三方性原则

题目

三方性原则

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1.市场经济发达国家最基本的劳资关系政策大致有()。A、结社受限B、结社自由C、集体谈判D、两方性原则E、三方性原则

2.三方原则

3.集体劳动争议处理实行三方原则，是由于劳动办事争议的（）性决定的。

4.在会展旅游的策划中，遵循国家和当地政府的相关法律法规，设施设备的建设要与当地人居场所保持和谐，从而保证经济效益、社会效益和环境效益三方面的协调。这是会展旅游策划原则之一的（）A、保证三方原则B、可实施性原则C、透明度原则D、协调性原则

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  • 第1题：

    什么是劳动争议调解三方原则？


    正确答案:劳动争议调解三方原则是指劳动争议调解组织构成应遵循三方原则，具有三方性。在调解程序中坚持三方原则，本质在于用人单位和劳动者代表之外寻求独立的第三人，由其来主持调解，促使当事人就劳动争议解决达成协商一致。第三方必须由争议双方没有利害关系的双方认可的人当任。

  • 第2题：

    三方性原则的基本内容是什么？


    正确答案:政府与雇主组织和劳工组织（工会）三方就劳动关系领域中的有关问题进行协商与对话，消除误解，弱化有争议的问题，增加达成协议的机会，取得共识，共同协调劳动关系。

  • 第3题：

    企业劳动争议处理原则不包括（）。

    • A、独立办案原则
    • B、实行三方原则
    • C、合法原则
    • D、着重调解原则

    正确答案:A

  • 第4题：

    三方性原则所涉及的主体有（）

    • A、劳工
    • B、雇主
    • C、市场
    • D、政府

    正确答案:A,B,D

  • 第5题：

    “三方性原则”是要求（）三方携手合作，共同协商。

    • A、政府
    • B、资方
    • C、社会
    • D、家庭
    • E、工人

    正确答案:A,B,E

  • 第6题：

    国际劳工组织的独特原则是（）

    • A、平等原则
    • B、三方原则
    • C、和平共处原则
    • D、优先原则

    正确答案:B

  • 第7题：

    名词解释题
    三方原则

    正确答案： 产业民主化政策中，工人参与企业管理，体现在三方原则的广泛推广上，即国家（政府）、企业和员工三方合作，共同制定产业政策和劳动政策。
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    填空题
    集体劳动争议处理实行三方原则，是由于劳动办事争议的（）性决定的。

    正确答案： 特殊
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    问答题
    三方性原则的真正运作要依赖哪些因素？

    正确答案： （1）雇主和工人组织相互合作的意愿
    （2）双方代表各自团队自由发表各自意见的权利
    （3）政府与社会伙伴分享决策权的意愿
    （4）各方对于三方性原则的准确理解和共识
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    国际劳工组织的独特原则是（）
    A

    平等原则

    B

    三方原则

    C

    和平共处原则

    D

    优先原则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    三方性原则的基本内容是什么？

    正确答案： 政府与雇主组织和劳工组织（工会）三方就劳动关系领域中的有关问题进行协商与对话，消除误解，弱化有争议的问题，增加达成协议的机会，取得共识，共同协调劳动关系。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    基本劳动条件的决定贯彻（）三方性原则。
    A

    政府

    B

    企业

    C

    集体

    D

    合同

    E

    工会


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    （）是三方性原则的大力倡导者。国际劳工组织是国际性的三方性组织，印度的国家三方劳动大会；菲律宾的国家劳资生产委员会；新加坡的国家工资委员会。


    正确答案:国际劳工组织

  • 第14题：

    三方性原则的真正运作要依赖哪些因素？


    正确答案:（1）雇主和工人组织相互合作的意愿
    （2）双方代表各自团队自由发表各自意见的权利
    （3）政府与社会伙伴分享决策权的意愿
    （4）各方对于三方性原则的准确理解和共识

  • 第15题：

    三方协商的基本原则包括（）。

    • A、合法原则
    • B、平等原则
    • C、合作原则
    • D、利益兼顾原则
    • E、维护稳定原则

    正确答案:A,B,D,E

  • 第16题：

    三方性原则


    正确答案: 所谓三方性原则，是指在社会劳动关系方面，实行劳工、雇主和政府三方面参与和进行协调的原则。这是劳动关系方面的国际惯例，也是具有特殊重要地位的国际组织——国际劳工组织所奉行的准则，从而有效地保障劳动者权益的体制性手段。

  • 第17题：

    基本劳动条件的决定贯彻（）三方性原则。

    • A、政府
    • B、企业
    • C、集体
    • D、合同
    • E、工会

    正确答案:A,B,E

  • 第18题：

    比较性原则包含三方面内容：（）、（）、（）（参照常模和参照效标）


    正确答案:单位的等值性；同类的互比性；比较的参照性

  • 第19题：

    问答题
    三方性原则的实质是什么？

    正确答案： 是在有差异的三分之间实行三方权利分享，共同协商，增进了解，取得共识。
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    名词解释题
    三方性原则

    正确答案： 所谓三方性原则，是指在社会劳动关系方面，实行劳工、雇主和政府三方面参与和进行协调的原则。这是劳动关系方面的国际惯例，也是具有特殊重要地位的国际组织——国际劳工组织所奉行的准则，从而有效地保障劳动者权益的体制性手段。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    三方性原则所涉及的主体有（）
    A

    劳工

    B

    雇主

    C

    市场

    D

    政府


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    （　　）是后评价公正性和客观性的重要保障。
    A

    第三方独立评价原则

    B

    客观求是原则

    C

    科学可靠原则

    D

    公正合理原则


    正确答案： B
    解析：
    项目后评价通常应由具备相应工程咨询资质的第三方承担，保持一定的独立性。第三方独立评价原则是后评价公正性和客观性的重要保障。

  • 第23题：

    填空题
    （）是三方性原则的大力倡导者。国际劳工组织是国际性的三方性组织，印度的国家三方劳动大会；菲律宾的国家劳资生产委员会；新加坡的国家工资委员会。

    正确答案： 国际劳工组织
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    市场经济发达国家最基本的劳资关系政策大致有（）。
    A

    结社受限

    B

    结社自由

    C

    集体谈判

    D

    两方性原则

    E

    三方性原则


    正确答案： D,E
    解析： 在市场经济发达国家里，由于英美与欧洲大陆的法律体系不同，所以，研究劳资关系的方式也不同。但是，其劳资关系制度经过过年的演变发展至今，都具有了某些共同的原则和惯例。这些国家最基本的劳资关系政策有结社自由、集体谈判、三方性原则三方面。

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