企业不能安排下列哪些职工从事第三级体力劳动强度的劳动?()A、女性未成年工B、50岁以上的女职工C、经期、孕期、哺乳期的女职工

题目

企业不能安排下列哪些职工从事第三级体力劳动强度的劳动?()

  • A、女性未成年工
  • B、50岁以上的女职工
  • C、经期、孕期、哺乳期的女职工

相似考题
参考答案和解析
正确答案:C
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  • 第1题:

    下列关于女职工保护的表述中,符合《劳动法》规定的是( )。

    A.禁止用人单位安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    B.禁止用人单位安排女职工从事高处、低温、冷水作业
    C.禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动
    D.对怀孕5个月以上的职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    答案:C
    解析:
    本题考查女职工的特殊保护。 《劳动法》规定,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职 工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天的产假。不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第2题:

    根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是( )。

    A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动的劳动
    C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
    D.不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动

    答案:C
    解析:
    本题考查女职工特殊保护的规定。 一是禁止用人单位安排女工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
    二是禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
    三是禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7 个月以上的职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
    四是禁止用人单位安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得延长其工作时间和安排夜班劳动。
    故C选项正确。

  • 第3题:

    依据《劳动法》的规定,下列关于女职工特殊保护的说法,正确的是( )。

    A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
    C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的万动
    D.不得安排女职工在哺乳未满1 周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动

    答案:C
    解析:
    第五十九条 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 第六十条不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
    第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕 期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
    第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。 第六十三条不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 第六十四条不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度
    的劳动和其他禁忌从事的劳动。 第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。

  • 第4题:

    根据我国《劳动法》的有关规定,对女职工的特殊保护规定主要包括()。

    A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
    D.女职工生育享受不少于105天的产假
    E.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    答案:B,C,E
    解析:
    2020版教材P145
    根据我国《劳动法》的有关规定,对女职工的特殊保护规定主要包括:1.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。2.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。3.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。4.女职工生育享受不少于90天的产假。5.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第5题:

    根据《劳动法》规定,符合对女职工特殊保护规定的有( )。

    A、不得安排女职工从事有毒有害作业
    B、不得安排女职工从事低温、冷水作业
    C、不得安排怀孕女职工延长工作时间和夜班劳动
    D、不得安排女职工在怀孕期从事第三级体力劳动强度的劳动

    答案:D
    解析:
    《劳动法》第61条规定,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第6题:

    禁止安排女职工从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业。

    • A、第二级
    • B、第三级
    • C、第四级

    正确答案:C

  • 第7题:

    用人单位有下列( )侵害女职工、未成年工情形之一的,应责令其改正,并按每侵害一名女职工或未成年工,予以3000元以内标准的处罚

    • A、安排女职工经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级以上劳动强度的劳动
    • B、安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    • C、安排怀孕七个月以上的女职工延长工作时间和从事夜班劳动的
    • D、安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    • E、未按规定对未成年工定期进行健康检查的

    正确答案:A,B,C,E

  • 第8题:

    《劳动法》规定,关于女工保护,下列说法中,不正确的是()。

    • A、禁止用人单位安排女工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    • B、禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    • C、禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动
    • D、对怀孕6个月以上的职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    正确答案:D

  • 第9题:

    不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    《劳动法》第六十一条规定:不得安排女职工在怀孕期间()的劳动和孕期禁忌从事的劳动。

    • A、从事国家规定的第二级体力劳动强度 
    • B、从事国家规定的第一级体力劳动强度 
    • C、从事国家规定的第三级体力劳动强度 
    • D、从事国家规定的第四级体力劳动强度

    正确答案:C

  • 第11题:

    单选题
    禁止安排女职工从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业。
    A

    第二级

    B

    第三级

    C

    第四级


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    根据《劳动法》的规定,下列符合对女职工特殊保护规定的是()。
    A

    不得安排女职工从事有毒有害作业

    B

    不得安排女职工从事低温、冷水作业

    C

    不得安排怀孕7个月以上的女职工延长工作时间和夜班劳动

    D

    不得安排女职工从事第三级体力劳动强度的劳动


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是()

    A:禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    B:不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
    C:不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
    D:不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动

    答案:C
    解析:
    根据《劳动法》第59条:禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第60条:不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第61条:不得安排女职工在怀孕期间从,事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。第62条:女职工生育享受不少于九十天的产假。第63条:不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得延长其工作时间和夜班劳动。

  • 第14题:

    《劳动法》明确规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的有( )。

    A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动
    D.对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
    E.不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动

    答案:B,D,E
    解析:
    依据《劳动法》第59条的规定,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动,故A项错误;第60条规定,不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动,故B项正确;第61条规定,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,故C项错误;对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动,故D项正确;第63条规定,不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动.不得安排其延长工作时间和夜班劳动,故E项正确。

  • 第15题:

    根据《劳动法》的规定,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的()的劳动和其他禁止从事的劳动。

    A.夜班
    B.第四级体力劳动强度
    C.冷水低温作业
    D.第三级体力劳动强度

    答案:B
    解析:
    2019新版教材P144页
    《劳动法》规定,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动和其他禁忌从事劳动。不得安排女职工经期从事高处、低温、冷水作业和国家规3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事活动。对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天的产假。不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第3级体力动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第16题:

    根据我国《劳动法》的有关规定,对女职工的特殊保护规定主要包括()。

    A.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
    B.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
    C.不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
    D.女职工生育享受不少于90d的产假
    E.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动

    答案:B,C,D
    解析:
    本题考核的是女职工的特殊保护。《劳动法》规定,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90d的产假。不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第17题:

    在国内,企业不能安排下列哪些职工从事第三级体力劳动强度的劳动?()

    • A、女性未成年工
    • B、50岁以上的女职工
    • C、经期、孕期、哺乳期的女职工

    正确答案:C

  • 第18题:

    不得安排女职工在经期从事()作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

    • A、高处
    • B、露天
    • C、低温
    • D、冷水

    正确答案:A,C,D

  • 第19题:

    根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是()

    • A、禁止安排女职工从事矿山井下,国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    • B、不得安排女职工在经期从事高处、低温,冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强攻的劳动
    • C、不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
    • D、不得安排女职工的哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳禁忌从事的其他劳动

    正确答案:C

  • 第20题:

    用人单位不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    《劳动法》明确规定,国家对女工和未成年工实行特殊保护。对女职工专门作出了特殊保护的规定。下列说法正确的有()。

    • A、禁止安排女工从事矿山井上、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
    • B、禁止安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    • C、禁止安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动
    • D、对怀孕7个月以上的职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
    • E、禁止安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第22题:

    单选题
    企业不能安排下列哪些职工从事第三级体力劳动强度的劳动?()
    A

    女性未成年工

    B

    50岁以上的女职工

    C

    经期、孕期、哺乳期的女职工


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    用人单位有下列(   )行为之一的,有劳动行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。
    A

    安排女职工从事矿山井下劳动,国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动的

    B

    安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的

    C

    安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的

    D

    安排怀孕7个月以上的女职工夜班劳动或者延长其工作时间的

    E

    女职工生育享受产假少于60天的


    正确答案: D,E
    解析: