企业工作类型与组织结构的特点是有一定关系的。事务性工作的特点是()A、规范化程度低B、人员需要经过正规专业教育C、管理幅度宽D、集权程度低

题目

企业工作类型与组织结构的特点是有一定关系的。事务性工作的特点是()

  • A、规范化程度低
  • B、人员需要经过正规专业教育
  • C、管理幅度宽
  • D、集权程度低

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  • 第1题:

    B2B主要是企业与企业之间应用,其特点是()。

    • A、减少事务性的工作流程和管理费用
    • B、降低企业经营成本
    • C、扩大企业活动范围
    • D、跨地区跨国界方便,成本更低廉

    正确答案:A,B,C,D

  • 第2题:

    领导工作的“全面性”决定了秘书工作的特点是()

    • A、“近身性”
    • B、“辅助性”
    • C、“事务性”
    • D、“综合性”

    正确答案:D

  • 第3题:

    根据企业工作类型同组织结构特征的关系,企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()

    • A、柔性
    • B、刚柔结合
    • C、刚性
    • D、刚柔均可

    正确答案:A

  • 第4题:

    企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()。

    • A、刚性很强
    • B、柔性
    • C、刚柔结合
    • D、偏向柔性

    正确答案:B

  • 第5题:

    不同的部门技术类型,对组织结构设计的要求不同,两者的关系是()

    • A、事务性工作要求组织的规范化程度要高,而非事务性工作则要求低
    • B、事务性工作要求组织的管理幅度要宽,而非事务性工作则要求窄
    • C、事务性工作要求组织的集权程度要高,而非事务性工作则要求低
    • D、事务性工作要求组织的沟通类型为横向的和口头的,而非事务性工作则要求纵向的和书面的
    • E、事务性工作要求组织的结构类型为柔性结构,而非事务性工作则要求刚性结构

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    单选题
    根据企业工作类型同组织结构特征的关系,企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()A
    A

    柔性

    B

    刚柔结合

    C

    刚性

    D

    刚柔均可


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    多选题
    企业组织结构可以区分为刚性结构和柔性结构两种基本类型,其中柔性结构的特点是()
    A

    有规范化的规章制度和工作程序

    B

    各部门间和岗位间的任务、职责分工比较笼统,常需要通过横向协调而加以明确和调整

    C

    有正式的组织结构,但其领导、指挥关系不太明确,且常有变动

    D

    决策权比较分散于下层E.组织内部主要依靠横向沟通


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    领导工作的“全面性”决定了秘书工作的特点是()
    A

    “近身性”

    B

    “辅助性”

    C

    “事务性”

    D

    “综合性”


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    不同的部门技术类型,对组织结构设计的要求不同,两者的关系是()
    A

    事务性工作要求组织的规范化程度要高,而非事务性工作则要求低

    B

    事务性工作要求组织的管理幅度要宽,而非事务性工作则要求窄

    C

    事务性工作要求组织的集权程度要高,而非事务性工作则要求低

    D

    事务性工作要求组织的沟通类型为横向的和口头的,而非事务性工作则要求纵向的和书面的

    E

    事务性工作要求组织的结构类型为柔性结构,而非事务性工作则要求刚性结构


    正确答案: A,E
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    在企业工作类型同组织结构特征的关系中,下列说法错误的是()
    A

    事务性工作要求组织结构规范化程度高

    B

    非事务性工作要求管理幅度宽

    C

    事务性工作要求集权程度高

    D

    非事务性工作要求目标重点是抓质量


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    对于事务性工作,要求组织结构类型为()
    A

    柔性

    B

    刚性

    C

    灵活性

    D

    间接性


    正确答案: B
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  • 第12题:

    单选题
    企业工作类型与组织结构的特点是有一定关系的。事务性工作的特点足( )
    A

    规范化程度低

    B

    人员需要经过正规专业教育

    C

    管理幅度宽

    D

    集权程度低


    正确答案: B
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  • 第13题:

    接待工作,实际上是组织的一项()

    • A、公共关系工作
    • B、事务性工作
    • C、业务性工作
    • D、政务性工作

    正确答案:A

  • 第14题:

    对于事务性工作,要求组织结构类型为()

    • A、柔性
    • B、刚性
    • C、灵活性
    • D、间接性

    正确答案:B

  • 第15题:

    根据企业工作类型同组织结构特征的关系,企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()A

    • A、柔性
    • B、刚柔结合
    • C、刚性
    • D、刚柔均可

    正确答案:A

  • 第16题:

    参与性的领导方式的特点是()

    • A、低工作、低关系
    • B、低工作、高关系
    • C、高工作、高关系
    • D、高工作、低关系

    正确答案:B

  • 第17题:

    属于企业集团结构的特点是()。

    • A、节省固定资产投资
    • B、成员关系不稳定
    • C、对产品质量、服务有更多的选择性
    • D、组织结构重叠

    正确答案:D

  • 第18题:

    单选题
    企业工作类型与组织结构的特点是有一定关系的。下列属于事务性工作的特征的是( )
    A

    规范化程度低

    B

    人员需要经过正规专业教育

    C

    管理幅度宽

    D

    集权程度低


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    参与性的领导方式的特点是()
    A

    低工作、低关系

    B

    低工作、高关系

    C

    高工作、高关系

    D

    高工作、低关系


    正确答案: D
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  • 第20题:

    单选题
    根据企业工作类型同组织结构特征的关系,企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()。
    A

    柔性

    B

    刚柔结合

    C

    刚性

    D

    刚柔均可


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    企业工作类型与组织结构的特点是有一定关系的。事务性工作的特点是()。
    A

    规范化程度低

    B

    人员需要经过正规专业教育

    C

    管理幅度宽

    D

    集权程度低


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    根据企业工作类型同组织结构特征的关系,企业非事务性工作即战略性工作,对组织结构类型的要求是 ( )
    A

    柔性

    B

    刚柔结合

    C

    刚性

    D

    刚柔均可


    正确答案: D
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  • 第23题:

    单选题
    接待工作,实际上是组织的一项()
    A

    公共关系工作

    B

    事务性工作

    C

    业务性工作

    D

    政务性工作


    正确答案: B
    解析: 暂无解析