计量技术机构考核的主要内容有哪些？
题目
计量技术机构考核的主要内容有哪些？
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第1题：
对计量标准考核的内容有哪些？
正确答案: （1）计量标准设备配套齐全，技术状况良好，并经主持考核的有关人民政府计量行政部门指定的计量检定机构检定合格；
（2）具有计量标准正常工作的所需的温度、湿度、防尘、防震、防腐蚀、抗干扰等环境条件和工作场所。
（3）计量检定人员应取得所从事的检定项目的计量检定证件；
（4）具有完善的管理制度，包括计量标准的保存、维护、使用制度，周期检定的制度和技术规范。 -
第2题：
计量认证是指政府计量行政部门对有关技术机构计量检定、测试的能力和可靠性进行的考核和证明。
正确答案:正确 -
第3题：
测量标准考核的主要内容有哪些？
正确答案: （1）测量标准和配套设备技术状况良好，检定证书在有效期内；（2）有两名持证计量人员；（3）环境条件符合检定规程的要求；（4）有完善的规章制度。 -
第4题：
对法定计量检定机构的考核包括哪些内容?
正确答案: 考核要求包括组织与管理：质量体系；资源配臵和管理；检定、校准和检测的实施；质量改进等五个方面。 -
第5题：
计量标准考核的主要内容有哪些？
正确答案: 1）计量标准器及配套装置的技术性能和运行状况。
2）环境条件。
3）计量检定人员。
3）具有完善的管理制度。 -
第6题：
（）是指各级质量技术监督部门依法设置或着授权建立并经质量技术监督部门组织考核合格的计量检定机构。
- A、法定计量检定机构
- B、计量技术机构
- C、计量实验室
- D、计量实验站
正确答案:A -
第7题：
对采购代理机构代理政府采购活动定期考核的主要内容包括哪些？
正确答案: 定期考核主要内容包括：
⑴执行政府采购法律、行政法规和规章情况，有无违纪违法行为；
⑵采购范围、采购方式和采购程序的执行情况；
⑶内部管理制度建设情况；从业人员的职业素质和专业技能情况；
⑷政府采购文件档案管理情况；
⑸政府采购信息公告发布率，采购文件、采购结果和合同备案率，改变原审批采购方式率和询问、质疑答复满意率，被投诉率和因有效投诉重新开展采购活动率；
⑹有关收费和财务管理情况；
⑺有关报表数据是否及时；
⑻是否存在不正当交易行为等。 -
第8题：
计量检定员和交接计量员的培训考核，可根据需要采取以下方式（）
- A、自行组织培训考核
- B、参加股份公司或专业公司计量主管部门统一组织的培训考核
- C、委托股份公司有关计量技术机构组织培训考核
- D、参加地、市级以上人民政府计量行政部门和法定计量技术机构组织的计量检定员培训考核
正确答案:A,B,C,D -
第9题：
产品检验机构计量认证考核合格后有哪些效力？
正确答案:经过计量认证考核合格的产品检验机构，在其计量认证合格证书规定的范围内为社会提供的公证数据，可作为贸易出证、产品质量评价、科技成果鉴定等具有法律效力和权威性。 -
第10题：
企业计量工作的主要内容有哪些？
正确答案: A.量值传递；
B.计量器具校准；
C.对物质的质量特性进行直接或间接测试。 -
第11题：
单选题经计量认证考核合格的技术机构，为社会提供的数据具有法律效力，有时也称（）。A计量考核
B实验室认证
C标准考核
D强制性认证
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题（）是指各级质量技术监督部门依法设置或着授权建立并经质量技术监督部门组织考核合格的计量检定机构。A法定计量检定机构
B计量技术机构
C计量实验室
D计量实验站
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第13题：
经计量认证考核合格的技术机构，为社会提供的数据具有法律效力，有时也称（）。
- A、计量考核
- B、实验室认证
- C、标准考核
- D、强制性认证
正确答案:B -
第14题：
法定计量检定机构考核规范对机构制定校准规范和其它检测方法提出哪些要求？
正确答案: 1）机构应编制相应的工作计划；
2）制定方法应委派有资格的并配备有适当资源的人员进行；
3）制定工作情况发生变化时，应更新计划，并经机构的主管领导批准。 -
第15题：
法定计量检定机构考核规范适用于对哪些部门的考核?
