参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
更多“中国职位分类制度的特点有()。A、重视公务员任职的通用资格条件B、重视公务员的交流C、重视公务员的纵向职责程度区分D、公务员的工资报酬重视职务、级别等条件”相关问题
  • 第1题:

    在实行职位分类的国家,公务员职务与级别是一一对应的关系,()是确定公务员工资的唯一依据。

    A、级别

    B、职务

    C、职位

    D、资历


    参考答案:A

  • 第2题:

    根据《公务员法》,国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比,“职位分类”的特点是:


    A. 以“人”为中心,分类简单,重视公务员的人品条件和学历、资历
    B. 以“事”为中心,分类详尽,重视职位工作和公务员个人的专长,官职与官等合一
    C. 以人为对象进行分类,官职与级别相对分离
    D. 突出对公务员的品级、官阶的区分,公务员队伍组织严密、等级分明

    答案:B
    解析:
    解题指导: 职位分类,通常是根据职位的工作性质、责任轻重、难易程度和所需资格条件等进行分类。职位分类是以“事”为中心的分类,侧重职位的职务、职责与职权。故答案为B。

  • 第3题:

    下列不属于由国务院规定或决定的公务员管理事项的是:( )

    A.公务员职务与级别的对应关系
    B.增设职位类别
    C.公务员体检的项目和标准
    D.所招录公务员职位的任职资格条件

    答案:C,D
    解析:
    考查公务员的基本管理制度。综合《公务员法》第16条、第21条、第25条、第31条规定,答案应为CD。

  • 第4题:

    公务员制度的框架体系是()。

    A公务员法规体系

    B公务员职位分类体系

    C公务员职务等次体系

    D公务员职级工资体系


    A

  • 第5题:

    对于公务员职位,国家实行()。

    A公务员职位分类制度

    B公务员职位津贴制度

    C公务员级别制度

    D公务员职位补贴制度


    A

  • 第6题:

    美国公务员制度最鲜明的特色是()

    • A、重视专才
    • B、公务员法规严密规范
    • C、录用比较公平
    • D、强调职位分类

    正确答案:D

  • 第7题:

    以下属于美国公务员制度的特点的有()

    • A、强调职位分类
    • B、公务员法规严密规范
    • C、具有政治化倾向
    • D、比较重视专才,录用比较公平

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    根据《公务员职务任免与职务升降规定(试行)》,下列关于公务员任职说法正确的有()

    • A、公务员任职,按照公务员职务序列,在规定的编制限额和职数内进行,并有相应的职位空缺
    • B、公务员任职,应当具备拟任职务所要求的条件和资格
    • C、公务员任职,应当符合交流和回避等有关规定
    • D、公务员任职时,应当按照规定确定级别

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    多选题
    以下属于美国公务员制度的特点的有()
    A

    强调职位分类

    B

    公务员法规严密规范

    C

    具有政治化倾向

    D

    比较重视专才,录用比较公平


    正确答案: A,B,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    中国职位分类制度的特点有()。
    A

    重视公务员任职的通用资格条件

    B

    重视公务员的交流

    C

    重视公务员的纵向职责程度区分

    D

    公务员的工资报酬重视职务、级别等条件


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    对于公务员职位,国家实行________。
    A

    公务员职位分类制度

    B

    公务员职位津贴制度

    C

    公务员级别制度

    D

    公务员职位补贴制度


    正确答案: B
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    对于公务员职位,国家实行什么制度()。
    A

    公务员职位分类制度

    B

    公务员级别制度

    C

    公务员职位补贴制度

    D

    公务员职位津贴制度


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据《公务员职务任免与职务升降规定(试行)》,下列关于公务员任职说法正确的有:()

    A.公务员任职,按照公务员职务序列,在规定的编制限额和职数内进行,并有相应的职位空缺

    B.公务员任职,应当具备拟任职务所要求的条件和资格

    C.公务员任职,应当符合交流和回避等有关规定

    D.公务员任职时,应当按照规定确定级别


    参考答案:A、B、C、D

  • 第14题:

    对于公务员职位,国家实行()。

    A.公务员职位分类制度
    B.公务员职位津贴制度
    C.公务员级别制度
    D.公务员职位补贴制度

    答案:A
    解析:
    《公务员法》第14条规定:“国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。”故本题正确答案为A。

  • 第15题:

    公务员管理的首要环节是()。

    A公务员考试录用制度

    B公务员职位分类制度

    C公务员职务任免制度

    D公务员培训制度


    A

  • 第16题:

    国家根据什么来设置公务员职务序列()。

    A公务员等级

    B公务员职位类别

    C公务员工资级别

    D公务员津贴


    B

  • 第17题:

    以公务员职位的工作性质,难易程度,责任大小和所需资格条件作为分类依据的公务员分类方式是()。

    • A、职位分类
    • B、品味分类
    • C、职位分类与品味分类相结合
    • D、对象分类

    正确答案:A

  • 第18题:

    近代西方国家的公务员制度在内容上主要表现在哪几个方面()。

    • A、公开考试,择优录用
    • B、对各项行政工作进行职位分类
    • C、重视公务员的专业化和知识化
    • D、实行“考绩制”
    • E、公务员制度的法制化

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题:

    下列不属于由国务院规定或决定的公务员管理事项的是:()

    • A、公务员职务与级别的对应关系
    • B、增设职位类别
    • C、公务员体检的项目和标准
    • D、所招录公务员职位的任职资格条件

    正确答案:C,D

  • 第20题:

    根据《公务员法》,国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比,“职位分类”的特点是()

    • A、以“人”为中心,分类简单,重视公务员的人品条件和学历、资历
    • B、以“事”为中心,分类详尽,重视职位工作和公务员个人的专长,官职与官阶合一
    • C、以人为对象进行分类,官职与级别相对分离
    • D、突出对公务员的品级、官阶的区分,公务员队伍组织严密、等级分明

    正确答案:B

  • 第21题:

    单选题
    美国公务员制度最鲜明的特色是()
    A

    重视专才

    B

    公务员法规严密规范

    C

    录用比较公平

    D

    强调职位分类


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    公务员制度的框架体系是()。
    A

    公务员法规体系

    B

    公务员职位分类体系

    C

    公务员职务等次体系

    D

    公务员职级工资体系


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    在实行职位分类的国家,公务员职务与级别是一一对应的关系,()是确定公务员工资的唯一依据。
    A

    级别

    B

    职务

    C

    职位

    D

    资历


    正确答案: C
    解析: 暂无解析