对于高层管理者来说,应更加重视对哪一种技能的培养?()
第1题:
相对于基层管理者和中层管理者来说,高层管理者需要掌握更多的()
A、人际技能
B、领导技能
C、技术技能
D、概念技能
第2题:
对于高层管理者来说,( )是最重要的。
A. 创新技能
B. 技术技能
C. 人际技能
D. 概念技能
第3题:
对于高层管理者来说,应更加重视对“概念技能”的培养。
第4题:
管理者需要具备一些基本技能,对于高层管理者来说下列技能最重要的是()。
第5题:
一般来说,高层管理者应该拥有更多的技能是()。
第6题:
对于高层领导者来说,决定工作效率的主要技能是()。
第7题:
高层管理者和其他层次管理者相比,应该具备更加高超的:()
第8题:
在管理者的三项技能中,中高层管理者应着重()。
第9题:
相对而言,基层管理者更加需要以下哪种技能?()
第10题:
人际技能
概念技能
技术技能
沟通技能
第11题:
人际技能
技术技能
概念技能
沟通技能
第12题:
概念技能,技术技能,人际技能
技术技能,概念技能,人际技能
概念技能,人际技能,技术技能
人际技能,技术技能,概念技能
第13题:
A.技术技能和概念技能
B.人际技能和概念技能
C.人际技能
D.技术技能和人际技能
第14题:
第15题:
对于高层管理者来说,掌握良好的()是最为重要的。
第16题:
对于中层管理者来说,较为重要的技能是()。
第17题:
对于高层管理者而言,最重要的管理技能是()。
第18题:
越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按()顺序排列。
第19题:
相对而言,高层管理者更加需要以下哪种技能?()
第20题:
对于基层管理者来说,最重要的技能是()。
第21题:
概念技能
人际技能
技术技能
沟通技能
第22题:
概念技能
人际技能
技术技能
沟通技能
第23题:
技术技能
管理技能
人际技能
概念技能