更多“()够产生劳动法律关系的法律事实。A、只能是主体双方的合法行为B、只能是主体双方的违法行为C、可以是主体双方的合法行为,也可以是违法行为D、事件”相关问题
  • 第1题:

    依据中国法律规定,民事法律行为可以是合法行为,也可以是违法行为。


    参考答案:错

  • 第2题:

    主体双方的违法行为也能够产生劳动法律关系的法律事实。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错

  • 第3题:

    消灭劳动法律关系的劳动法律事实不包括()

    A.合法行为

    B.违法行为

    C.事件

    D.非法行为


    参考答案:D

  • 第4题:

    能够产生劳动法律关系的法律事实()。

    A.只能是主体双方的合法行为

    B.只能是主体双方的违法行为

    C.可以是合法行为,也可以是违法行为

    D.法律事件


    正确答案:A

  • 第5题:

    可以引起民事法律关系产生、变更、消灭的法律事实(  )。

    A.只能是合法行为
    B.只能是表示行为
    C.只能是民事行为
    D.可以是合法行为也可以是违法行为

    答案:D
    解析:
    民事法律事实中的行为根据行为人的意思状态可以分为表示行为和非表示行为。行为根据其性质又可以分为合法行为和非法行为。

  • 第6题:

    物权和债权的区别在于(  )。

    A.债权反映财产归属关系;物权则主要反映财产流转关系
    B.债权主体是特定的;物权关系中的义务主体是不特定的
    C.债权的客体可以是物,也可以是行为等;而物权的客体只能是物,不包括行为
    D.债权是请求权;物权是支配权
    E.产生债的法律事实既可以是合法行为,也可以是不合法的行为;物权关系一般只能根据合法行为发生

    答案:B,C,D,E
    解析:
    债权反映动态的财产关系,即财产流转关系,也就是财产由一个主体转移给另一个主体的关系;物权则主要反映静态的财产关系,也就是物的归属关系,是财产流转的前提和结果,债权则是财产流转的法律表现。

  • 第7题:

    可以引起民事法律关系产生、变更、消灭的法律事实()。

    A:只能是合法行为
    B:只能是表示行为
    C:只能是民事行为
    D:可以是合法行为也可以是违法行为

    答案:D
    解析:
    民事法律事实是指引起民事法律关系的发生、变更和消灭的客观情况。而行为事实,作为民事法律事实中的一类,以是否合法为标准,可以将行为分为合法行为和不合法行为。

  • 第8题:

    能够产生劳动法律关系的法律事实()。

    • A、智能是主体双方的合作关系
    • B、智能是主体双方的违法行为
    • C、可以试合法行为,也可以是违法行为
    • D、法律事实

    正确答案:A

  • 第9题:

    引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是()。

    • A、合法行为
    • B、合法行为与违法行为
    • C、合法行为与事件
    • D、事件

    正确答案:A

  • 第10题:

    单选题
    能够产生劳动法律关系的法律事实()。
    A

    只能是主体双方的合法行为

    B

    只能是主体双方的违法行为

    C

    可以是主体双方的合法行为,也可以是违法行为

    D

    事件


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是()。
    A

    合法行为

    B

    合法行为与违法行为

    C

    合法行为和事件

    D

    事件


    正确答案: C
    解析: 劳动法律事实是劳动法律规范规定的,能够引起劳动法律关系的产生,变更和消灭的客观情况。劳动法律事实主要包括行为和事件两种。劳动法律行为,是指劳动者、用人单位作出的具有法律后果的行为。产生劳动法律关系的劳动法律行为,只能是劳动法律关系主体双方的合法行为。显然只有C项符合题意。

  • 第12题:

    单选题
    ()够产生劳动法律关系的法律事实。
    A

    只能是主体双方的合法行为

    B

    只能是主体双方的违法行为

    C

    可以是主体双方的合法行为,也可以是违法行为

    D

    事件


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    能够引起法律关系产生,变更和消灭的法律事实,包括()

    A、法律规范

    B、违法行为

    C、法律事件

    D、合法行为


    参考答案:B,C,D

  • 第14题:

    只能是主体双方的()行为才能够产生劳动法律关系的法律事实。


    参考答案:合法

  • 第15题:

    能够产生劳动法律关系的法律事实()。

    A.智能是主体双方的合作关系

    B.智能是主体双方的违法行为

    C.可以试合法行为,也可以是违法行为

    D.法律事实


    正确答案:A

  • 第16题:

    作为引起民事法律关系产生、变更、消灭的民事法律事实中的行为( )。

    A.不能是违法行为

    B.只能是民事法律行为

    C.只能是表意行为

    D.既可以是合法行为,也可以是违法行为


    正确答案:D
    本题考核民事法律事实。民事法律事实是指能够引起民事法律关系发生、变更和消灭的事实或者客观现象,包括事件和行为,行为包括表意行为和非表意行为,表意行为包括民事法律行为和其他表意行为。其中,民事法律行为是合法行为,事实行为可能是违法行为。

  • 第17题:

    行为作为民事法律关系产生、变更、消灭的法律事实()。

    A.不能是违法行为
    B.只能是民事法律行为
    C.只能是表意行为
    D.既可以是合法行为,也可以是违法行为

    答案:D
    解析:
    本题考查能够引起民事法律关系产生、变更和消灭的行为,既可以是合法行为,也可以是违法行为。故选D。

  • 第18题:

    行为作为民事法律关系产生、变更、消灭的法律事实()。
    A.只能是合法行为
    B.只能是民事法律行为
    C.只能是表意行为
    D.既可以是合法行为,也可以是违法行为


    答案:D
    解析:
    【详解】
    行为作为民事法律关系产生、变更、消灭的法律事实是民事主体基于其意志实施的, 且能够产生一定的民事法律后果。行为不仅包括了合法行为即民事法律行为,也包括违法行为如侵权行为等。

  • 第19题:

    引起劳动法律关系产生、变更和消灭的法律事实()

    • A、可以是自然事件
    • B、可以是社会事件
    • C、可以是合法行为
    • D、可以是违法行为
    • E、只能是合法行为

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    能够产生劳动法律关系的法律事实()。

    • A、只能是主体双方的合法行为
    • B、只能是主体双方的违法行为
    • C、可以是主体双方的合法行为,也可以是违法行为
    • D、事件

    正确答案:A

  • 第21题:

    物权和债权的区别在于()。

    • A、债权反映财产归属关系;物权则主要反映财产流转关系
    • B、债权主体是特定的;物权关系中的义务主体是不特定的
    • C、债权的客体可以是物,也可以是行为等;而物权的客体只能是物,不包括行为
    • D、债权是请求权;物权是支配权
    • E、产生债的法律事实既可以是合法行为,也可以是不合法的行为;物权关系一般只能根据合法行为发生

    正确答案:B,C,D,E

  • 第22题:

    多选题
    引起劳动法律关系产生、变更和消灭的法律事实()
    A

    可以是自然事件

    B

    可以是社会事件

    C

    可以是合法行为

    D

    可以是违法行为

    E

    只能是合法行为


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    民事法律行为所附条件,既可以是自然现象、事件,也可以是人的行为。但它应当具备下列特征( )
    A

    必须是将来发生的事实

    B

    必须是将来不确定的事实

    C

    条件应当是双方当事人约定的

    D

    条件必须合法


    正确答案: D,B
    解析: 本题考核民事法律行为所附条件的特征。以上四项内容均属于附条件的法律行为所附条件的特征。