任职者在组织特定工作岗位上承担的责任是（）A、工作内容B、工作概要C、工作任务D、工作职责

题目

任职者在组织特定工作岗位上承担的责任是（）

  • A、工作内容
  • B、工作概要
  • C、工作任务
  • D、工作职责
相似考题

1.()是一种活动或者过程,是分析者对组织中某个特定的工作岗位的责任、工作关系、工作环境、任职条件等信息进行分析、研究和确定的过程。A.工作分析B.工作描述C.工作规范D.职位设计

2.能够反映各工作部门（各工作岗位）对各项工作任务中所应承担的策划、执行、控制等职责的组织工具是（　）。A、管理职能分工表B、组织结构图C、工作任务分工表D、工作流程图

3.职业行为是指从业人员在具体工作岗位上履行特定岗位职责的行为，仅限于在工作时间内或为完成工作任务的行为，工作时间之外的行为及非为完成工作任务而实施的行为不为公众所关注。( )

4.对组织中各类工作岗位的工作性质、工作任务、工作职责、工作环境、工作关系等所做的统一说明是()。A.工作说明书B.任职条件C.工作描述D.考核说明

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  • 第1题：

    对组织中各类工作岗位的工作性质、工作任务、工作职责、工作环境、工作关系等所做的统一说明是（）。

    A工作说明书

    B任职条件

    C工作描述

    D考核说明


    A
    略

  • 第2题：

    在工作分析中，一项工作的任职者为了实现特定的组织职能或工作使命而承担的一个或一系列工作任务称为（）。

    • A、任务
    • B、工作要素
    • C、职责
    • D、职位

    正确答案:C

  • 第3题：

    在工作描述的基本内容中，任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需完成的工作内容及其要求称为（）。


    正确答案:工作职责

  • 第4题：

    工作分析的客体就是（）。

    • A、工作任职者
    • B、工作任务
    • C、工作职责
    • D、工作岗位

    正确答案:D

  • 第5题：

    （）是指任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及其要求。

    • A、工作概要
    • B、工作职责
    • C、工作关系
    • D、工作权限

    正确答案:B

  • 第6题：

    工作描述内容不涉及（）。

    • A、基本信息
    • B、工作概要
    • C、任职资格
    • D、工作职责

    正确答案:C

  • 第7题：

    职位说明书中通常不包括（）。

    • A、工作条件
    • B、职责概要
    • C、任职者的工作绩效
    • D、任职资格条件

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    关注职位“如何做”的是（）。
    A

    工作概要

    B

    工作权限

    C

    工作任务

    D

    工作职责


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    不定项题
    工作职责是任职者所从事的工作在组织中承担的责任所需要完成的工作内容及其要求，它具有（）
    A

    成果导向性

    B

    完备性

    C

    稳定性

    D

    独立性

    E

    系统性


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    工作描述内容不涉及（）。
    A

    基本信息

    B

    工作概要

    C

    任职资格

    D

    工作职责


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及要求是（）。
    A

    工作概要

    B

    工作关系

    C

    工作职责

    D

    工作权限


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    在工作描述的基本内容中，任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需完成的工作内容及其要求称为（）。

    正确答案： 工作职责
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对工作总体职责、性质的简单描述是（）

    • A、工作标识
    • B、工作概要
    • C、工作任务
    • D、工作职责

    正确答案:B

  • 第14题：

    任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及要求是（）。

    • A、工作概要
    • B、工作关系
    • C、工作职责
    • D、工作权限

    正确答案:C

  • 第15题：

    工作描述的核心内容是（）。

    • A、工作联系
    • B、组织图
    • C、工作职责
    • D、工作概要

    正确答案:B

  • 第16题：

    关注职位“如何做”的是（）。

    • A、工作概要
    • B、工作权限
    • C、工作任务
    • D、工作职责

    正确答案:C

  • 第17题：

    （）是一种活动或者过程，是分析者对组织中某个特定的工作岗位的责任、工作关系、工作环境、任职条件等信息进行分析、研究和确定的过程。

    • A、工作分析
    • B、工作描述
    • C、工作规范
    • D、职位设计

    正确答案:A

  • 第18题：

    工作职责是任职者所从事的工作在组织中承担的责任所需要完成的工作内容及其要求，它具有（）

    • A、成果导向性
    • B、完备性
    • C、稳定性
    • D、独立性
    • E、系统性

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    单选题
    任职者在组织特定工作岗位上承担的责任是（）
    A

    工作内容

    B

    工作概要

    C

    工作任务

    D

    工作职责


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    对工作总体职责、性质的简单描述是（）
    A

    工作标识

    B

    工作概要

    C

    工作任务

    D

    工作职责


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    工作分析的客体就是（）。
    A

    工作任职者

    B

    工作任务

    C

    工作职责

    D

    工作岗位


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    （）是指任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及其要求。
    A

    工作概要

    B

    工作职责

    C

    工作关系

    D

    工作权限


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    职位说明书中通常不包括（）。
    A

    工作条件

    B

    职责概要

    C

    任职者的工作绩效

    D

    任职资格条件


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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