1）相互接触。
（2）相互近似。
（3）相互补充。
（4）相互悦纳。
略

第16题：

沟通是建立和改善团队人际关系必不可少的条件。

正确答案:正确

第17题：

简述企业年金建立的条件。 

正确答案:（1）企业根据自身的经济能力，确定是否建立企业年金；
（2）企业向年金计划缴费，可以税前列支；
（3）企业年金计划投资获得的投资收益全部免税；
（4）企业可以分享年金计划获得的额外收入；
（5）个人参加年金计划可以享受延长纳税时间的待遇。

第18题：

（）是建立良好人际关系最重要的一个条件，也是师生之间建立良好沟通的首要条件。

正确答案:同理心

第19题：

简述影响人际关系建立的因素有哪些？

正确答案:（1）距离因素：指人与人之间的地理位置上的远近。距离近的易建立人际关系。
（2）相互往来的频数：经常见面、通信、相互来往频繁，有利于人际关系的建立。
（3）态度、爱好的相似：人与人在信念、兴趣、爱好态度等方面相似，易引起共鸣，彼此易建立人际关系。

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：