目标管理的特点主要包括（）。A、系统化的管理模式B、明确完整的目标体系C、富于参与性D、强调自我控制E、重视员工的培训和能力开发

题目

目标管理的特点主要包括（）。

  • A、系统化的管理模式
  • B、明确完整的目标体系
  • C、富于参与性
  • D、强调自我控制
  • E、重视员工的培训和能力开发
相似考题

1.目标管理的特点包括( )A.实施“参与管理”B.建立“目标体系”C.强调“自我控制”D.注重“成果第一”E.重视“人员协调”此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢!

2.目标管理的基本精神是A、以自我管理为中心B、员工参与管理C、重视成果D、强调自我评价E、以共同制定的目标为依据

3.企业目标管理的特点主要包括（ ）。A．一种系统化的管理模式B．更富于参与性C．有明确的完整的目标体系D．强调自我控制E．有完善的员工福利计划

4.目标管理的特点包括（ ）。A.实施“参与管理”B.建立“目标体系”C.强调“自我控制”D.注重“成果第一”E.重视“人员协调”

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D,E
更多“目标管理的特点主要包括（）。A、系统化的管理模式B、明确完整的目标体系C、富于参与性D、强调自我控制E、重视员工的培训和能力开发”相关问题

  • 第1题：

    企业目标管理的特点主要包括( )。

    A．一种系统化的管理模式

    B．更富于参与性

    C．有明确、完整的目标体系

    D．强调自我控制

    E．有完善的员工福利计划


    正确答案：ABCD
    ABCD【解析】目标管理的特点主要有以下几方面：①它是一种系统化的管理模式；②要求有明确完整的目标体系；③更富于参与性；④强调自我控制；⑤重视员工的培训和能力开发。

  • 第2题：

    目标管理的基本精神是（ ）。

    A.员工参与管理
    B.强调有效地反馈
    C.以自我管理为中心
    D.重视成果
    E.强调自我评价

    答案：C
    解析：
    目标管理是指由组织的员工共同参与制定具体的、可行的且能够客观衡量效果的目标，在工作中进行自我控制，努力实现工作目标。其基本精神是以自我管理为中心。由目标责任者通过自身监督与衡量，不断修正自己的行为，以达到目标的实现。

  • 第3题：

    企业目标管理的特点主要包括()。

    A:一种系统化的管理模式
    B:更富于参与性
    C:有明确的完整的目标体系
    D:强调自我控制
    E:有完善的员工福利计划

    答案：A,B,C,D
    解析：
    企业目标管理的特点主要有：①它是一种系统化的管理模式；②要求有明确完整的目标体系；③更富于参与性；④强调自我控制；⑤重视员工的培训和能力开发。

  • 第4题：

    企业目标管理的特点主要包括()

    A:是一种系统化的管理模式
    B:更富于参与性
    C:具有明确完整的目标体系
    D:强调组织控制
    E:重视员工的培训和能力开发

    答案：A,B,C,E
    解析：
    目标管理是指围绕企业一定时期的总目标，企业各部门管理人员和全体职工各自制定自己的分目标，经过调整、平衡，使它们成为一个相互联系的目标系统。其主要有以下几方面的特点：(1)它是一种系统化的管理模式；(2)要求有明确完整的目标体系；(3)更富于参与性；(4)强调自我控制；(5)重视员工的培训和能力开发。

  • 第5题：

    企业目标管理的特点主要包括（　　）。

    A． 是一种系统化的管理模式
    B． 更富于参与性
    C． 具有明确完整的目标体系
    D． 强调自我控制
    E． 重视员工的培训和能力开发

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    目标管理的特点主要有以下几方面：①它是一种系统化的管理模式；②要求有明确完整的目标体系；③更富于参与性；④强调自我控制；⑤重视员工的培训和能力开发。

  • 第6题：

    目标管理的特点（）

    • A、员工参与管理
    • B、以自我管理为中心
    • C、强调自我评价
    • D、重视成果

    正确答案:A,D

  • 第7题：

    对目标管理理解正确的有（）。

    • A、由组织的员工共同参与制订具体目标
    • B、强调在工作中进行自我控制
    • C、强调自我评价
    • D、重视成果
    • E、以管理者为核心

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    目标管理的特点（）

    • A、员工参与管理
    • B、以自我管理为中心
    • C、强调自我控制
    • D、重视成果

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    多选题
    目标管理的特点主要包括（）。
    A

