按领导的权威基础，领导者可分为正式领导和（）。A、非正式领导B、工作领导C、精神领导D、情绪领导

题目

按领导的权威基础，领导者可分为正式领导和（）。

  • A、非正式领导
  • B、工作领导
  • C、精神领导
  • D、情绪领导
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1.按照领导者的权力来源划分,领导者可分为:()A.正式领导者B.超凡魅力领导者C.世袭型领导者D.非正式领导者E.法理型领导者

2.法理型领导者、超凡魅力型领导者和世袭型领导者是按照()划分的。A、权力来源B、领导者的权威C、领导者的影响力D、领导者产生方式

3.()是领导者进行活动的出发点和归宿,也是衡量领导活动效果优劣的综合尺度。A、领导者修养B、领导者权威C、领导者效能D、领导者权利

4.拥有职权的领导者不一定拥有权威,拥有权威的领导者也并不一定都拥有正式的职位。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    有一定正式的职位、一定的职责和相应的权威是领导者的特征。()


    参考答案：对

  • 第2题：

    领导权威是指领导者在被领导者心目中的威望和地位,它是领导者与被领导者()的结果。


    参考答案：相互作用

  • 第3题：

    根据不同的划分方法,领导者可划分为不同的类型。按领导者产生的方式划分,领导者可分为正式领导者和()。

    A、政治家

    B、非正式领导者

    C、野心家

    D、技术专家


    参考答案：B

  • 第4题：

    一个有效的领导者应集正式领导者与非正式领导者于一身。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    按领导活动的（）分类，有正式领导与非正式领导。

    • A、层级
    • B、领域
    • C、级别
    • D、权威基础

    正确答案:D

  • 第6题：

    一个真正有为的领导者应当同时具有正式领导者和（）的功能。

    • A、群体领导者
    • B、非正式领导者
    • C、正规领导者
    • D、非正规领导

    正确答案:B

  • 第7题：

    按领导的权威基础，领导者可分为正式领导和（）。

    • A、非正式领导
    • B、工作领导
    • C、精神领导
    • D、情绪领导

    正确答案:A

  • 第8题：

    （）由于职权是组织机构正式授予，并受法律的保护和种种规范的支持的，所以它是领导权威的基础，领导者以合法身份指挥工作。

    • A、奖惩权力
    • B、专家权力
    • C、示范权力
    • D、法定权力

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    除了职务，下属在各方面明显优于领导者，虽然领导者有疑惑，没有完全按自己的想法行事。但因具体任务由下属完成，下属也自信有能力完成。领导者乐于让下属按自己的想法行事，这种权威和自信地不平衡属于（）。
    A

    过高权威与过低自信

    B

    过低权威与过高自信

    C

    过高权威与过高自信

    D

    过低权威与过低自信


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    下面列举了有关正式领导者和非正式领导者的几种说法，其中正确的是（）。
    A

    领导者按照产生的方式可以分为正式领导者和非正式领导者两种类型

    B

    正式领导者拥有组织指定的正式职位、权力和地位，其主要功能是通过领导活动达成组织目标。

    C

    正式领导者可以运用合法的权力来影响下级的思想和行为，但是不可以采用权力的消极形式强制下级服从。

    D

    非正式领导者是指在正式组织或非正式组织中，由组织内成员自发推选的领导者。他们的主要作用是通过领导活动实现组织目标。

    E

    一个成功的领导者应当集正式领导者与非正式领导者于一身。


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    按领导的权威基础，领导者可分为正式领导和（）。
    A

    非正式领导

    B

    工作领导

    C

    精神领导

    D

    情绪领导


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    按领导活动的（）分类，有正式领导与非正式领导。
    A

    层级

    B

    领域

    C

    级别

    D

    权威基础


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    一个有效的领导应()。

    A.是正式领导者

    B.是非正式领导者

    C.既是正式领导者也是非正式领导者

    D.既不是正式领导者也不是非正式领导者


    参考答案：C

  • 第14题：

    领导者是由()两个基本部分组成。

    A、正式领导者

    B、非正式领导者

    C、个体领导者

    D、集体领导者


    参考答案：CD

  • 第15题：

    一个真正有为的领导者应当同时具有()和非正式领导者的功能。

    A.群体领导者
    B.正式领导者
    C.正规领导者
    D.非正规领导

    答案：B
    解析：
    领导特质。 一个真正有作为的领导者必须同时将工作领袖与情绪领袖两种角色集于一身。

  • 第16题：

    领导信息的权威性主要表现在（）

    • A、领导信息反映着政治生活各方面状态
    • B、传达领导者的各种要求和指令，被领导者必须对此予以服从和执行
    • C、反映政府的意志和权威
    • D、领导者的身份地位

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    领导者是由（）两个基本*部分组成。

    • A、正式领导者
    • B、非正式领导者
    • C、个体领导者
    • D、集体领导者

    正确答案:C,D

  • 第18题：

    一个真正有作为的领导者，应该（）

    • A、具有正式领导者的功能
    • B、具有正式领导者与非正式领导者的功能
    • C、具有非正式领导者功能
    • D、具有正式领导者与被领导者的功能

    正确答案:B

  • 第19题：

    按照领导者产生的方式划分，领导者可以分为（）。

    • A、法理型领导
    • B、世袭型领导者
    • C、非正式领导者
    • D、正式领导者

    正确答案:C,D

  • 第20题：

    下面列举了有关正式领导者和非正式领导者的几种说法，其中正确的是（）。

    • A、领导者按照产生的方式可以分为正式领导者和非正式领导者两种类型
    • B、正式领导者拥有组织指定的正式职位、权力和地位，其主要功能是通过领导活动达成组织目标。
    • C、正式领导者可以运用合法的权力来影响下级的思想和行为，但是不可以采用权力的消极形式强制下级服从。
    • D、非正式领导者是指在正式组织或非正式组织中，由组织内成员自发推选的领导者。他们的主要作用是通过领导活动实现组织目标。
    • E、一个成功的领导者应当集正式领导者与非正式领导者于一身。

    正确答案:A,B,E

  • 第21题：

    多选题
    按照领导者产生的方式划分，领导者可以分为（）。
    A

    法理型领导

    B

    世袭型领导者

    C

    非正式领导者

    D

    正式领导者


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    一个真正有作为的领导者，应该（）
    A

    具有正式领导者的功能

    B

    具有正式领导者与非正式领导者的功能

    C

    具有非正式领导者功能

    D

    具有正式领导者与被领导者的功能


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    一个真正有为的领导者应当同时具有正式领导者和（）的功能。
    A

    群体领导者

    B

    非正式领导者

    C

    正规领导者

    D

    非正规领导


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    领导者是由（）两个基本*部分组成。
    A

    正式领导者

    B

    非正式领导者

    C

    个体领导者

    D

    集体领导者


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

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