更多“市总工会组织的困难职工技能培训的范围包括哪些?”相关问题
  • 第1题:

    人力资源管理各种策略的培训内容中不包括()。

    A.应用范围有限的知识和技能
    B.应用范围广泛的知识和技能
    C.应用范围适中的知识和技能
    D.应用范围狭窄的技能和知识

    答案:D
    解析:
    人力资源管理各种策略的培训内容:应用范围有限的知识和技能,应用范围广泛的知识和技能,应用范围适中的知识和技能。

  • 第2题:

    深圳市职业技能培训补贴办法的项目包括以下哪一项()。

    • A、个人参加的技能类职业资格培训
    • B、企业组织的员工技能类职业资格培训
    • C、个人技能人才培养项目
    • D、企业组织的个人技能培养项目

    正确答案:A

  • 第3题:

    员工培训的培训内容不包括()

    • A、技术技能培训
    • B、人际关系技能培训
    • C、心理健康培训
    • D、创新技能培训

    正确答案:C

  • 第4题:

    培训具有下列所有特点,除了()

    • A、培训包括旨在提高项目团队成员能力的全部活动
    • B、培训可以是正式或非正式的。培训方式包括:课堂培训、在线培训、计算机辅助培训、在岗培训(由其他项目团队成员提供)、辅导及指导
    • C、如果项目团队成员缺乏必要的管理或技术技能,项目就应该被认为已超出执行组织的核心能力范围,就应该放弃或外包
    • D、如果项目团队成员缺乏必要的管理或技术技能,可把对这种技能的培养作为项目工作的一部分

    正确答案:C

  • 第5题:

    短期就业技能培训补贴的内容包括哪些?


    正确答案:培训费,初次参加职业技能鉴定的鉴定费。原则上由定点培训机构为贫困家庭劳动力垫付培训费和初次鉴定费,补贴不拨付给参加培训的贫困家庭劳动力。

  • 第6题:

    根据工作需要,下列哪些工会组织可以派出代表机关?()

    • A、省级总工会可在地区设派出代表机关
    • B、直辖市和设区的市总工会可在区建立区一级工会组织或者设派出代表机关
    • C、县和城市的区可在乡镇建立乡镇工会组织
    • D、乡镇工会组织不能再设立派出机构

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    县级总工会的劳动保护监督检查员由()审批任命,报省、自治区、直辖市总工会备案。

    • A、中华全国总工会
    • B、省辖市总工会
    • C、县级总工会

    正确答案:B

  • 第8题:

    一个公司的员工培训工作,主要包括哪些方面的内容:()

    • A、技能培训
    • B、知识培训
    • C、态度培训
    • D、认识培训

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    郑州市总工会“五一助学基金”是哪年建立的?其使用范围是什么?


    正确答案:郑州市总工会“五一助学基金”是2000年建立的。基金的使用范围是郑州市总工会各产业工会所属基层工会和郑州市总工会直属基层工会的特困职工子女。[各县(市)、区的特困职工由各县(市)、区工会负责]

  • 第10题:

    省、自治区、直辖市,设区的市和自治州,县(旗)、自治县、不设区的市建立地方总工会。地方总工会是当地地方工会组织和产业工会地方组织的()机关。

    • A、下属
    • B、派出
    • C、领导

    正确答案:C

  • 第11题:

    多选题
    企业员工培训的内容主要包括哪些部分()。
    A

    身体素质培训

    B

    应掌握的知识培训

    C

    技能技巧培训

    D

    态度培训


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    人力资源管理培训内容在吸引策略、投资策略、参与策略过程中不包括( )。
    A

    应用范围有限的知识和技能

    B

    应用范围广泛的知识和技能

    C

    应用范围适中的知识和技能

    D

    应用范围很窄的知识和技能


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    为推动解决困难职工家庭高校毕业生就业问题,中华全国总工会、教育部决定在全国范围内实施()。

    • A、“困难职工家庭高校毕业生春雨就业行动”
    • B、“困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动”
    • C、“困难职工家庭高校毕业生全面就业行动”
    • D、“困难职工家庭高校毕业生全民就业行动”

    正确答案:B

  • 第14题:

    某市总工会按照全总的统一部署,开展困难职工帮扶活动,以工会经费慰问困难职工家庭20户,发放慰问金40,000元,应记入()科目。

    • A、业务支出
    • B、维权支出
    • C、行政支出
    • D、补助下级支出

    正确答案:B

  • 第15题:

    人力资源管理培训内容在吸引策略、投资策略、参与策略过程中不包括( )。

    • A、应用范围有限的知识和技能
    • B、应用范围广泛的知识和技能
    • C、应用范围适中的知识和技能
    • D、应用范围很窄的知识和技能

    正确答案:D

  • 第16题:

    村级组织办公经费的支出范围包括哪些?()

    • A、办公支出
    • B、会议支出
    • C、教育培训支出
    • D、维修维护支出

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    我*市开展高技能人才培养的职业(工种)范围有哪些?


    正确答案: 我*市高级工、技师和高级技师鉴定工种主要分为二大类:
    (1)通用类职业(工种):装配钳工、工具钳工、机修钳工、车工、维修电工、汽车驾驶员、汽车修理工、汽车维修电工、汽车维修漆工、汽车维修钣金工、数控车工、加工中心操作工、数控铣工、磨工、铣工、镗工、电焊工、冷作钣金工、金属热处理工、铸造工、制冷设备维修工、无线电调试工、无线电装接工、中式烹调师、中式面点师、餐厅服务员、美容师、美发师、眼镜验光员、眼镜定配工等30个职业(工种);
    (2)行业类职业(工种):轧钢工、炼铁工、连铸工、化学分析工、半导体芯片制造工、服装设计定制工、污水处理工、花卉园艺工、中式烹调师、餐厅服务员、砌筑工、防水工、木工、钢筋工、抹灰工等15个职业(工种)。尚未列入的职业(工种)由有关单位根据实际,按照《中华人民共和国职业分类大典》中技术等级设置要求的职业(工种),在具备相应国家职业标准或行业标准下,可提出开展鉴定申请,经市鉴定中心审核后报省鉴定中心备案。

  • 第18题:

    培训的方向不包括哪些()

    • A、技能的培训,能力的培训,能力的提高
    • B、次数的增加
    • C、知识的增加
    • D、态度的训练

    正确答案:B

  • 第19题:

    困难职工帮扶中心是工会履行维权职能的窗口,是工会实施“送温暖工程”、帮扶困难职工的有效载体。其主要工作有职工基本生活救助、()职工子女入学救助和职工就业帮扶等。

    • A、职工思想道德教育
    • B、职工技术技能培训
    • C、职工法律援助

    正确答案:C

  • 第20题:

    交叉培训使之变换()的工作岗位,扩展业务知识和技能技巧的范围。

    • A、培训组织
    • B、培训对象
    • C、培训者
    • D、训导员

    正确答案:B

  • 第21题:

    企业员工培训的内容主要包括哪些部分()。

    • A、身体素质培训
    • B、应掌握的知识培训
    • C、技能技巧培训
    • D、态度培训

    正确答案:B,C,D

  • 第22题:

    判断题
    根据中华总工会的相关规定,工会可以组织本*单位会员春游秋游,但不能超出本*市范围,且要当日往返。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    交叉培训使之变换()的工作岗位,扩展业务知识和技能技巧的范围。
    A

    培训组织

    B

    培训对象

    C

    培训者

    D

    训导员


    正确答案: C
    解析: 暂无解析