劳务人员优化配置的要求是（）A、市场需要B、结构合理C、协调一致D、素质匹配E、效益提高

题目

劳务人员优化配置的要求是（）

  • A、市场需要
  • B、结构合理
  • C、协调一致
  • D、素质匹配
  • E、效益提高
相似考题

1.领导集体素质结构优化就是使领导集体的各成员的素质更科学、合理地匹配和组合。()

2.（　　）是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。A．个体配置 B．整体配置 C．质量配置 D．结构配置

3.()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。A:个体配置 B:整体配置 C:质量配置 D:结构配置

4.当前农业生产结构的调整要( )。A.以市场为导向，根据市场需要合理安排各部门的生产B.增加优质农产品的生产，以增加农民收入C.通过增加投入的办法，提高复种指数D.增加教育投资，提高农民素质

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  • 第1题：

    运输结构优化的原则有（　　）。
    A．运输结构的优化要适应产业结构的需求
    B．运输结构的优化要适应人民生活水平的需求
    C．运输结构的优化要适应实际的需求
    D．运输结构的优化要适应市场经济体制的需求
    E．运输结构的优化要适应经济效益和社会效益的需求


    答案：A,B,C,E
    解析：
    运输结构优化的原则主要有:①运输结构的优化要适应产业结构的需求；②运输结构的优化要适应人民生活水平的需求；③运输结构的优化要适应实际的需求；④运输结构的优化要适应经济效益和社会效益的需求。

  • 第2题：

    衡量人力资源优化配置的最终目标是（ ）。

    A.结构合理
    B.协调一致
    C.素质胜任
    D.效益提高

    答案：D
    解析：
    效益提高，这是衡量劳动力组织优化的最终目标，一个优化的劳动力组织不仅在工作上实现满负荷、高效率，更重要的是要提高经济效益。

  • 第3题：

    当前农业生产结构的调整要（）。

    • A、以市场为导向，根据市场需要合理安排各部门的生产
    • B、增加优质农产品的生产，以增加农民收入
    • C、通过增加投入的办法，提高复种指数
    • D、增加教育投资，提高农民素质

    正确答案:A,B

  • 第4题：

    人力资源的开发与配置，需要注意（）。

    • A、总量适度
    • B、素质优化
    • C、结构合理
    • D、布局相宜

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    会计人员综合素质的优化包括（）。

    • A、政治素质的优化
    • B、知识结构和技能素质的优化
    • C、心理素质的优化
    • D、人际关系素质的优化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    进一步提高政策研究人员的素质，必须（）。

    • A、健全人员培训机制
    • B、完善人员交流机制
    • C、建立人员兼职机制
    • D、吸纳高素质的人才
    • E、优化人员结构

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    看守所内部要合理配置装备设施，提高装备设施利用率，避免重复购置和不合理消耗，努力提高经费使用效益。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    要注重优化结构、提高效益、降低消耗、减少污染，实现速度和（）相统一。

    • A、结构
    • B、质量
    • C、效益
    • D、规模

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    多选题
    要注重优化结构、提高效益、降低消耗、减少污染，实现速度和（）相统一。
    A

    结构

    B

    质量

    C

    效益

    D

    规模


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    人力资源优化配置包括（）。
    A

    人员素质优化、数量优化和组织形式优化

    B

    人员技术优化、年龄优化以及专业优化

    C

    人员素质优化、专业优化和管理优化

    D

    人员能力优化、背景优化和组织形式优化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    优化原则的核心就是要达到（）
    A

    整体结构的优化

    B

    整体效益的优化

    C

    整体资源配置的优化

    D

    整体功能的优化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    劳务人员优化配置的要求是（）
    A

    市场需要

    B

    结构合理

    C

    协调一致

    D

    素质匹配

    E

    效益提高


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    劳务人员优化配置的要求是：（ ）。

    A.市场需要
    B.结构合理
    C.协调一致
    D.素质匹配
    E.效益提高

    答案：B,C,D,E
    解析：
    对人力资源优化配置时，应以精干高效、双向选择、治懒劣汰，竞争择优为原则，同时还需要满足以下要求：数量合适；结构合理；素质匹配；协调一致；效益提高。

  • 第14题：

    优化资源配置核心问题是（ ）。

    A、增加税收
    B、如何通过财政政策的引导，调整原有资产的存量结构，实现资源的合理流动
    C、增加财政收入
    D、如何提高财政资金的使用效益

    答案：B
    解析：
    优化资源配置核心问题是财政资金的投向问题。@##

  • 第15题：

    专业技术组织人力资源管理的根本目的是（）。

    • A、提高人力资源的配置效益
    • B、提高个人综合素质
    • C、提高所在单位工作效率
    • D、优化资源配置

    正确答案:A

  • 第16题：

    （）是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。（2014年新增知识点）

    • A、个体配置
    • B、整体配置
    • C、质量配置
    • D、结构配置

    正确答案:A

  • 第17题：

    QC小组活动的目的是提高人的素质，发挥人的积极性和创造性，（），降低消耗，（）。

    • A、优化质量、提高成本效益
    • B、改进质量、提高成本效益
    • C、优化质量、提高经济效益
    • D、改进质量、提高经济效益

    正确答案:D

  • 第18题：

    优化原则的核心就是要达到（）

    • A、整体结构的优化
    • B、整体效益的优化
    • C、整体资源配置的优化
    • D、整体功能的优化

    正确答案:B

  • 第19题：

    市场调节的积极作用表现在（）

    • A、能够促使生产适应市场需要
    • B、可以促进技术进步和劳动节约
    • C、可以保证宏观层次上优化资源配置
    • D、能使社会经济效益提高
    • E、可以在微观层次上优化资源配置

    正确答案:A,B,D,E

  • 第20题：

    人力资源配置必须遵循的原则是（）。

    • A、充分就业
    • B、合理使用
    • C、良性结构
    • D、提高效益
    • E、行政配置

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    单选题
    （）是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。
    A

    个体配置

    B

    整体配置

    C

    质量配置

    D

    结构配置


    正确答案： A
    解析： 个体配置是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。它一方面是以事为中心，为事择人。另一方面以人为中心，经过认真的测量评定，将其安排到适当的岗位上。

  • 第22题：

    单选题
    QC小组活动的目的是提高人的素质，发挥人的积极性和创造性，（），降低消耗，（）。
    A

    优化质量、提高成本效益

    B

    改进质量、提高成本效益

    C

    优化质量、提高经济效益

    D

    改进质量、提高经济效益


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    人力资源的开发与配置，需要注意（）。
    A

    总量适度

    B

    素质优化

    C

    结构合理

    D

    布局相宜


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

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