机关与聘任人员签订合同应当（）。A、按照平等自愿协商一致的原则进行。B、合同一经签订不得更改或解除。C、双方的权利义务严格按照公务员法的规定。D、聘任合同应当向同级公务员主管部门备案。

题目

机关与聘任人员签订合同应当（）。

  • A、按照平等自愿协商一致的原则进行。
  • B、合同一经签订不得更改或解除。
  • C、双方的权利义务严格按照公务员法的规定。
  • D、聘任合同应当向同级公务员主管部门备案。
相似考题

1.机关可以聘任公务员，以下正确的是______。A.可从符合条件的人员中直接选聘。B.按照公务员录用程序公开招聘。C.以签订聘任合同的方式确定双方权利义务。D.对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行。

2.机关聘任公务员,应当按照平等自愿、协商一致的原则,签订书面的(),确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。A、聘任合同B、编制合同C、任职协议D、招聘合同

3.高等学校实行教师聘任制。聘任教师应当遵循双方平等自愿的原则，由高校校长与受聘教师签订聘任合同。( )

4.机关与聘任人员签订合同应当如何进行?A.按照平等自愿协商一致的原则进行。B.合同一经签订不得更改或解除。C.双方的权利义务严格按照公务员法的规定。D.同级公务员主管部门应当备案聘任合同。

参考答案和解析
正确答案:A,D
更多“机关与聘任人员签订合同应当（）。”相关问题

  • 第1题：

    机关聘任公务员应当参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,不可以从符合条件的人员中直接选聘。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第2题：

    销售经理刘某如果因签订合同被骗而追究刑事责任，则其构成的罪名应当是：

    A．合同诈骗罪

    B．渎职罪

    C．签订合同失职被骗罪

    D．国家机关工作人员签订合同失职罪


    正确答案：C

  • 第3题：

    机关聘任公务员，应当按照权责统一原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。()


    参考答案：错误

  • 第4题：

    某厅有一职位专业性要求较高需要聘任相关人员,经过选聘该厅与甲某签订了为期十年的聘任合同。在工作期间,甲某未经请假外出十天未归,其所在机关据此解聘甲某,甲某不服,决定申诉。 问:1、本案中关于聘任的情形哪些违反了公务员法的规定? 2、甲某与该机关之间的争议应当采用何种方式解决争议?这种方式有无期限限制? 3、甲某在知道解聘事宜后是否能向法院提起诉讼?为什么?


    参考答案：1、该厅与甲某签订十年的聘任合同超过了法律规定的期限，聘任合同的期限应当为一至五年;该厅不能因甲某外出十天不归就接解聘甲某，因为按照公务员法规定，旷工连续超过十五天以上的才属于可以予以辞退的情形;机关在解聘人员时必须报同级公务员主管部门备案。  2、甲某应当向人事争议仲裁委员会申请仲裁，申请仲裁的时间限制是争议发生之日起六十日内。  3、贾某不能直接向法院起诉。聘任制公务员寓所在机关因履行聘任合同发生争议的，可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁，当事人对仲裁裁决不服的再在规定期限内向法院提起诉讼。即申请仲裁是提起诉讼的前置程序。  

  • 第5题：

    根据《深圳市聘任制公务员聘任合同管理办法（试行）》，聘任制公务员有下列情形的，除（ ）外，用人单位应当解除与聘任制公务员的聘任合同。

    A.未经用人机关同意，在其他单位兼职的
    B.因所在机关撤销需要调整工作，本人拒绝合理安排的
    C.发生责任事故，造成严重后果的
    D.被依法追究刑事责任的

    答案：A
    解析：
    第一步，本题考查《深圳市聘任制公务员聘任合同管理办法（试行）》。
    第二步，根据《深圳市聘任制公务员聘任合同管理办法（试行）》，“未经用人单位同意，在其他单位兼职的”不属于用人机关应当解除聘任合同的情形。
    因此，选择A选项。

  • 第6题：

    机关聘任公务员采取的任职形式是（）。

    A 发布公报

    B 印发决定

    C 签订合同


    C
    略

  • 第7题：

    机关聘任公务员应当（）公开招聘。

    • A、在机关内部
    • B、面向社会
    • C、在公务员范围
    • D、在机关事业单位

    正确答案:B

  • 第8题：

    聘任公务员的聘任合同示范文本由（）公务员主管部门制定。聘任机关与所聘公务员根据需要，可以约定聘任合同补充条款。

    • A、同级
    • B、省级
    • C、中央
    • D、国家

    正确答案:C

  • 第9题：

    机关与聘任人员签订合同应当（）。

    • A、按照平等自愿协商一致的原则进行。
    • B、合同一经签订不得更改或解除。
    • C、双方的权利义务严格按照公务员法的规定。
    • D、聘任合同应当向同级公务员主管部门备案。

