“巾帼文明岗”的集中培训如何开展?
第1题:
深圳市“巾帼文明岗”管理体系有哪些创新亮点?
第2题:
“巾帼文明岗”的小组交流和示范岗学习怎样开展?
第3题:
“巾帼文明岗”创建活动应把握哪几个时间节点?
第4题:
“巾帼文明岗”的行业交流如何进行?
第5题:
设计“巾帼文明岗”创建活动应把握什么原则?
第6题:
“巾帼文明岗”创建活动的培训方式有哪些?
第7题:
如何开展“巾帼文明岗”之间的结对帮扶工作?
第8题:
“巾帼文明岗”评选实行差额淘汰制吗?
第9题:
“巾帼文明岗”的评估指标体系如何构成?
第10题:
创建“巾帼文明岗标兵岗”,集中汇报与PPT展示的解说员一定要是创岗成员吗?
第11题:
深圳市“巾帼文明岗”的创建情况如何?
第12题:
巾帼建功”活动大致经历了()的阶段。
第13题:
已经是市级、省级和国家级“巾帼文明岗”的单位是否可以申请“巾帼文明岗标兵岗”?
第14题:
深圳市“巾帼文明岗”评审过程中如何认定创岗单位是否达标?
第15题:
什么是“巾帼文明岗”?
第16题:
“巾帼文明岗”的审议结果通过何种渠道公示?公示时间为多长?
第17题:
“巾帼文明岗标兵岗”有名额限制吗?
第18题:
结合你所在的岗位,谈谈你对“巾帼文明岗”创建意义的理解?
第19题:
“巾帼文明岗标兵岗”的参选单位是如何产生的?
第20题:
“巾帼文明岗标兵岗”现场检查以何种方式进行?
第21题:
“巾帼文明岗”如何实行动态管理?
第22题:
请谈谈“巾帼文明岗”创建活动和“巾帼建功”活动之间的关系。
第23题:
“巾帼文明岗标兵岗”如何评定?