更多“评价层面中的内容层面所具有的优点是()。A、增强命题专家责任心B、快速C、直接地提高试题命制的质量D、效果直接,接近实际情况”相关问题
  • 第1题:

    培训活动实施后,针对培训内容进行笔试检测大家学习效果,是针对哪个层面进行的效果评价()。

    A.行为层面

    B.结果层面

    C.知识层面

    D.反应层面


    正确答案:C

  • 第2题:

    在学生的学业评价中,试题的命制实行集中命题、分散命题和( )三结合。

    A.向社会征题
    B.自行命题
    C.修订命题
    D.组织命题

    答案:A
    解析:
    在学生学业评价的试题命制上,要有组织地进行,在专业队伍的带领下,广开题源,走开放性命题道路,实行集中命题、分散命题和向社会征题三种形式的结合。因此,正确答案选A。

  • 第3题:

    评价层面中内容层面的人员构成主要是()。

    • A、考生
    • B、培训教师
    • C、命题专家
    • D、工作人员

    正确答案:C

  • 第4题:

    传播效果的三个层面是()

    • A、认知层面、精神层面、行动层面
    • B、心理层面、态度层面、行动层面
    • C、认知层面、态度层面、精神层面
    • D、认知层面、态度层面、行动层面

    正确答案:D

  • 第5题:

    在职业技能鉴定命题质量评价系统中实验法通常在试题命制过程中,小范围的选择()进行测试。

    • A、题库成员
    • B、命题专家
    • C、培训教师
    • D、考前学生

    正确答案:B,C,D

  • 第6题:

    职业技能鉴定命题质量评价包括()。

    • A、系统评价
    • B、试题评价
    • C、试卷评价
    • D、面试评价

    正确答案:B,C

  • 第7题:

    传播效果依其发生的逻辑顺序或表现阶段可分为三个层面,这三个层面是()

    • A、认知层面上的效果、社会层面上的效果、行动层面上的效果
    • B、学习层面上的效果、理解层面上的效果、行动层面上的效果
    • C、认知层面上的效果、心理和态度层面上的效果、行动层面上的效果
    • D、社会层面上的效果、政治层面上的效果、心理层面上的效果

    正确答案:C

  • 第8题:

    培训效果评估的层次分析包括()。

    • A、反应层面
    • B、观念层面
    • C、学习层面
    • D、行为层面
    • E、效果层面

    正确答案:A,C,D,E

  • 第9题:

    在评估培训效果时,行为层面的评估,主要包括()等内容。

    • A、投资回报率
    • B、客户的评价
    • C、同事的评价
    • D、主管的评价

    正确答案:B,C,D

  • 第10题:

    单选题
    评价层面中内容层面的人员构成主要是()。
    A

    考生

    B

    培训教师

    C

    命题专家

    D

    工作人员


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    职业技能鉴定命题质量评价系统中试题纠错和优化模块,()调整试题参数。
    A

    计算机自动

    B

    命题专家

    C

    出题专家

    D

    人工


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    兴业银行内控评价内容涉及()信息科技层面和流程层面的内部控制
    A

    企业层面

    B

    风险控制层面

    C

    支持管理层面

    D

    柜面操作层面


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    评价效果从几个方面开展,错误的是

    A.知识层面评估
    B.行为层面评估
    C.健康指标的评估
    D.社会层面的评估

    答案:D
    解析:
    评价效果要从以下三个方面开展:知识层面评估、行为层面评估、健康指标的评估。

  • 第14题:

    职业技能鉴定命题质量评价系统中试题纠错和优化模块,()调整试题参数。

    • A、计算机自动
    • B、命题专家
    • C、出题专家
    • D、人工

    正确答案:A

  • 第15题:

    ()是指在试题命制过程中,小范围的选择命题专家、培训教师和部分考前考生进行测试。

    • A、实验法
    • B、问卷法
    • C、内容分类法
    • D、调查法

    正确答案:A

  • 第16题:

    兴业银行内控评价内容涉及()信息科技层面和流程层面的内部控制

    • A、企业层面
    • B、风险控制层面
    • C、支持管理层面
    • D、柜面操作层面

    正确答案:A

  • 第17题:

    职业技能鉴定命题评价系统的构成要素有()。

    • A、评价基元
    • B、评价层面
    • C、评价内容
    • D、评价结果

    正确答案:A,B,C

  • 第18题:

    下列选项中属于项目部层面上的综合评价内容的是()

    • A、施工能力
    • B、工程质量
    • C、协调配合
    • D、劳务力量

    正确答案:B

  • 第19题:

    在学生的学业评价中,试题的命制实行集中命题、分散命题和()三结合。

    • A、向社会征题
    • B、自行命题
    • C、修订命题
    • D、组织命题

    正确答案:A

  • 第20题:

    使用单方精油无论是在生理层面或是心理层面都比复方精油()。

    • A、适合长期使用
    • B、作用缓慢
    • C、效果差些
    • D、快速、有效

    正确答案:D

  • 第21题:

    多选题
    职业技能鉴定命题评价系统的构成要素有()。
    A

    评价基元

    B

    评价层面

    C

    评价内容

    D

    评价结果


    正确答案: A,B,C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    评价层面中的内容层面所具有的优点是()。
    A

    增强命题专家责任心

    B

    快速

    C

    直接地提高试题命制的质量

    D

    效果直接,接近实际情况


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    在保证制度制定的科学性的四个层面中,要完善信息收集和传导反馈机制,针对使用效果进行综合评价,为制度的修订收集信息的是()。
    A

    规划层面

    B

    过程层面

    C

    反馈层面

    D

    完善层面


    正确答案: C
    解析: 暂无解析