参考答案和解析
正确答案:正确
更多“公司若要获得社会公众更多的认可,就必须创造性和开放性地承担起必要的责任。”相关问题
  • 第1题:

    要想获得社会公众更多的认可,公司必须创造性和开放性地承担起必要的责任。()


    参考答案:√

  • 第2题:

    许多国家规定雇主应当对雇员承担无过失责任,无过失责任是指( )。

    A.雇主对雇员在工作中受到的伤害若没过失则不用承担经济赔偿责任

    B.只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任

    C.只要雇员在工作中受到的伤害不是过雇主过失行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任

    D.只要雇员在工作中受到的伤害不是雇主故意行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任


    参考答案:B

  • 第3题:

    企业要获得更多盈利,必须努力降低成本。企业要降低成本()

    A.就必须减少生产商品的社会必要劳动时间

    B.就必须减少生产商品的个别劳动时间

    C.就必须减少商品的价值量

    D.就必须减少商品的交换价值


    参考答案:B

  • 第4题:

    创新从最通俗的意义上讲就是创造性地发现问题和创造性地解决问题的过程,理论为人们创造性地发现问题和解决问题提供了系统的理论和方法工具


    正确答案:正确

  • 第5题:

    许多国家规定雇主应当对雇员承担无过失责任,无过失责任是指()。

    • A、雇主对雇员在工作中受到的伤害若没过失则不用承担经济赔偿责任
    • B、只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任
    • C、只要雇员在工作中受到的伤害不是过雇主过失行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任
    • D、只要雇员在工作中受到的伤害不是雇主故意行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任

    正确答案:B

  • 第6题:

    创新从最通俗的意义上讲就是创造性地发现问题和创造性地解决问题的过程,()理论为人们创造性地发现问题和解决问题提供了系统的理论和方法工具。

    • A、多因素理论
    • B、需要层次理论
    • C、TRIZ理论
    • D、克莱因理论

    正确答案:C

  • 第7题:

    教师劳动的创造性体现在()。

    • A、因材施教对学生内心世界进行不停顿的探索
    • B、创造性地运用教育原则和方法
    • C、创造性地运用各种教育影响
    • D、创造性地组织加工教学内容
    • E、灵活运用教育机智

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题:

    怎样更好的塑造公司形象()

    • A、得到更多客户的认可,和好评让客户为我们做宣传
    • B、让更多人注意到公司
    • C、和客户搞好关系
    • D、提供良好的服务

    正确答案:A

  • 第9题:

    引导群众养成健康()和(),自觉承担起自己健康的第一责任,不断提高健康获得感和幸福感。


    正确答案:生活行为;习惯

  • 第10题:

    填空题
    引导群众养成健康()和(),自觉承担起自己健康的第一责任,不断提高健康获得感和幸福感。

    正确答案: 生活行为,习惯
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    善于创造性地工作,是一个公司不可缺少的重要力量。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    教师劳动的创造性体现在()。
    A

    因材施教对学生内心世界进行不停顿的探索

    B

    创造性地运用教育原则和方法

    C

    创造性地运用各种教育影响

    D

    创造性地组织加工教学内容

    E

    灵活运用教育机智


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    公司若要获得社会公众更多的认可,就必须创造性和开放性地承担起必要的责任。()


    参考答案:√

  • 第14题:

    忠诚客户表现为高度认可保险公司企业文化,自觉配合保险公司业务开展和售后服务,并且成为代理人,承担起公司的品牌宣传员和播种机。( )


    正确答案:错误

  • 第15题:

    关于有限责任公司和股份有限公司,下列哪些表述是正确的?

    A:有限责任公司体现更多的人合性,股份有限公司体现更多的资合性
    B:有限责任公司具有更多的强制性规范,股份有限公司通过公司章程享有更多的意思自治
    C:有限责任公司和股份有限公司的注册资本都可以在公司成立后分期缴纳,但发起设立的股份有限公司除外
    D:有限责任公司和股份有限公司的股东在例外情况下都有可能对公司债务承担连带责任

    答案:A,D
    解析:
    【考点】人合公司与资合公司;公司法的强制性与任意性;资本的一次缴纳制与分期缴纳制;股东的义务【详解】A项和B项都是公司法理论问题,有限责任公司具有更强的人合色彩,而股份有限公司中资合色彩较为明显,与之相对应,有限责任公司中的任意性规范较多,而股份有限公司中的强制性规范较多。A项正确,B项表述正好相反。根据《公司法》第26条和第84条的规定,分期缴纳制度只适用于有限责任公司和发起设立的股份公司。选项C认为发起设立的股份有限公司不适用分期缴纳,这是错误的。根据《公司法》第20条第3款的规定,公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的,应当对公司债务承担连带责任。股东对公司债务的连带责任规定在《公司法》总则部分,不区分有限责任公司和股份有限公司适用。选项D表述正确。

  • 第16题:

    善于创造性地工作,是一个公司不可缺少的重要力量。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    某项目的项目经理在进行项目范围变更时,在对项目的技术和管理文件做了必要的修改后,他下一步应该()。

    • A、及时通知项目干系人 
    • B、修改公司的知识管理系统 
    • C、获取客户的正式认可 
    • D、获得政府认可 

    正确答案:C

  • 第18题:

    企业要获得更多盈利,必须努力降低成本。企业要降低成本()

    • A、就必须减少生产商品的社会必要劳动时间
    • B、就必须减少生产商品的个别劳动时间
    • C、就必须减少商品的价值量
    • D、就必须减少商品的交换价值

    正确答案:B

  • 第19题:

    互利共赢的对外开放战略,主要是在通过对外开放更好地促进中国自身的发展的同时,()。

    • A、兼顾各方特别是发展中国家的正当关切,切实承担起相应的国际责任
    • B、综合考虑维护中国发展利益和促进各国共同发展的要求
    • C、完善有关方针政策和体制机制,使中国的发展为世界创造更多的机会,为全球其他国家带来更多的福利
    • D、与国际社会实现共同发展

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    雇主责任险中,只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    判断题
    雇主责任险中,只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    怎样更好的塑造公司形象()
    A

    得到更多客户的认可,和好评让客户为我们做宣传

    B

    让更多人注意到公司

    C

    和客户搞好关系

    D

    提供良好的服务


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    创造性地引入“百万机会缺陷数”的公司是()
    A

    西门子公司

    B

    诺基亚公司

    C

    摩托罗拉公司

    D

    爱立信公司


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    创新从最通俗的意义上讲就是创造性地发现问题和创造性地解决问题的过程,()理论为人们创造性地发现问题和解决问题提供了系统的理论和方法工具。
    A

    多因素理论

    B

    需要层次理论

    C

    TRIZ理论

    D

    克莱因理论


    正确答案: A
    解析: 暂无解析