以下哪项属于经营管理人才？（）A、行政管理人员B、综合职能人员C、科技开发与管理人员D、部门经理或主管

题目

以下哪项属于经营管理人才？（）

  • A、行政管理人员
  • B、综合职能人员
  • C、科技开发与管理人员
  • D、部门经理或主管
相似考题

1.（ ）承担着企业日常经营活动中的各种职能工作的具体计划、组织领导和控制。A．高层管理人员B．中层管理人员C．基层管理人员D．一线管理人员

2.以下最不适合用无领导小组讨论法进行人员选拔的岗位是（ ）。A．人力资源主管B．财务管理人员C．销售部门经理D．公关部门经理

3.()组织结构是将职能管理人员沿纵向排列,同时将负责产品或独立经营单位的管理人员按横向排列。A、职能型B、产品或服务型(事业部)C、区域型D、矩阵型

4.通常企业物业资产管理涉及( )领域的活动。A．财务、管理人员职能、管理方法B．购置或剥离物业资产、财务、管理方法C．购置或剥离物业资产、财务、管理人员职能D．购置或剥离物业资产、管理人员职能、管理方法

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  • 第1题：

    以下最不适合用无领导小组讨论法进行人员选择的岗位是()。

    A、人力资源主管

    B、财务管理人员

    C、销售部门经理

    D、公关部门经理


    参考答案：B

  • 第2题：

    招聘团队的组成应包括()。

    A.企业高层管理人员
    B.人力资源管理人员
    C.用人部门经理
    D.用人部门的直接主管
    E.专家指导小组

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第3题：

    (2019年11月)招聘团队的组成应包括（ ）。

    A.企业高层管理人员
    B.人力资源管理人员
    C.用人部门经理
    D.用人部门的直接主管
    E.专家指导小组

    答案：A,B,C,D
    解析：
    P174-176
    招聘团队的组成应包括：企业高层管理人员，负责协调相关部门的关系和资源；人力资源管理人员，运用招聘的各种战略与技巧，提高招聘过程的有效性；用人部门经理，负责评估应聘者的技能和个人气质，采集第一手资料；用人部门的直接主管，可以从不同侧面对应聘者所应具备的素质提出自己的看法。

  • 第4题：

    经营管理人才是指在企业及其职能部门中担任领导职务并具有决策、管理权的人员，主要包括董事和监事、企业经理人和党委（党组）负责人、部门经理或主管等人员。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    主管、组长一级的管理人员属于物业服务企业的（）人员。

    • A、高层管理人员
    • B、中层管理人员
    • C、基层管理人员
    • D、岗位管理人员

    正确答案:C

  • 第6题：

    企业的职业经理队伍由哪两个队伍形成的（）

    • A、董事会人员和高层管理人员
    • B、高层管理人员和中层管理人员
    • C、董事会和各部门经理
    • D、高层管理人员和各部门经理

    正确答案:B

  • 第7题：

    下列哪项是管理者成效与发展的衡量指标（）

    • A、部门经理每月读一本管理书籍
    • B、部门经理收入提高5%
    • C、部门管理人员多
    • D、工人离职率15%

    正确答案:A

  • 第8题：

    下面属于集合意见法的有（）

    • A、集合经营与管理人员意见法
    • B、集合业务人员意见法
    • C、业务人员意见综合法
    • D、专家人员意见综合法

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    多选题
    以下岗位适用无领导小组讨论法进行人员选拔的是（）。
    A

    人力资源主管

    B

    研发管理人员

    C

    销售部门经理

    D

    公关部门经理

    E

    财务管理人员


    正确答案： A,D
    解析： 无领导小组讨论适用于那些经常需要人际沟通的岗位员工的选拔，例如人力资源部主管、销售部经理、公关部门经理等，而对于较少与人打交道的岗位，比如财务管理人员和研发管理人员的选拔，无领导小组讨论一般不适合。

  • 第10题：

    判断题
    经营管理人才是指在企业及其职能部门中担任领导职务并具有决策、管理权的人员，主要包括董事和监事、企业经理人和党委（党组）负责人、部门经理或主管等人员。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    以下哪项属于经营管理人才？（）
    A

    行政管理人员

    B

    综合职能人员

    C

    科技开发与管理人员

    D

    部门经理或主管


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    主管、组长一级的管理人员属于物业服务企业的（）人员。
    A

    高层管理人员

    B

    中层管理人员

    C

    基层管理人员

    D

    岗位管理人员


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    ()的适用对象为中、高层管理人员，它可以帮助组织选拔优秀的管理人才、考核现有管理人员或甄选新的管理人员。

    A.公文处理
    B.公文筐测试
    C.情境模拟
    D.面试

    答案：B
    解析：

  • 第14题：

    以下最不适合用无领导小组讨论法进行人员选拔的岗位是()。

    A:人力资源主管
    B:财务管理人员
    C:销售部门经理
    D:公关部门经理

    答案：B
    解析：
    无领导小组讨论主要用于观察评价被评人人际沟通的技巧，而财务管理人员在各选项中和人打交道的机会相对较少。

  • 第15题：

    在以下哪项项目组织结构下，项目管理人员负责项目的结果，面职能管理人员负责提供达到结果所需要的资源（）。

    • A、矩阵式
    • B、职能式
    • C、混合式
    • D、项目式

    正确答案:A

  • 第16题：

    企业应有与经营规模相适应的质量管理人员，质量管理人员应行使质量管理职能，对诊断试剂质量具有否定权。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    管理人员通过一系列基本管理职能来实现组织目标，不属于管理职能范畴的是（）。

    • A、组织
    • B、控制
    • C、领导
    • D、经营

    正确答案:D

  • 第18题：

    将职能管理人员沿纵向排列，同时将负责产品或独立经营单位的管理人员按横向排列，这是（）组织结构。

    • A、职能型
    • B、事业部型
    • C、区域型
    • D、矩阵型

    正确答案:D

  • 第19题：

    以下岗位适用无领导小组讨论法进行人员选拔的是（）。

    • A、人力资源主管
    • B、研发管理人员
    • C、销售部门经理
    • D、公关部门经理
    • E、财务管理人员

    正确答案:A,C,D

  • 第20题：

    部门经理一般属于组织的（）

    • A、高层管理人员
    • B、中层管理人员
    • C、基层管理人员
    • D、专业管理人员

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    在以下哪项项目组织结构下，项目管理人员负责项目的结果，面职能管理人员负责提供达到结果所需要的资源（）。
    A

    矩阵式

    B

    职能式

    C

    混合式

    D

    项目式


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    企业的职业经理队伍由哪两个队伍形成的（）
    A

    董事会人员和高层管理人员

    B

    高层管理人员和中层管理人员

    C

    董事会和各部门经理

    D

    高层管理人员和各部门经理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    明确物业管理师的责任，通常企业物业资产管理涉及以下领域（　）的活动。
    A

    财务、管理人员职能、管理方法

    B

    购置或剥离物业资产、财务、管理方法

    C

    购置或剥离物业资产、财务、管理人员职能

    D

    购置或剥离物业资产、管理人员职能、管理方法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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