正确答案: 法定计量检定机构考核规范：主要适用于政府计量行政部门依法设臵或授权建立的第三方的法定计量检定机构。 -
第16题：
计量检定机构考核规范对人员提出了哪些要求？
正确答案: 1）机构应根据工作需要配备足够的管理、监督和检定、校准和检测人员；
2）与计量检定、校准和检测等服务项目直接相关的人员，应经过必要的培训，具备相关的技术知识、法律和实际操作的经验。检定、校准和检测人员必须按有关规定经考核合格，并经批准后持证上岗。
3）对人员的教育和技能素质提出明确的要求，并有方针和程序确定培训需要和提供人员培训。培训计划应符合机构当前需要和今后的发展，并得到实施。
4）构应建立所有技术人员的有关能力、教育培训和任职资格、技能和经历的档案。 -
第17题：
化验人员技术考核制度的主要内容有哪些？
正确答案: （1）化验人员应熟悉所从事的业务工作，具有熟练的工作技术，清楚工作的原理及关链步骤。对检测结果及检测的准确度、精密度要有正确的分析表达能力。
（2）化验人员，应熟悉有关的基础知识家的政策法规。了解有关的标准，和国家的政策法规。
（3）化验人员的技术考核，根据培训的情况应纳入化验室的工作计划，进行定期考核。
（4）化验人员的考核由技术负责人汇同质量负责人等有关人员组成考核小组进行，合格者发给上岗证。
（5）化验人员考核也可由上级有关部门培训后进行考核，合格者发证。
（6）上岗证有效期—年，到期后由主管部门重新组织考核验证。
（7）考核成绩记入档案。
（8）没有经过考试、考核的人员或不合格者，不能独立工作能在各种分析报告、检定报告上签字。
（9）考核内容：化验人员的考核内容根据培训内容而定。 -
第18题：
计量技术机构的质量管理体系文件应包括哪些主要内容？
正确答案: 质量管理体系文件是计量技术机构所建立的质量管理体系的文件化的载体。计量技术机构应将其政策、
制度、计划、程序和作业指导书制定成文件，并达到确保机构的检定、校准和检测结果质量管理所需要的
程度。体系文件应传达至有关人员，并被其理解、获取和执行。
管理体系文件通常包括：质量方针和质量目标、质量手册、程序文件、作业指导书、表格、质量计划、
规范、外来文件、记录等。 -
第19题：
计量检定员和交接计量员考核内容有哪些？
正确答案: A.计量理论知识
B.计量检定或交接计量实际操作技能
C.生产运行处根据工作需要和所属各单位情况，组织专业人员进行计量培训，考核合格后由生产运行处发证。 -
第20题：
水利水电工程与产品的安全、质量检验测试机构和对外出具公证数据的实验室，必须通过国家的（或地方的）计量认证考核。计量认证的主要内容有（）。
- A、计量检定
- B、计量器具的工作环境
- C、考核监测人员的素质
- D、监测数据公正可靠的管理制度
正确答案:A,B,C,D -
第21题：
计量认证是指政府计量行政部门对有关技术机构（）的考核和证明。
- A、计量检定
- B、测试的能力
- C、可靠性
- D、计量标准
正确答案:A,B,C -
第22题：
计量监督员可在（）中考核任命，执行规定的计量监督任务。
- A、政府计量行政部门
- B、法定计量检定机构
- C、企事业单位
- D、有关的技术机构
正确答案:A,B -
第23题：
问答题计量技术机构的质量管理体系文件应包括哪些主要内容？正确答案： 质量管理体系文件是计量技术机构所建立的质量管理体系的文件化的载体。计量技术机构应将其政策、
制度、计划、程序和作业指导书制定成文件，并达到确保机构的检定、校准和检测结果质量管理所需要的
程度。体系文件应传达至有关人员，并被其理解、获取和执行。
管理体系文件通常包括：质量方针和质量目标、质量手册、程序文件、作业指导书、表格、质量计划、
规范、外来文件、记录等。解析： 暂无解析