古典管理理论认为，每一个上级领导人所管辖的相互之间有工作联系的下级人员不应超过（）A、3或4人B、7或8人C、5或6人D、4或5人

题目

古典管理理论认为，每一个上级领导人所管辖的相互之间有工作联系的下级人员不应超过（）

  • A、3或4人
  • B、7或8人
  • C、5或6人
  • D、4或5人
相似考题

1.控制幅度原则,每一个上级所管辖的相互之间有工作联系的下级人员不应超过8个人。()此题为判断题(对，错)。

2.层级制的缺点是（ ）。 A．上级行政领导人员管辖事务多，难免草率或忙于应付了事 B．容易造成部门林立，工作重复 C．事事依赖上级，难以形成反应迅速，雷厉风行的作风 D．容易出现政出多门、各自为政、工作重复的弊端

3.风力超过()级时,不应砍剪高出或接近导线的树木。A.3B.4C.5D.6

4.请示是()。A.请求上级机关指示工作、解释问题或批准某种要求时所使用的呈批性公文B.上级向下级机关做出某项指示、布置某项工作的公文C.不相隶属的机关单位联系有关工作的公文D.向上级汇报工作的公文

参考答案和解析
正确答案:C
更多“古典管理理论认为，每一个上级领导人所管辖的相互之间有工作联系的下级人员不应超过（）A、3或4人B、7或8人C、5或6人D、4或5人”相关问题

  • 第1题：

    集权制:集权制指的是这样一种权力体制:其中中央或上级机关掌握最终或最高的决策权,地方或下级只拥有上级赋予的执行权;中央或上级可以根据自己的意志,指挥、监督和干预地方或下级的活动,地方或下级要完全听从中央或上级的命令。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第2题：

    在( )组织结构中，每一个工作部门同样只有唯一的一个上级领导或上级部门，即上下级之间是直线型的领导与被领导的权责关系，一级服从一级，上级工作部门在所管辖的范围内对直接下级具有直接的指挥权，下级部门必须绝对服从。

    A．职能型

    B．直线职能型

    C．项目型

    D．矩阵型


    正确答案：C

  • 第3题：

    任免令是行政机关或领导人对下级人员任命或免职使用的一种公文。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第4题：

    属于上级调度机构调度管辖范围内的设备，根据需要，在与有关下级调度机构或厂站协调后，可长期或临时委托下级调度机构进行调度管理。上级调度机构在委托时应明确（）和（），并通知被委托设备的（）。


    正确答案:委托范围；委托有效时段；运行单位值班人员

  • 第5题：

    销售或管理人员发生违规行为或被客户投诉，导致客户体验或利益受损，销售和管理人员应积极尽快解决客户问题，安抚客户，最长处理时效不超过（）个工作日，有意怠慢、敷衍客户的，认定为重大违规行为。

    • A、3
    • B、5
    • C、7
    • D、15

    正确答案:B

  • 第6题：

    上级监督通常采取的方法有（）

    • A、就特定事件对下级机关或人员展开调查
    • B、要求下级定期或不定期地报告工作
    • C、要求下级机关或人员就一定范围内的行政文件提交上级审批或备案
    • D、以考核、民意测验、民主测评等方式对下级的综合表现进行评定

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    在过滤时，液面高度不应超过滤纸高度（或离滤纸上沿的距离）为（）。

    • A、3/4（或5mm）
    • B、2/3（或5mm）
    • C、3/4（或3mm）
    • D、2/3（或3mm）

    正确答案:A

  • 第8题：

    工作票签发人由车间（分场）或工区（所）熟悉人员技术水平、设备情况、安全工作规程的生产领导人或技术人员担任。


    正确答案:正确

  • 第9题：

    古典管理理论的科学管理理论着重研究产品或服务满足顾客目标或需要的能力。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    古典学派认为最高管理者理想的直接领导人数是（）

    • A、3—4人
    • B、5—6人
    • C、7—9人
    • D、10—12人

    正确答案:A

  • 第11题：

    直流保护电器出厂验收保护电器配置检查要求直流断路器的（）不应使用熔断器。

    • A、下级
    • B、上级
    • C、下级或上级
    • D、下级及上级

    正确答案:A

  • 第12题：

    单选题
    古典管理理论认为，每一个上级领导人所管辖的相互之间有工作联系的下级人员不应超过（）
    A

    3或4人

    B

    7或8人

    C

    5或6人

    D

    4或5人


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下面哪些机关是属于公文应抄送的“有关机关”。___________

    A、 双重领导机关相互之间

    B、 越级行文时其直接的上级机关或下级机关

    C、 批复某一机关而要求依照办理的另一机关或所有下级机关

    D、 所有上级机关


    答案：A、B、C

  • 第14题：


    A.将1接7或8，2接5或3，4接7，6接9
    B.将1接3或5，2接5或3，4接7，6接8、9
    C.将1接3或5，2接6或8，4接7，6接9
    D.将1接9，2接5或3，4接7，6接8

    答案：B
    解析：
    接为桥式整流电路。

  • 第15题：

    工作票签发人由车间（分场）或工区（所）熟悉人员技术水平、设备情况、安全工作规程的生产领导人或技术人员担任。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第16题：

    工作领导人可由所主任、技术人员或（）担任。


    正确答案:工长

  • 第17题：

    听证工作组由（）组成，其中一名组成人员为监察部门的工作人员，其他为法律部门的工作人员。

    • A、1人或2人
    • B、2人或3人
    • C、3人或5人
    • D、5人或7人

    正确答案:C

  • 第18题：

    在沉淀称量法中，过滤时液面高度不应超过滤纸高度的（或离滤纸上沿的距离）为（）。

    • A、3/4（或5mm）
    • B、2/3（或5mm）
    • C、3/4（或3mm）
    • D、2/3（或3mm）

    正确答案:B

  • 第19题：

    任免令是行政机关或领导人对下级人员任命或免职使用的一种公文。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    厄威克认为，一个行政领导人员直属的下级人员数量应有一定的限度，至多不能超过（）。

    • A、3人
    • B、4人
    • C、5人
    • D、6人

    正确答案:D

  • 第21题：

    下级管理组织或人员主动向上级组织或领导表明自己的态度，提出自己的建议。这种沟通是（）

    • A、反馈沟通
    • B、单向沟通
    • C、相向沟通
    • D、双向沟通

    正确答案:A

  • 第22题：

    （）是指一名上级管理者或一个组织有效管理下级人员或单位、部门的数目。

    • A、管理层次
    • B、管理幅度
    • C、管理途径
    • D、管理结构

    正确答案:B

  • 第23题：

    单选题
    听证工作组由（）组成，其中一名组成人员为监察部门的工作人员，其他为法律部门的工作人员。
    A

    1人或2人

    B

    2人或3人

    C

    3人或5人

    D

    5人或7人


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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