一个人只能做自己感兴趣的工作否则工作出不了成绩。

题目

一个人只能做自己感兴趣的工作否则工作出不了成绩。

相似考题

1.研究表明，人们总是做带有倾向性的内归因或外归因，对自己的成绩常做__________归因， 而对他人的成绩出于嫉妒，可能做__________归因。

2.由于在自发观察中，幼儿往往只注意自己感兴趣的部分，所获的的知识往往是零碎的、片面的。()

3.没有正确履行道德义务的是()。A、只做自己个人感兴趣的工作B、推卸自己应尽的责任C、#为了国家国防事业，常年忍受工作的寂寞D、只有能赚钱的事情就努力去做，而不考虑社会危害

4.研究表明，人们总是做带有倾向性的内归因或外因，对自己的成绩常做________归因，而对他人的成绩出于嫉妒，可能做________归因。

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  • 第1题：

    下列可以授予荣誉称号的是()。

    A.在工作中表现突出，取得优良成绩

    B.在工作中作出重大贡献，取得优异成绩的

    C.在工作中作出重大贡献，取得显著成绩的

    D.对功绩卓著，有特殊贡献的


    参考答案：D
    对功绩卓著，有特殊贡献的

  • 第2题：

    一个人只能做自己感兴趣的工作，否则工作出不了成绩。判断对错


    参考答案:对

  • 第3题：

    有人说，工作成绩是做出来的，不是喊出来的。但是，在信息化时代，我们却不能做封闭的实干家，要想取得更大的成绩，还必须学会宣传和推销自己，否则，再实干的人也会被时代埋没。这段文字说明在工作中要（）。


    A. 做想结合
    B. 边做边想
    C. 边想边做
    D. 多思多想

    答案：D
    解析：
    解题指导： 由“必须学会宣传和推销自己”可知，在已经实干的基础上，必须要“多思多想”。故答案为D。

  • 第4题：

    一个人对某一特定职业感兴趣，并不意味着他一定能干好这一工作，相关的因素还有很多。但如果一个人对某种职业不感兴趣，那么干好这种工作的希望就很小了。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    一个人是否具备某种技能（Skill）的标志是什么（）。

    • A、他人评价高
    • B、考试成绩好
    • C、能讲出相关的知识
    • D、能做出相应的成果

    正确答案:D

  • 第6题：

    灵活机智，易于适应环境变化，善于交际，在工作，学习中精力充沛而且效率高；对什么都感兴趣，但情感兴趣易于变化；有些投机取巧，易骄傲，受不了一成不变的生活。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    敞开的自我是指沟通者一个人自己与他人都不了解的自我。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    以下哪一项不是聆听他人说话时应遵循的原则？（）

    • A、只聆听自己感兴趣的内容
    • B、适应讲话者的风格
    • C、鼓励他人表达自己
    • D、适当引导对方

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    一个人是否具备某种技能（Skill）的标志是什么（）。
    A

    他人评价高

    B

    考试成绩好

    C

    能讲出相关的知识

    D

    能做出相应的成果


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    男的认为怎样才能做到最好？
    A

    不怕挫折

    B

    要实事求是

    C

    做自己感兴趣的事

    D

    各方面都与别人不一样


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    敞开的自我是指沟通者一个人自己与他人都不了解的自我。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    如何理解“管理者不要去做别人能做的事，而只做哪些必须由自己来做的事”？

    正确答案： 管理者，其时间、精力、知识和能力是有限的，不可能也没必要事必躬亲去承担实现组织目标所必须的全部任务。授权可以使管理者的能力在无形中得到延伸，真正成功的管理者必须知道如何可以有效地借助他人的力量实现组织的目标。科学合理的授权过程由四个环节构成：确定受权人的任和，授予他采取行动或者指挥他人行动的权利，因而受权人就有责任和义务去完成所接受的任务、并就任务完成情况接受奖励或处罚，最后，授权者对受权人的工作和努力进行监督检查、并对授予下属完成的任务执行情况负有最终的责任。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    一个人能否廉洁自律，最大的诱惑是（  ），最难战胜的敌人也是自己。一个人战胜不了自己，（  ）设计得再缜密，也会““法令滋彰，盗贼多有”。 

