《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》是根据什么文件的有关规定制定的?()
第1题:
《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》用以严格规范()和()员工八小时内外的行为。
第2题:
根据《交通银行员工失范行为管理办法》,员工失范行为分为重大失范、严重失范、一般失范,其中重大失范是指:()
第3题:
员工行为失范内部报告制度规定报告人为()
第4题:
建立和实施员工行为失范监察制度,以严格规范()重要岗位和敏感环节员工八小时内外的行为。
第5题:
网点要严格规范员工八小时内外的行为,建立相应的()制度。
第6题:
道德规范
行为失范监察
跟踪调查
案件防范
第7题:
重点岗位人员
山东省辖内全体员工
客户经理
基层负责人
第8题:
对
错
第9题:
《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》
《双十禁》
《员工守则》
《中国银监会行政处罚办法》
第10题:
国家法律法规以及我行规章制度。
员工守则以及我行规章制度。
《中国银行股份有限公司管理问责办法(2010版)》以及我行规章制度。
《“双十禁”规定从严从重问责依据和标准》以及《2013年山东省分行关于对部分分支机构违规责任人的问责指导意见》等条例。
第11题:
月
季
半年
一年
第12题:
员工违反国家法律法规或行纪行规,其行为已经造成银行直接经济损失的
员工违反行纪行规,行为可能对银行经营、资产、声誉等带来损失的
员工行为不符合交通银行员工行为准则或社会道德要求,暂不构成对银行资产、经营、声誉等损失的
员工违反国家法律法规,行为已经涉及犯罪的
第13题:
《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》适用范围是以下哪个选项?()
第14题:
《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法(2010年版)》是中国银行()和员工行为规范的重要制度。
第15题:
员工行为失范内部报告制度报告人为全行员工(不含劳务派遣用工)。
第16题:
市分行监察部或监察保卫部、直属支行综合管理部每()向省行监察稽核部书面上报一次辖内员工行为失范排查情况。
第17题:
根据银监会制定的防范操作风险规定:严格规范重要岗位和()工作人员八小时内外的行为,建立相应的行为失范监察制度。
第18题:
管理岗位
重要岗位
基层岗位
所有岗位
第19题:
行为失范监察
行为违法监察
行为失职监察
第20题:
旬
月
季
半年
第21题:
全体员工
各级管理者
监察经理
安保经理
第22题:
对
错
第23题:
基层机构
营销岗位
重要岗位
敏感环节