    系统化的管理模式

    B

    明确完整的目标体系

    C

    富于参与性

    D

    强调自我控制

    E

    重视员工的培训和能力开发


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    下列属于目标管理的特点的有（）。
    A

    员工参与管理

    B

    以自我管理为中心

    C

    强调自我评价

    D

    实行工作专业化

    E

    重视成果


    正确答案： B,E
    解析： 包括：（1）员工参与管理。目标管理是员工参与管理的一种形式，由上下级共同商定，依次确定各种目标。（2）以自我管理为中心。目标管理的基本精神是以自我管理为中心。目标的实施，由目标责任者自我进行，通过自身监督与衡量，不断修正自己的行为，以达到目标的实现。（3）强调自我评价。目标管理强调自我对工作中的成绩、不足、错误进行对照总结。应经常自检自查，不断提高效益。（4）重视成果。目标管理将评价重点放在工作成效上，按员工的实际贡献大小如实地评价一个人，使评价更具有建设性。

  • 第11题：

    多选题
    目标管理的特点是（）。
    A

    员工参与管理

    B

    以自我管理为中心

    C

    强调自我评价

    D

    重视成果

    E

    鼓励他人监督


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    企业目标管理的特点主要包括（）。
    A

    一种系统化的管理模式

    B

    更富于参与性

    C

    有明确的完整的目标体系

    D

    强调自我控制

    E

    有完善的员工福利计划


    正确答案： C,B
    解析： 企业目标管理的特点主要有：①它是一种系统化的管理模式;②要求有明确完整的目标体系;③更富于参与性;④强调自我控制;⑤重视员工的培训和能力开发。

  • 第13题：

    目标管理的特点主要包括（ ）。
    A.是一种系统化的管理模式B.有明确完整的目标体系C.更富于参与性D.强调自我控制 E.重视员工的培训和能力开发


    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第14题：

    企业目标管理的特点主要包括（　　）。

    A.是一种系统化的管理模式
    B.更富于参与性
    C.具有明确完整的目标体系
    D.强调组织控制
    E.重视员工的培训和能力开发

    答案：A,B,C,E
    解析：
    企业目标管理的特点主要有：它是一种系统化的管理模式；要求有明确完整的目标体系；更富于参与性；强调自我控制；重视员工的培训和能力开发。?

  • 第15题：

    目标管理的特点主要包括（　　）。

    A.系统化的管理模式
    B.明确完整的目标体系
    C.更富于参与性
    D.强调自我控制
    E.重视员工的培训和能力开发

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    目标管理的特点主要包括：它是一种系统化的管理模式；要求有明确完整的目标体系；更富于参与性；强调自我控制；重视员工的培训和能力开发。

  • 第16题：

    企业目标管理的特点主要包括()

    A:一种系统化的管理模式
    B:更富于参与性
    C:有明确完整的目标体系
    D:强调自我控制
    E:有完善的员工福利计划

    答案：A,B,C,D
    解析：
    企业目标管理的特点主要有以下几方面：(1)它是一种系统化的管理模式；(2)要求有明确完整的目标体系；(3)更富于参与性；(4)强调自我控制；(5)重视员工的培训和能力开发。

  • 第17题：

    目标管理的特点是（）。

    • A、员工参与管理
    • B、以自我管理为中心
    • C、强调自我评价
    • D、重视成果
    • E、鼓励他人监督

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    下列属于目标管理的特点的有（）。

    • A、员工参与管理
    • B、以自我管理为中心
    • C、强调自我评价
    • D、实行工作专业化
    • E、重视成果

    正确答案:A,B,C,E

  • 第19题：

    德鲁克目标管理的基本思想是（）

    • A、重视成果评价
    • B、自我控制
    • C、强调职工培训
    • D、进行评价和奖励
    • E、提倡能力主义

    正确答案:A,C,E

  • 第20题：

    多选题
    对目标管理理解正确的有（）。
    A

    由组织的员工共同参与制订具体目标

    B

    强调在工作中进行自我控制

    C

    强调自我评价

    D

    重视成果

    E

    以管理者为核心


    正确答案： A,B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    目标管理的特点（）
    A

    员工参与管理

    B

    以自我管理为中心

    C

    强调自我控制

    D

    重视成果


    正确答案： C,D
    解析： 目标管理的特点有：（1）具有目标体系，是一种系统整体管理。（2）实行参与管理，是一种民主的管理。（3）实行自我控制，是一种自觉的管理。（4）注重管理成效，是一种成果的管理。（5）重视职工培训，是一种提高职工能力的管理。

  • 第22题：

    单选题
    下列不属于目标管理特点的是    (    )
    A

    员工参与管理

    B

    以自我管理为中心

    C

    强调他人评价

    D

    重视成果


    正确答案： D
    解析：

  • 第23题：

    多选题
    目标管理的特点（）
    A

    员工参与管理

    B

    以自我管理为中心

    C

    强调自我评价

    D

    重视成果


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

相关内容