简述发展odr机制的要求。
题目
简述发展odr机制的要求。
相似考题
更多“简述发展odr机制的要求。”相关问题
-
第1题：
ODR机制应当公开其处理争端的流程和调解的规则，使电子商务业者与消费者能够了解其运作，这是要满足ODR的（）
- A、透明度
- B、平等对待机制
- C、独立性
- D、对抗程序
正确答案:A -
第2题：
简述发展Odr机制的原则。
正确答案: 1.独立原则；
2.透明度原则；
3.对抗性原则；
4.效力原则；
5.合法性原则；
6.自由原则。 -
第3题：
简述人的身心发展的动力机制。
正确答案: 现实的内驱动力——动机的形成，需要个体把需要与外在客观条件、自身的发展水平相结合。即只有客观条件允许，个体心理水平达到，个体才能觉察到欲求的存在，从而自觉地把欲求转化为动机，并确立行为目标，制定行动方案，调控目的行为，最终满足需要。 -
第4题：
简述建立发展型激励机制的基本步骤。
正确答案: （1）提出问题，明确期望；
（2）审核当前的薪酬和奖励方案；
（3）制定一个相关的程序；
（4）设计一个刺激成长和发展的方案；
（5）沟通和培训；
（6）控制和评价。 -
第5题：
简述新中国行政伦理监督机制的发展历程。
正确答案:新中国成立后，除了建立法律监督机关即人民检察院以外，在行政系统内还设置了专门的行政监察机关，建立了行政监察制度。大体来说，建国后的行政监察制度经历了：（1）新中国监察制度的确立阶段；（2）监察体系与制度的调整和废弛阶段；（3）监察制度的恢复和发展阶段。 -
第6题：
简述《公务员法》对监控约束机制的新发展.
正确答案: 一、从监督与约束的双向性出发，为公务员义务与权利的对等提供了法律保障；
二、将公务员惩戒制度与权益保障制度相结合，使监控约束更加行之有效；
三、制定了更加弹性的公务员回避制度，并扩大了公务员回避制度的使用情形，公务员的约束条件更为全面合理；
四、在退出机制方面，引入引咎辞职、责令辞职等制度，强化领导成员的责任意识，体现了“执政为民”的根本宗旨。
五、《公务员法》对公务员的考核更为全面彻底。 -
第7题：
问答题简述发展odr机制的要求。正确答案： 1）独立性；
2）平等对待机制；
3）低收费；
4）透明度；
5）对抗程序。解析： 暂无解析 -
第8题：
多选题欧盟委员会指出，发展ODR机制时应遵循（）A独立原则
B透明度原则
C对抗性原则
D效力原则
E自由原则
正确答案： E,D解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题简述发展Odr机制的原则。正确答案： 1.独立原则；
2.透明度原则；
3.对抗性原则；
4.效力原则；
5.合法性原则；
6.自由原则。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题简述建立发展型激励机制的基本步骤。正确答案： （1）提出问题，明确期望；
（2）审核当前的薪酬和奖励方案；
（3）制定一个相关的程序；
（4）设计一个刺激成长和发展的方案；
（5）沟通和培训；
（6）控制和评价。解析： 暂无解析 -
第11题：
名词解释题ODR正确答案： 是指利用互联网进行全部或主要程序的各种争议解决方式的总称，主要包括在线仲裁、在线调解和在线和解。解析： 暂无解析 -
第12题：
多重耐药英文缩写为()
A.MDR
B.XDR
C.PDR
D.ODR
答案：A -
第13题：
欧盟委员会指出，发展ODR机制时应遵循（）
- A、独立原则
- B、透明度原则
- C、对抗性原则
- D、效力原则
- E、自由原则
正确答案:A,B,C,D,E -
第14题：
ODR
正确答案: 是指利用互联网进行全部或主要程序的各种争议解决方式的总称，主要包括在线仲裁、在线调解和在线和解。 -
第15题：
简述在线纠纷解决机制（odr）的优势。
正确答案: 1.解决纠纷方式的灵活性；
2.处理争端的效率性；
3.解决争议的经济性；
4.适用规则的灵活性；
5.克服了管辖权和法律适用问题。 -
第16题：
简述学生会的工作机制和工作要求各是什么?
正确答案:学生会的工作机制有：(1)沟通机制；(2)监督机制；(3)自身建设机制。
学生会的工作要求有：建立健全学生会组织、明确学生会的基本任务、明确学生会内部职责。 -
第17题：
简述地方性甲状腺肿的发病机制及病变发展过程。
正确答案:地方性甲状腺肿发病机制：缺碘→甲状腺素合成减少→垂体分泌促甲状腺素增多→甲状腺滤泡代偿性增生→失代偿，滤泡扩大胶质储积→增生复旧不均以致形成甲状腺肿大。发展过程可分为3期：①增生期；②胶质贮存期；③结节期。 -
第18题：
单选题ODR机制应当公开其处理争端的流程和调解的规则，使电子商务业者与消费者能够了解其运作，这是要满足ODR的（）A透明度
B平等对待机制
C独立性
D对抗程序
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第19题：
问答题简述在线纠纷解决机制（odr）的优势。正确答案： 1.解决纠纷方式的灵活性；
2.处理争端的效率性；
3.解决争议的经济性；
4.适用规则的灵活性；
5.克服了管辖权和法律适用问题。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题简述人的身心发展的动力机制。正确答案： 现实的内驱动力——动机的形成，需要个体把需要与外在客观条件、自身的发展水平相结合。即只有客观条件允许，个体心理水平达到，个体才能觉察到欲求的存在，从而自觉地把欲求转化为动机，并确立行为目标，制定行动方案，调控目的行为，最终满足需要。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题简述规划实施机制评估的要求。正确答案： 对规划实施机制进行评估，其要求：一是对主要规划保障措施的进展情况，要有清晰的评估结论；二是对支撑规划实施的各项工作，要有具体的情况描述；三是在表现形式上，可用专栏或表格的形式。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题简述构建良好的利益均衡机制的要求。正确答案：解析： -
第23题：
名词解释题在线纠纷解决机制（ODR）正确答案： 指涵盖所有网络上由非法庭但公正的第三人，解决企业和消费者间因电子商务契约所生争执的所有方式。解析： 暂无解析