广告效果测评是一个科学化的有序过程，一般一项具体的广告测评都应遵循以下程序（）。A、根据测评报告展开测评B、调查准备，确定效果测定的具体问题，拟订测评计划C、实施测评计划D、整理和分析资料，撰写测评报告

题目

广告效果测评是一个科学化的有序过程，一般一项具体的广告测评都应遵循以下程序（）。

  • A、根据测评报告展开测评
  • B、调查准备，确定效果测定的具体问题，拟订测评计划
  • C、实施测评计划
  • D、整理和分析资料，撰写测评报告
相似考题

1.在员工素质测评的具体实施过程中，以下在准备阶段要做得工作是（ ）。A.收集必要的资料 B.组织强有力的测评小组 C.测评方案的制定 D.报告测评指导语 E.动员测评对象

2.在员工素质测评的具体实施过程中，在准备阶段要做的工作是（　　）。A.收集必要的资料 B.组织强有力的测评小组 C.测评方案的制定 D.报告测评指导语 E.动员测评对象

3.测评问卷设计、进行抽样测评属于广告事后测评程序中的（）。A、测评准备阶段B、正式准备阶段C、结果处理阶段D、总结评价阶段

4.在员工素质测评的具体实施过程中，以下在准备阶段要做得工作是()。A:收集必要的资料 B:组织强有力的测评小组 C:测评方案的制定 D:报告测评指导语 E:动员测评对象

参考答案和解析
正确答案:B,C,D
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  • 第1题：

    广告媒体传播效果包括（）。

    • A、注意率测评
    • B、记忆度测评
    • C、认知度测评
    • D、态度改变测评
    • E、唤起购买行为测评

    正确答案:A,B,D,E

  • 第2题：

    公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程，先后顺序排列正确的是（）

    • A、确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身
    • B、构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划
    • C、制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身
    • D、组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系

    正确答案:A

  • 第3题：

    广告效果测评报告的序言部分通常包括（）。

    • A、扉页
    • B、目录
    • C、引言
    • D、背景
    • E、测评目的

    正确答案:A,B

  • 第4题：

    广告效果事后测评，首先应（）。

    • A、确定测评目标
    • B、制定测评方案
    • C、实施测评方案
    • D、总结评价

    正确答案:A

  • 第5题：

    广告效果测评报告正文部分包括（）。

    • A、测评背景
    • B、测评目的
    • C、测评方法
    • D、测评结果
    • E、结论和建议

    正确答案:C,D,E

  • 第6题：

    人事测评的程序中的第三个步骤是（）。

    • A、实施测评
    • B、确定测评目的
    • C、确定测评方法
    • D、分析测评结果

    正确答案:A

  • 第7题：

    多选题
    广告媒体传播效果测评可以从（）方面评价。
    A

    记亿度测评

    B

    注意率测评

    C

    购买力测评

    D

    态度改变测评

    E

    唤起购买行为测评


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    广告效果测评报告的序言部分通常包括（）。
    A

    扉页

    B

    目录

    C

    引言

    D

    背景

    E

    测评目的


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    人员素质测评的最后一个步骤，也是最重要的一环是（）。
    A

    选定被测评的对象

    B

    确定测评机构

    C

    分析测评结果

    D

    撰写测评报告


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程，先后顺序排列正确的是（）
    A

    确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身

    B

    构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划

    C

    制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身

    D

    组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    广告媒体传播效果包括（）。
    A

    注意率测评

    B

    记忆度测评

    C

    认知度测评

    D

    态度改变测评

    E

    唤起购买行为测评


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    态度测评投射测验的文字联想法，多用于（）
    A

    销售效果的测评

    B

    广告创意的事后测评

    C

    商品、企业命名调查

    D

    广告效果的事后测评


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    人员素质测评组织实施过程中的前期准备阶段的主要活动包括（）

    • A、广泛进行宣传动员、组织专家评委、编制试题、确定测评日程安排
    • B、测评指导、实施测评、测评实施过程中需要注意的问题
    • C、数据收集整理、分析测评结果、测评结果的报告
    • D、用于人才的培养选拔、用于中层管理岗位的重新配置、用于中层管理人员素质档案的建立

    正确答案:A

  • 第14题：

    开展宣传和推广效果测评工作的基础是（）。

    • A、准备宣传资料
    • B、选择测评方法
    • C、测定测评目标
    • D、提出改进意见

    正确答案:C

  • 第15题：

    店头调查法属于（）。

    • A、广告销售地域测定法
    • B、广告事前效果测评
    • C、广告样本市场测评
    • D、广告销售效果测评

    正确答案:D

  • 第16题：

    广告媒体传播效果测评可以从（）方面评价。

    • A、记亿度测评
    • B、注意率测评
    • C、购买力测评
    • D、态度改变测评
    • E、唤起购买行为测评

    正确答案:A,B,D,E

  • 第17题：

    人员素质测评的最后一个步骤，也是最重要的一环是（）。

    • A、选定被测评的对象
    • B、确定测评机构
    • C、分析测评结果
    • D、撰写测评报告

    正确答案:A

  • 第18题：

    按照广告运动总体过程来看，评价和检测广告运动的最终指标是（）。

    • A、事中效果测评
    • B、事前效果测评
    • C、事后效果测评
    • D、唤起购买效果测评

    正确答案:C

  • 第19题：

    多选题
    广告效果测评报告正文部分包括（）。
    A

    测评背景

    B

    测评目的

    C

    测评方法

    D

    测评结果

    E

    结论和建议


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    广告效果事后测评，首先应（）。
    A

    确定测评目标

    B

    制定测评方案

    C

    实施测评方案

    D

    总结评价


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    按照广告运动总体过程来看，评价和检测广告运动的最终指标是（）。
    A

    事中效果测评

    B

    事前效果测评

    C

    事后效果测评

    D

    唤起购买效果测评


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    店头调查法属于（）。
    A

    广告销售地域测定法

    B

    广告事前效果测评

    C

    广告样本市场测评

    D

    广告销售效果测评


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    广告效果测评是一个科学化的有序过程，一般一项具体的广告测评都应遵循以下程序（）。
    A

    根据测评报告展开测评

    B

    调查准备，确定效果测定的具体问题，拟订测评计划

    C

    实施测评计划

    D

    整理和分析资料，撰写测评报告


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

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