    正确答案:A,D

  • 第10题：

    单选题
    机关聘任公务员应当（）公开招聘。
    A

    在机关内部

    B

    面向社会

    C

    在公务员范围

    D

    在机关事业单位


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    机关可以聘任公务员，以下说法正确的是（）。
    A

    可从符合条件的人员中直接选聘

    B

    按照公务员录用程序公开招聘

    C

    以签订聘任合同的方式确定双方权利义务

    D

    对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行

    E

    机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    机关聘任公务员采取的任职形式是（）。
    A

     发布公报

    B

     印发决定

    C

     签订合同


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    机关聘任公务员,应当按照( )的原则,签订书面的聘任合同,确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。

    A.平等自愿

    B.口头约定

    C.协商一致

    D.机关为主


    参考答案：AC

  • 第14题：

    机关聘任公务员，应当按照()的原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。

    A. 自由平等

    B. 权利平等

    C. 平等自愿、协商一致

    D. 权责统一


    正确答案：C

  • 第15题：

    机关对新录用人员应当在试用期内进行聘任培训。()


    正确答案：×

  • 第16题：

    用人机关应当在市政府公务员主管部门同意聘任后（）日内，根据公开招聘或招聘计划与聘任制公务员按照平等自愿的原则，订立聘任合同，确定双方的权利和义务。
    A 30
    B 45
    C 60
    D 90


    答案：C
    解析：
    深圳市人民政府办公厅2010年印发的《深圳市行政机关聘任制公务员管理办法（试行）》第二十条规定：“用人机关应当在市政府公务员主管部门同意聘任后60日内，根据公开招聘或选聘计划与聘任制公务员按照平等自愿的原则，订立聘任合同，确定双方的权利和义务。”故正确答案为C。

  • 第17题：

    公司应当建立科学合理的投资管理人员聘用制度，对投资管理人员的()等作出明确规定。

    A:聘任条件
    B:聘任程序
    C:聘任期限
    D:聘任结果

    答案：A,B,C
    解析：
    公司应当建立科学合理的投资管理人员聘用制度，对投资管理人员的聘任条件、聘任程序、聘任期限等作出明确规定。

  • 第18题：

    机关可以聘任公务员，以下说法正确的是（）。

    • A、可从符合条件的人员中直接选聘
    • B、按照公务员录用程序公开招聘
    • C、以签订聘任合同的方式确定双方权利义务
    • D、对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行
    • E、机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行

    正确答案:A,B,C,E

  • 第19题：

    重点用能单位应当设立能源管理岗位，应聘任哪些人员？


    正确答案: 在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任能源管理负责人，并报管理节能工作的部门和有关部门备案。

  • 第20题：

    机关聘任公务员表述正确的方法是（）。

    • A、机关聘任公务员，可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘
    • B、机关聘任公务员，涉及国家秘密的不实行聘任制
    • C、机关聘任公务员，可以从符合条件的人员中直接选聘
    • D、机关聘任公务员，涉及国家秘密的，须经有关机关批准

    正确答案:A,B,C

  • 第21题：

    某厅有一职位专业性要求较高，需要聘任相关人员，经过选聘该厅与甲某签订了为期十年的聘任合同。在工作期间，甲某未经请假外出十天未归，其所在机关据此解聘甲某，甲某不服，决定申诉。甲某与该机关之间的争议应当采用何种方式解决争议？这种方式有无期限限制？


    正确答案:甲某应当向人事争议仲裁委员会申请仲裁，申请仲裁的时间限制是争议发生之日起六十日内。

  • 第22题：

    单选题
    机关聘任公务员，应当按照什么原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务（）。
    A

    权责统一

    B

    平等自愿、协商一致

    C

    自由平等

    D

    权利平等


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    机关对新录用人员应当在试用期内进行聘任培训。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训。 

  • 第24题：

    多选题
    机关聘任公务员表述正确的方法是（）。
    A

    机关聘任公务员，可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘

    B

    机关聘任公务员，涉及国家秘密的不实行聘任制

    C

    机关聘任公务员，可以从符合条件的人员中直接选聘

    D

    机关聘任公务员，涉及国家秘密的，须经有关机关批准


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

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