将培训重点放在管理技能和工作方法上的培训对象是()
第1题:
第2题:
第3题:
管理技能培训的对象不包括()
第4题:
将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法是针对()
第5题:
企业的培训重点是对()。
第6题:
将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法适用于()
第7题:
关于培训与开发,错误的说法是()。
第8题:
高层管理人员
基层员工
中层管理人员
基层管理人员
第9题:
管理人员
专业技术人员
高级人才
基层员工培训
第10题:
在职人员
新员工
基层、中层管理人员
高层管理人员
第11题:
高层管理人员
基层管理人员
各类专业人员
一般员工
第12题:
高层管理人员
基层管理人员
专业技术人员
一般员工
第13题:
第14题:
矿区员工教育培训工作要重点抓好()等工作。
第15题:
对基层管理人员的培训重点应放在()
第16题:
管理能力培训一般针对()。
第17题:
培训对象分为()
第18题:
管理人员的培训包括()。
第19题:
发展培训的对象主要包括()。
第20题:
决策、分权技能
管理技能
专业技能
操作技能
第21题:
上层管理者
基层管理人员
专业人员
一般员工
第22题:
基层管理人员的培训
中层管理人员的培训
高层管理人员的培训
基层人员的培训
第23题:
新员工
基层、中层和高层管理人员
在职人员
中高层管理人员