对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。A、优秀B、良好C、合格D、一般E、不合格

题目

对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。

  • A、优秀
  • B、良好
  • C、合格
  • D、一般
  • E、不合格
相似考题

1.对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（ ）。A.过程评价和全面评价 B.全面评价和专业评价 C.专业评价和实力评价 D.实力评价和过程评价

2.对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。

3.劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。（）

4.对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（ ）等级别。A.优秀 B.良好 C.合格 D.一般 E.不合格

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,E
更多“对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳”相关问题

  • 第1题：

    凡在总承包企业承接京内、京外劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队均应参加劳务分包队伍的综合评价。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    劳务分包队伍综合评价的方法只包括考评周期、考评方式与信息反馈。（）


    正确答案:正确

  • 第3题：

    劳务分包队伍综合评价的方法不包括（）。

    • A、考评周期
    • B、考评方式
    • C、劳务管理
    • D、信息反馈

    正确答案:C

  • 第4题：

    劳务分包队伍综合评价的标准中，评价实行百分制，考评结果90分（含90分）以上为优秀，60～90分为合格；60分以下（含60分）为不合格。（）


    正确答案:错误

  • 第5题：

    劳务分包队伍综合评价时，要求分包队伍管理体系健全，劳务管理人员（）

    • A、应聘上岗
    • B、竞争上岗
    • C、持证上岗
    • D、考核上岗

    正确答案:C

  • 第6题：

    对劳务分包队伍综合评价的主要内容包括（）。

    • A、劳务管理
    • B、安全管理
    • C、生产管理
    • D、技术质量管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    单选题
    对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。
    A

    过程评价和全面评价

    B

    全面评价和专业评价

    C

    专业评价和实力评价

    D

    实力评价和过程评价


    正确答案： A
    解析： 对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。

  • 第8题：

    判断题
    凡在总承包企业承接京内、京外劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队均应参加劳务分包队伍的综合评价。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    对于劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    劳务分包队伍综合评价的标准中，评价实行百分制，考评结果90分（含90分）以上为优秀，60～90分为合格；60分以下（含60分）为不合格。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    劳务分包队伍综合评价标准多少分以下为不合格（）。
    A

    60

    B

    75

    C

    85

    D

    90


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    劳务分包队伍综合评价时，要求分包队伍管理体系健全，劳务管理人员（）
    A

    应聘上岗

    B

    竞争上岗

    C

    持证上岗

    D

    考核上岗


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在总承包企业承接京内劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队可以不参加劳务分包队伍的综合评价。


    正确答案:错误

  • 第14题：

    劳务分包队伍综合评价标准多少分以下为不合格（）。

    • A、60
    • B、75
    • C、85
    • D、90

    正确答案:C

  • 第15题：

    对于劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。（）


    正确答案:正确

  • 第16题：

    对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。

    • A、过程评价和全面评价
    • B、全面评价和专业评价
    • C、专业评价和实力评价
    • D、实力评价和过程评价

    正确答案:A

  • 第17题：

    下列属于劳务分包队伍综合评价的内容有（）

    • A、劳务管理
    • B、安全管理
    • C、生产管理
    • D、综合素质
    • E、道德品质

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    判断题
    在总承包企业承接京内劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队可以不参加劳务分包队伍的综合评价。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    判断题
    对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    对劳务分包队伍综合评价的主要内容包括（）。
    A

    劳务管理

    B

    安全管理

    C

    生产管理

    D

    技术质量管理


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。
    A

    优秀

    B

    良好

    C

    合格

    D

    一般

    E

    不合格


    正确答案： B,A
    解析： 通常把劳务分包队伍的等级划分为优秀、良好、合格、不合格。

  • 第22题：

    判断题
    劳务分包队伍综合评价的方法只包括考评周期、考评方式与信息反馈。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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