小张,26岁,某国企职工,因与婆婆吵架后突然不能说话,前往综合医院检查喉部发声器官,未见异常,后转诊至心理门诊,给以暗示性心理治疗后,患者能正常说话,那么该患者最有可能的情况是()。A、感觉过敏B、感觉缺失C、内感性不适D、运动性幻觉E、非真实感

题目

小张,26岁,某国企职工,因与婆婆吵架后突然不能说话,前往综合医院检查喉部发声器官,未见异常,后转诊至心理门诊,给以暗示性心理治疗后,患者能正常说话,那么该患者最有可能的情况是()。

  • A、感觉过敏
  • B、感觉缺失
  • C、内感性不适
  • D、运动性幻觉
  • E、非真实感

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  • 第1题:

    小张和自己的丈夫与公公婆婆居住生活在一起。在生活中,小张不免与婆婆发生矛盾,这让夹在中间的丈夫左右为难。请问小张所处的家庭属于什么类型( )。

    A.联合家庭
    B.核心家庭
    C.矛盾家庭
    D.主干家庭

    答案:D
    解析:

  • 第2题:

    某保险公司业务员秦某到小张家推销保险,小张夫妇决定投保一份以死亡为给付条件的投资连接险,小张作为被保险人因急事外出没有在保单上签字,小张的妻子在秦某的鼓动下代其签字,并交了保费。如果小张因意外去世,保险公司()。

    A:不赔,小张没有签字
    B:不赔,小张的妻子没有尽到告知义务
    C:赔付,保险公司默认了小张妻子的代签行为
    D:赔付,小张妻子不知不可代签

    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    社会工作者小张被派驻到某企业提供社会工作服务,在与企业领导协商后,将维护职工合法权益作为首要任务。小张的下列做法中,有助于完成上述任务的有()

    • A、推动企业建立公平和谐的企业文化
    • B、协助遭遇工伤的职工做好社区康复工作
    • C、协助职工制定符合实际的职业生涯规划
    • D、对工作压力较大的职工及时进行情绪疏导
    • E、妥善处理职工与管理者之间发生的矛盾冲突

    正确答案:A,E

  • 第4题:

    《窦娥冤》中,赛卢医因蔡婆婆借钱不还,将她骗到无人处准备勒死,恰被张驴儿父子遇上,蔡婆婆才侥幸获救。


    正确答案:错误

  • 第5题:

    某建筑公司发生以下事件:职工李某因工负伤而丧失劳动能力;职工王某因盗窃自行车一辆而被公安机关给予行政处罚;职工徐某因与他人同居而怀孕;职工陈某被派往境外逾期未归;职工张某因工程重大安全事故罪被判刑。对此,建筑公司可以随时解除劳动合同的有()。

    • A、李某
    • B、王某
    • C、徐某
    • D、陈某
    • E、张某

    正确答案:D,E

  • 第6题:

    在下列情况下,用人单位不得解除劳动合同的有()。

    • A、职工张某因工负伤并被确定丧失劳动能力
    • B、职工宋某因盗窃被判刑
    • C、职工李某因与他人同居怀孕
    • D、职工王某被派往境外逾期未归
    • E、职工刘某因工伤住院

    正确答案:A,C,E

  • 第7题:

    在下列何种情况下,用人单位不得解除劳动合同?( )

    • A、职工李某因工负伤而丧失劳动能力
    • B、职工王某因偷窃自行车1辆而被公安机关给予行政处罚
    • C、职工徐某因与他人同居而怀孕
    • D、职工陈某被派往境外逾期未归

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    在下列何种情况下,用人单位不得解除劳动合同?()

    • A、职工李某因工负伤而丧失劳动能力
    • B、职工王某因偷窃汽车一辆而被法院给予刑事制裁
    • C、职工徐某因与他人同居而怀孕
    • D、职工陈某被派往境外逾期未归

    正确答案:A,C

  • 第9题:

