内部审计活动在组织道德文化方面的最小作用是:()
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
在评价外部审计工作质量之前,内部审计机构考虑的因素不包括()。
第7题:
内部审计活动在组织道德文化方面的最小作用是:()
第8题:
首席审计执行官必须有效地管理内部审计活动,确保为组织增加价值。下列关于内部审计师有效的管理内部审计活动的情况,正确的是:()
第9题:
首席审计执行官在选择培训内部审计人员的指导策略时,应首先考虑()
第10题:
职业道德和组织目标。
学习计划和组织目标。
学员的专业能力。
组织的目标。
第11题:
按季度向审计委员会报告所有的业务结果
向政府管制机构报告组织管理层的非道德经营行为
评价组织的控制的充分性和有效性
每月向管理层提交预算变动报告
第12题:
对组织记录的接触
审计活动的范围
首席审计执行官的任期
对组织人员的接触
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
组织的治理和社会责任结果包括()方面的绩效结果。
第18题:
以下关于内部审计师在组织风险管理中的作用的说法,正确的是:()
第19题:
内部审计章程是影响内部审计活动独立性的重要因素之一。以下哪项最不可能成为章程的组成部分?()
第20题:
下列行为中,有助于公司治理的改进的是:()
第21题:
组织的治理
公共责任
道德行为
过程有效性
公益支持
第22题:
内部审计部门的工作结果达到了内部审计章程所包含的目的和责任。
内部审计活动遵循了“内部审计定义”和《标准》
内部审计人员遵循了《职业道德规范》和《标准》。
以上三个均正确。
第23题:
内部审计活动的章程
内部审计实务专业实务标准
内部审计道德行为规范
内部审计活动的政策与程序
第24题:
内部控制的独立性、合法性和有效性
内部控制的适当性、合法性和有效性
审查项目建设业务活动
评价项目建设业务活动
内部控制的适当性、独立性和有效性