每月第1个工作日由考评办向人事劳资科提供上月绩效考核结果；机关各科室考勤员向人事劳资科提交科室上月考勤表。

题目

每月第1个工作日由考评办向人事劳资科提供上月绩效考核结果；机关各科室考勤员向人事劳资科提交科室上月考勤表。

相似考题

1.上海证券交易所规定，集合资产管理计划开始投资运作后，应通过会籍办理系统，在每月前5个工作日内，向上海证券交易所提供（ ）。A．上月资产市值B．上月资产净值C．上月资产总值D．上月资产平均值

2.《中国农业银行合规政策》要求各级行应建立合规绩效考核制度，将合规评价结果纳入()体系。A.监督管理考核评价B.人事考评和绩效考核评价C.精神文明建设考核D.党风廉政建设考评

3.各商业银行总行每月()日前向银监会报送上月不良贷款分析报告。A、10B、15C、20D、21

4.上海证券交易所规定，集合资产管理计划开始投资运作后，应通过会 籍办理系统，在每月前5个工作日内，向上海证券交易所提供 （ ）信息。 A．上月资产市值 B．上月资产净值 C．上月资产总值 D．上月资产平均值

更多“每月第1个工作日由考评办向人事劳资科提供上月绩效考核结果；机关各”相关问题

  • 第1题：

    国调中心于每月初第（）个工作日内将上月电量考核和返还情况提供给华北网调、华中调控分中心确认。

    • A、1
    • B、2
    • C、3
    • D、4

    正确答案:B

  • 第2题：

    确因工作需要，行业外培训项目由各单位（部门）和人事劳资科提报需求，人事劳资科统一申报审批、组织实施。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    监区（分监区）承办罪犯计分考核工作的警察每月月初（）个工作日内，将罪犯上月奖、扣分情况报“计考办”审核。

    • A、三
    • B、四
    • C、五

    正确答案:C

  • 第4题：

    安全生产评价考评，公司（分公司、筹备组）每月组织开展（）次考评，每次检查覆盖所属各站点。公司检查组每次检查完成后5个工作日内向公司安监部提交考评报告。

    • A、1
    • B、2
    • C、4

    正确答案:A

  • 第5题：

    《制度执行管理办法》中考评办每月最后一个工作日将当月制度执行情况在市局（公司）内网进行公示。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    各基层单位（部门）每月前（）个工作日汇总上月体检人员明细，填制《体检人员明细表》及报销审批单报工会办公室。

    • A、3个工作日
    • B、5个工作日
    • C、7个工作日
    • D、10个工作日

    正确答案:B

  • 第7题：

    每月最后3个工作日前，由办公室将评审奖励明细提交考评办，由考评办统一审核、公示、下发。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    以下符合《太原烟草职工教育培训管理办法》关于费用报销规定的是（）

    • A、员工教育培训经费按照国家有关规定足额提取，实行专款专用
    • B、三中心及机关各科室费用报销由部门培训负责人填制报销单据，部门负责人审核，人事劳资科负责申报
    • C、县（市）局（营销部）费用报销由单位负责人审批，综合办财务人员向财务科申报预算，费用报销后报人事劳资科备案
    • D、由财务部门负责统一管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    向国家机关提供信息查询服务为现场查询的，查询结果原则上应当场提供，确有特殊情况的，应通过协商在5个工作日内进行查询并将查询结果交付申请机关。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    单选题
    各商业银行总行每月（　）日前向银监会报送上月不良贷款分析报告。(《商业银行不良资产监测和考核暂行办法》第18条)
    A

    10

    B

    15

    C

    20

    D

    21


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    向国家机关提供信息查询服务为现场查询的，查询结果原则上应当场提供，确有特殊情况的，应通过协商在5个工作日内进行查询并将查询结果交付申请机关。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    各中心绩效考核：负责本中心管理人员（中层除外）、员工绩效考核工作，按规定填记绩效考核报表，每月（）日前向客运部上报绩效考核报表。
    A

    1

    B

    2

    C

    3

    D

    4


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对于公司市场部确认的“大客户”，每月在各连锁店的赊账消费情况，由各连锁店财务人员于每月（）日前，将上月应收大客户的赊销金额报管理公司订房中心，由订房中心负责向各“大客户”发催款通知书。

    • A、5
    • B、10
    • C、15
    • D、20

    正确答案:C

  • 第14题：

    工资分配要与绩效考核挂钩，依据当月考核结果核算当月工资。考核结果由市局（公司）考评办提供。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    各铁路安全监督管理办公室每月（）前向铁道部报送上月资质批准情况。


    正确答案:5日

  • 第16题：

    《制度执行管理办法》中“制度执行情况月度统计表”各部门须于（）提报考评办。

    • A、每月最后一个工作日下午5点前
    • B、每月最后一个工作日中午12点前
    • C、每月30日中午12点前
    • D、每月30日下午5点前

    正确答案:B

  • 第17题：

    干部轮岗结束后要进行哪几项工作？（）

    • A、人事劳资科组织实施对轮岗干部进行专项考核
    • B、人事劳资科组织轮岗干部签订《干部轮岗目标责任书》
    • C、人事劳资科在党组审定方案后的一个工作日内发布轮岗实施方案及轮岗干部名单
    • D、市局（公司）党组组织召开轮岗总结交流座谈会

    正确答案:A,D

  • 第18题：

    按《机关员工点名管理办法》规定，处罚款于（）工作日内交回人事劳资科。

    • A、一个
    • B、三个
    • C、五个
    • D、二个

    正确答案:A

  • 第19题：

    《太原烟草职工教育培训管理办法》规定人事劳资科应在每月第（）个工作日在市局（公司）内网发布月度培训计划通知，公布本月市局（公司）计划组织的培训活动。

    • A、1
    • B、2
    • C、5
    • D、3

    正确答案:A

  • 第20题：

    各级公共资源交易平台应于每月7日前将上月本*地区评标专家的日常考评结果汇总后报送省发改委，作为评标专家年度考核的依据


    正确答案:错误

  • 第21题：

    各商业银行总行每月（　）日前向银监会报送上月不良贷款分析报告。(《商业银行不良资产监测和考核暂行办法》第18条)

    • A、10
    • B、15
    • C、20
    • D、21

    正确答案:B

  • 第22题：

    填空题
    各铁路安全监督管理办公室每月（）前向铁道部报送上月资质批准情况。

    正确答案： 5日
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    培训考核专员对团队的考勤情况进行监督检查，每月前（）个工作日收集、汇总上月各团队营销人员考勤记录表，提交营销总监审批后进行存档，每月对营销人员的考勤考评结果与营销人员的绩效报酬挂钩。
    A

    2

    B

    3

    C

    4

    D

    5


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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