    单选题
    小张,26岁,某国企职工,因与婆婆吵架后突然不能说话,前往综合医院检查喉部发声器官,未见异常,后转诊至心理门诊,给以暗示性心理治疗后,患者能正常说话,那么该患者最有可能的情况是()。
    A

    感觉过敏

    B

    感觉缺失

    C

    内感性不适

    D

    运动性幻觉

    E

    非真实感


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    某建筑公司发生以下事件:职工李某因工负伤而丧失劳动能力;职工王某因偷窃自行车一辆而被公安机关给予行政处罚;职工徐某因与他人同居而怀孕;职工陈某被派往境外逾期未归;职工张某因工程重大安全事故罪被判刑。对此,建筑公司可以随时解除劳动合同的有()。
    A

    李某

    B

    王某

    C

    徐某

    D

    陈某

    E

    张某


    正确答案: A,C
    解析: 《劳动法合同》第42条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照该法第40条、第41条的规定解除劳动合同:……(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(3)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;选项A、C符合该情形;职工王某虽然犯罪,被公安机关给予行政处罚,但用人单位不得随时解除劳动合同。只有劳动者被依法追究刑事责任的。用人单位才可以解除劳动合同。选项B不是正确选项。另外,《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;……(6)被依法追究刑事责任的。故选项D、E正确。参见考试用书2Z204022。

  • 第11题:

    单选题
    小张为高鑫装修公司的员工,王某与高鑫装修公司签订了装修协议,由高鑫公司派小张为王某的房屋装修,小张在为王某的装修过程中因为不慎弄破水管,造成王某房屋墙面大面积毁损,在与小张就赔偿事项协商无果后,王某欲向法院提起诉讼要求赔偿,则本案中适格的被告是:()
    A

    小张

    B

    高鑫装修公司

    C

    小张和高鑫装修公司为共同被告

    D

    由王某的起诉确定


    正确答案: B
    解析: 考查法人工作人员职务行为发生诉讼的诉讼地位,根据《民诉意见》第42条的规定,法人或者其他组织的工作人员因职务行为或者授权行为发生的诉讼,该法人或其他组织为当事人。

  • 第12题:

    单选题
    下列属于角色紧张的事例的是()
    A

    小张公司要求加班,他无法兼顾继续教育学习和家庭

    B

    小张在公司任办公室主任,发现上级对他的要求与同事对他的要求有冲突

    C

    小张与妻子吵架

    D

    小张无法胜任办公室主任一职,最终被公司解聘


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    某建筑公司发生以下事件待处理:职工李某因工负伤而丧失劳动能力;职工王某因偷窃自行车一辆而被公安机关给予行政处罚;职工徐某因与他人同居而怀孕;职工陈某被派往境外逾期未归,经多次催告后,仍没有回来;职工张某因工程重大安全事故罪被判刑。这些事件中,建筑公司可以随时解除劳动合同的有()

    A、李某
    B、王某
    C、徐某
    D、陈某
    E、张某

    答案:D,E
    解析:
    《劳动法合同》第42条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照该法第40条、第41条的规定解除劳动合同:(1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;(4)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(5)在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的;(6)法律、行政法规规定的其他情形。选项A、C符合以上情形。职工王某虽然犯罪,被公安机关给予行政处罚,但用人单位不得随时解除劳动合同。只有劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位才可以解除劳动合同。另外,《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(5)因《劳动合同法》第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任的。

  • 第14题:

    张某和李某达成收养协议,约定由李某收养张某6周岁的孩子小张,双方办理了登记手续。李某收养小张1年后,李某要求解除收养协议。下列说法不正确的是(  )。

    A.李某、张某可以协议解除收养关系
    B.李某、张某不得解除收养关系
    C.收养关系解除后,小张与李某的权利义务关系即行消除
    D.收养关系解除后,小张与张某的权利义务关系自行恢复

    答案:B
    解析:
    (1)选项AB:收养关系可因双方协议而解除。(2)选项CD:收养关系解除后,养子女和养父母及其他近亲属间的权利义务即行消除。未成年的养子女,在收养关系解除后与其生父母及其他近亲属之间的权利义务自行恢复。

  • 第15题:

    小张为高鑫装修公司的员工,王某与高鑫装修公司签订了装修协议,由高鑫公司派小张为王某的房屋装修,小张在为王某的装修过程中因为不慎弄破水管,造成王某房屋墙面大面积毁损,在与小张就赔偿事项协商无果后,王某欲向法院提起诉讼要求赔偿,则本案中适格的被告是:()

    • A、小张
    • B、高鑫装修公司
    • C、小张和高鑫装修公司为共同被告
    • D、由王某的起诉确定

    正确答案:B

  • 第16题:

    下列属于角色紧张的事例的是()

    • A、小张公司要求加班,他无法兼顾继续教育学习和家庭
    • B、小张在公司任办公室主任,发现上级对他的要求与同事对他的要求有冲突
    • C、小张与妻子吵架
    • D、小张无法胜任办公室主任一职,最终被公司解聘

    正确答案:A

  • 第17题:

    小张和自己的丈夫与公公婆婆居住生活在一起。在生活中,小张不免与婆婆发生矛盾,这让夹在中间的丈夫左右为难。请问小张所处的家庭属于什么类型()。

    • A、联合家庭
    • B、核心家庭
    • C、矛盾家庭
    • D、主干家庭

    正确答案:D

  • 第18题:

    在下列情况下,用人单位不得解除劳动合同的有()。

    • A、职工张某因工负伤并被确认丧失劳动能力
    • B、职工宋某因盗窃被判刑
    • C、职工李某因与他人同居而怀孕
    • D、职工王某被派往境外逾期未归
    • E、职工刘某因工伤住院

    正确答案:A,C,E

  • 第19题:

    朱某与婆婆关系不和,经常口角相争。2011年,朱某怀孕后,因与婆婆争吵,离家到她姐姐家住,后来她越想越气,8月下旬到医院做了流产手术。丈夫叶某得知后,非常恼火,认为朱某擅自堕胎,侵犯了他的生育权,要求法院判令朱某赔礼道歉,并赔偿精神损失费两万元。法院是否会支持叶某的请求?为什么?


    正确答案:婚姻法司法解释三规定,妻子怀孕了,没征得丈夫同意擅自流产,男方以侵犯生育权为理由,向女方提出损害赔偿,法院一概不予支持;如果双方因生育问题发生纠纷,导致感情破裂,一方只能提出离婚。

  • 第20题:

    单选题
    根据《国务院关于开展城镇职工基本医疗保险试点的指导意见》,下列具有城市户籍的人员中,不属于城镇职工基本医疗保险参保对象的是(  )。
    A

    公务员小张

    B

    外企职工老李

    C

    国企职工小陈

    D

    初中生小赵


    正确答案: B
    解析:

  • 第21题:

    单选题
    女:听说昨天小张又和别人吵起来了。男:嗐,他和谁不吵呀!问:男的是什么意思?
    A

    小张从来不和别人吵架

    B

    他不知道小张和谁吵架了

    C

    小张常常和别人吵架

    D

    他不知道小张昨天吵架了


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    在下列情况下,用人单位不得解除劳动合同的有()。
    A

    职工张某因工负伤并被确认丧失劳动能力

    B

    职工宋某因盗窃被判刑

    C

    职工李某因与他人同居而怀孕

    D

    职工王某被派往境外逾期未归

    E

    职工刘某因工伤住院


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    张某和李某达成收养协议,约定由李某收养张某6岁的孩子小张,双方办理了登记手续。李某收养小张1年后,李某要求解除收养协议。下列说法不正确的是(   )。
    A

    李某、张某可以协议解除收养关系

    B

    李某、张某不得解除收养关系

    C

    收养关系解除后,小张与李某的权利义务关系即终止

    D

    收养关系解除后,小张与张某的权利义务关系自行恢复


    正确答案: B
    解析:

  • 第24题:

    判断题
    《窦娥冤》中,赛卢医因蔡婆婆借钱不还,将她骗到无人处准备勒死,恰被张驴儿父子遇上,蔡婆婆才侥幸获救。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析