产生职业危害的用人单位对离职劳动者不必进行健康检查。
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
用人单位应当根据劳动者所接触的职业病危害因素,不定期安排劳动者进行在岗期间的职业健康检查。
此题为判断题(对,错)。
第3题:
用人单位应当根据劳动者所接触的职业病危害因素,不定期安排劳动者进行在岗期间的职业健康检查。
第4题:
对从事接触职业病危害作业的劳动者,职业健康检查费用由()承担。
第5题:
对从事有职业危害作业的劳动者进行定期健康检查费用由()。
第6题:
劳动者受到急性职业中毒危害或者出现职业中毒症状时,用人单位应当立即组织有关劳动者进行应急职业健康检查。
第7题:
用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行()。
第8题:
用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行()。
第9题:
对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织进行()职业健康检查。
第10题:
用人单位承担
劳动者个人承担
政府财政承担
劳动者与用人单位共同承担
第11题:
用人单位
劳动者
劳动者和用人单位共同
第12题:
对
错
第13题:
用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,未经上岗前职业健康检查,可以先安排其上岗,然后在适当的时候进行职业健康检查。
此题为判断题(对,错)。
第14题:
对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应该组织()、()、()和应急的职业健康检查。
第15题:
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查。
第16题:
用人单位解散的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查。
第17题:
用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,未经上岗前职业健康检查,可以先安排其上岗,然后在适当的时候进行职业健康检查。
第18题:
用人单位安排劳动者从事有职业病危害的作业后,应尽快安排劳动者进行上岗前职业健康检查。
第19题:
用人单位在委托职业健康检查机构对从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查时,应当如实提供下列文件、资料()。
第20题:
下列各选项中有关职业健康检查的阐述正确的有()。
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
对
错
第24题:
对
错