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  • 第1题:

    在劳动合同中,劳动立法要求企业劳动合同必须具备的条款是()。

    A、必备条款

    B、可备条款

    C、约定条款

    D、一般条款


    参考答案:A

  • 第2题:

    我国《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括( )。

    A.工作内容
    B.劳动报酬
    C.试用期条款
    D.保守商业秘密条款
    E.违反劳动合同的责任

    答案:A,B,E
    解析:

  • 第3题:

    供电合同应具备哪些条款?


    正确答案:供用电合同应当具备以下条款;1、供电方式、供电质量和供电时间。2、用电容量、用电地址和用性质;3、计量方式、电价和电费结算方式;4、供用设施维护现任的划分;5、合同的有效期限;6、违约责任;7、双方共同认为应当约定的其他条款。

  • 第4题:

    简述质押合同必须具备的法定内容(法定条款)


    正确答案: 质押合同应当包括以下内容:
    1、被担保的主债权种类、数额;
    2、债务人履行债务的期限;
    3、质物的名称、数量、质量、状况;
    4、质押担保的范围;
    5、质物移交的时间;
    6、当事人认为需要约定的其他事项:如质权人是否可以使用质物,使用该质物取得的孳息归谁所有,质物是否需要买保险等。
    质押合同不完全具备上述规定内容的,可以补正。

  • 第5题:

    合同的绝对必要条款是指合同必须具备的条款,如果不具备则()

    • A、合同不能成立
    • B、合同无效
    • C、合同解除
    • D、合同消灭

    正确答案:A

  • 第6题:

    合同的成立应当具备的一般条件有()。

    • A、订约当事人合格
    • B、当事人关于合同主要条款达成合意
    • C、合同的成立应具备要约和承诺两个阶段
    • D、合同的成立应具备交付实物
    • E、当事人关于合同次要条款达成合意

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    单选题
    在劳动合同中,劳动立法要求企业劳动合同必须具备的条款是()。
    A

    必备条款

    B

    可备条款

    C

    约定条款

    D

    一般条款


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    问答题
    简述合同条款拟订的一般原则

    正确答案: (1)依据法律拟订合同条款
    (2)根据国际经济活动的特点拟订合同条款
    (3)按照契约人的要求或地区、行业的习惯增订合同条款
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    简述劳动合同应当具备的主要条款。

    正确答案: 根据《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下基本条款:
    1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    3.劳动合同期限;
    4.工作内容和工作地点;
    5.工作时间和休息休假;
    6.劳动报酬;
    7.社会保险;
    8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    合同的绝对必要条款是指合同必须具备的条款,如果不具备则( )
    A

    合同不能成立

    B

    合同无效

    C

    合同解除

    D

    合同消灭


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    合同的成立应当具备的一般条件有()。
    A

    订约当事人合格

    B

    当事人关于合同主要条款达成合意

    C

    合同的成立应具备要约和承诺两个阶段

    D

    合同的成立应具备交付实物

    E

    当事人关于合同次要条款达成合意


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    简述质押合同必须具备的法定内容(法定条款)

    正确答案: 质押合同应当包括以下内容:
    1、被担保的主债权种类、数额;
    2、债务人履行债务的期限;
    3、质物的名称、数量、质量、状况;
    4、质押担保的范围;
    5、质物移交的时间;
    6、当事人认为需要约定的其他事项:如质权人是否可以使用质物,使用该质物取得的孳息归谁所有,质物是否需要买保险等。
    质押合同不完全具备上述规定内容的,可以补正。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括()。

    A:工作内容
    B:劳动报酬
    C:试用期条款
    D:保守商业秘密条款
    E:违反劳动合同的责任

    答案:A,B,E
    解析:
    考点:劳动就业政策法规。

  • 第14题:

    简述劳动合同应当具备的条款。


    正确答案: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害保护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

  • 第15题:

    简述劳动合同应当具备的主要条款。


    正确答案: 根据《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下基本条款:
    1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    3.劳动合同期限;
    4.工作内容和工作地点;
    5.工作时间和休息休假;
    6.劳动报酬;
    7.社会保险;
    8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

  • 第16题:

    商务合同的主要条款是指一般商务合同都必须具备的共同性条款。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    简述合同的一般条款。


    正确答案:不同的合同,由其类型与性质决定,其条款可能是不同的。比如,买卖合同中有价格条款,而在无偿合同如赠与合同中就没有此项。
    (一)当事人的名称或者姓名和住所。这是每一个合同必须具备的条款
    (二)标的。标的是合同当事人的权利义务指向的对象。标的是合同成立的必要条件
    (三)数量。在大多数的合同中,数量是必备条款,没有数量,合同是不能成立的。
    (四)质量。对有形财产来说,质量是物理、化学、机械、生物等性质;对于无形财产、服务、工作成果来说,也有质量高低的问题,并有衡量的特定方法。
    (五)价款或者报酬。
    (六)履行期限。
    (七)履行地点和方式。
    (八)违约责任。
    (九)解决争议的方法

  • 第18题:

    保险合同成立必须具备的条款称之为()。

    • A、附加条款
    • B、必要条款
    • C、非必要条款
    • D、特约条款

    正确答案:B

  • 第19题:

    多选题
    《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括()。
    A

    工作内容

    B

    劳动报酬

    C

    试用期条款

    D

    保守商业秘密条款

    E

    违反劳动合同的责任


    正确答案: E,A
    解析: 劳动就业政策法规。

  • 第20题:

    问答题
    简述合同的一般条款。

    正确答案: (1)当事人的名称或者姓名或者住所。
    (2)合同标的,是当事人权利和义务指向的对象。
    (3)数量和质量。
    (4)价格或酬金。
    (5)履行的期限,地点和方式。
    (6)违反责任。
    (7)解决的方法。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    简述合同一般具备的条款。

    正确答案: 合同一般应具备的条款:
    ①当事人的名称或者姓名和住所;
    ②标的,数量,质量;价款或者报酬;
    ③履行期限,地点和方式;
    ⑤违约责任;
    ⑥解决争议的方法。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    简述订立合同应当具备的必备条款。

    正确答案: (1)有当事人的名称、住址
    (2)标的
    (3)数量、质量
    (4)价款或报酬
    (5)履行的期限和地点
    (6)违约责任
    (7)争议解决的方法
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    商务合同的主要条款是指一般商务合同都必须具备的共同性条款。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析