    A、自己 B、制度 C、利益 


    正确答案：AB 

  • 第14题：

    对于一个要干好很多事情的人来说，生命太短促了。如果一个人能尽早地清楚自己能做什么事、自己愿做什么事，并且坚持努力去做这些事情，那么，他很可能做出最大的成绩，并保持心灵最为宁静。这段话主要支持了这样一种论点，即一般人不能做好许多不同工作的原因是他（ ）。

    A．希望心情平静

    B．很少有更多的兴趣

    C．不能自觉地进行人生设计

    D．有一种专门化的自然倾向


    正确答案：C
    第一句话的意思是生命的时间短暂；第二句话指出如果一个人尽早做出人生设计，并努力去做，很可能取得最大的成功。正确答案为C。

  • 第15题：

    闰立是一名退伍老兵，被安排到工厂工作。由于闰立对新的工作环境不适应，在工作中得罪了不少间事，使得与同事的关系很不好。闰立觉得职场的人际关系很复杂，自己适应不了，认为自己什么都干不了。此时社会工作者的恰当做法包括（ ）。

    A.疏导他的情绪
    B.赞许他曾经取得的成绩
    C.帮助他适应新工作
    D.批评他的这种想法
    E.加强沟通以增强他的信心

    答案：A,B,C,E
    解析：
    针对大多数复员退伍军人，社会工作者扮演着心理调适辅导员的角色。介入的具体方法有安慰、鼓励及对成绩的承认，同时要在现实的基础上表达出对复员退伍军人的信心和赞许，疏导复员退伍军人的情绪，使之放松精神，潜心工作，积极生活。在开展个案工作的过程中，社会工作者力图使复员退伍军人从容应对新工作和新生活，社会工作者要使复员退伍军人消除焦虑，减少内疚，增强自信，化解不满，坚定信念，肯定和强化自身的能力，重建失去的自尊，提高自我适应能力，缓解心理痛苦，恢复心理平衡，获得心理满足和心理寄托。

  • 第16题：

    一个人只能做自己感兴趣的工作，否则工作出不了成绩。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    要保持积极的工作心态首先要对自己的岗位感兴趣，其次要对工作（），第三要（）。


    正确答案:充满热忱；具备较高的工作能力

  • 第18题：

    要善于运用（）管理模式，只告诉市场主体不能做什么，至于能做什么，该做什么，由市场主体根据市场变化作出判断。

    • A、权力清单
    • B、负面清单
    • C、台账

    正确答案:B

  • 第19题：

    登陆模块化教学考试系统后，要在页面左上角确认自己的（），否则考试结束后将无成绩记录。

    • A、工号
    • B、工号和姓名
    • C、出生年月
    • D、身份证号

    正确答案:B

  • 第20题：

    对于持有“我每次考试都必须超过别人，否则就不是好成绩”这一不合理信念的学生，辅导员不能做这样的辩论（）.

    • A、每个人能力的大小都不一样
    • B、如果你没有尽最大努力，就不会得到好成绩
    • C、大家考试时的发挥水平也可能不一样
    • D、一个人有的方面可能要优于别人，有的方面却不如别人，这是很正常的

    正确答案:B

  • 第21题：

    填空题
    把（）留给学生：“学生能做的尽量由他自己做，学生一时做不了的老师才出手帮忙”。

    正确答案： 学习的空间
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    一个人只能做自己感兴趣的工作，否则工作出不了成绩。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    这是一个很好的工作机会，他很感兴趣，只是一想到自己的家人、朋友、同学都在这个城市，而自己要去别的地方工作，他就不想离开了。★这份工作：
    A

    不太好

    B

    他不感兴趣

    C

    需要去外地


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    登陆模块化教学考试系统后，要在页面左上角确认自己的（），否则考试结束后将无成绩记录。
    A

    工号

    B

    工号和姓名

    C

    出生年月

    D

    身份证号


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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