劳动力市场对企业招聘活动的影响主要表现为（）A、劳动力市场的供求关系影响招聘的数量和质量B、劳动力的价格C、劳动力市场的成熟程度D、劳动力市场的地理区位E、劳动力市场信息获取的难易程度

题目

劳动力市场对企业招聘活动的影响主要表现为（）

  • A、劳动力市场的供求关系影响招聘的数量和质量
  • B、劳动力的价格
  • C、劳动力市场的成熟程度
  • D、劳动力市场的地理区位
  • E、劳动力市场信息获取的难易程度
相似考题

1.劳动力流动在很大程度上受劳动力市场化程度的影响。()此题为判断题(对，错)。

2.劳动力市场发育状况，对企业劳动力内部供给预测影响很大。发育良好的劳动力市场有利于劳动力的自由流动，并能形成由市场工资率引导劳动力合理流动的机制。()

3.46 根据劳动力供给者和劳动力需求者双方相互搜寻的地理范围可将劳动力市场划分为( )。A 全国性劳动力市场和地区性劳动力市场B 有组织的劳动力市场和无组织的劳动力市场C 外部劳动力市场和内部劳动力市场D 优等劳动力市场和次等劳动力市场

4.影响企事业招聘决策的外部因素有哪些?()A、政府管理B、法律的监控C、劳动力D、人口E、劳动力市场条件F、产品和服务市场条件

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D,E
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  • 第1题：

    下列关于劳动力市场的划分，不正确的是()。

    A:外部劳动力市场和内部劳动力市场
    B:白领劳动力市场和蓝领劳动力市场
    C:优等劳动力市场和次等劳动力市场
    D:全国性劳动力市场和地区性劳动力市场

    答案：B
    解析：
    通常情况下，劳动力市场可以被划分为全国性劳动力市场和地区性劳动力市场、外部劳动力市场和内部劳动力市场以及优等劳动力市场和次等劳动力市场。

  • 第2题：

    企业人员招聘的产品、服务市场状况分析包括（ ）。
    A.市场产品的需求量的大小 B.市场状况对用工量的影响
    C.劳动力市场 D.市场状况对工资的影响
    E.市场预期对劳动力供给的影响


    答案：B,D,E
    解析：

  • 第3题：

    影响企事业招聘决策的外部因素有哪些？（）

    A政府管理

    B法律的监控

    C劳动力

    D人口

    E劳动力市场条件


    A,B,C,D,E
    略

  • 第4题：

    高级管理人才或专家的招聘地点应确定在（）。

    • A、国际劳动力市场
    • B、全国劳动力市场
    • C、区域劳动力市场
    • D、地方劳动力市场

    正确答案:B

  • 第5题：

    下列不是劳动力市场特点：（）

    • A、劳动力市场的影响因素复杂
    • B、劳动力市场有其特有的供求关系
    • C、劳动力市场受制度安排的制约
    • D、劳动力市场的竞争比较小

    正确答案:D

  • 第6题：

    哪一项不是影响招聘周期的因素（）。

    • A、岗位的不同
    • B、劳动力市场的发达程度
    • C、招聘投入的大小
    • D、人力资源规划的质量

    正确答案:D

  • 第7题：

    招聘周期的影响因素有（）。

    • A、岗位的不同
    • B、劳动力市场的发达程度
    • C、招聘投入的大小
    • D、人力资源规划的质量

    正确答案:A,B,D

  • 第8题：

    多选题
    按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为（）
    A

    区域劳动力市场

    B

    企业内部劳动力市场

    C

    产业劳动力市场

    D

    完全竞争劳动力市场

    E

    职业（工种）劳动力市场


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    企业人员招聘的产品、服务市场状况分析包括（）。
    A

    市场产品的需求量的大小

    B

    市场状况对用工量的影响

    C

    劳动力市场

    D

    市场状况对工资的影响

    E

    市场预期对劳动力供给的影响


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    高级管理人才或专家的招聘地点应确定在（）。
    A

    国际劳动力市场

    B

    全国劳动力市场

    C

    区域劳动力市场

    D

    地方劳动力市场


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    劳动力市场对企业招聘活动的影响主要表现为（）
    A

    劳动力市场的供求关系影响招聘的数量和质量

    B

    劳动力的价格

    C

    劳动力市场的成熟程度

    D

    劳动力市场的地理区位

    E

    劳动力市场信息获取的难易程度


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    招聘中级管理人员和专业技术人才的劳动力市场是（）。
    A

    国际劳动力市场

    B

    全国劳动力市场

    C

    区域劳动力市场

    D

    地方劳动力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    员工招聘来源包括()。

    A.劳务市场
    B.外部劳动力市场
    C.内在劳动力市场
    D.内外部劳动力市场兼顾
    E.同事介绍

    答案：B,C,D
    解析：

  • 第14题：

    根据劳动力供给者和劳动力需求者双方相互搜寻的地理范围可将劳动力市场划分为( )


    A.全国性劳动力市场和地区性劳动力市场

    B.有组织的劳动力市场和无组织的劳动力市场

    C.外部劳动力市场和内部劳动力市场

    D.优等劳动力市场和次等劳动力市场

    答案：A
    解析：
    本题考查全国性劳动力市场和地区性劳动力市场

    无论是全国性的劳动力市场还是地区性的劳动力市场，都是针对劳动力供给者和劳动力需求者双方相互进行搜寻的地理范围而言。

    故此题正确答案为A，BCD选项均与题干无关

  • 第15题：

    劳动力市场的供求变化直接影响就业并影响招聘的质量。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为（）

    • A、区域劳动力市场
    • B、企业内部劳动力市场
    • C、产业劳动力市场
    • D、完全竞争劳动力市场
    • E、职业（工种）劳动力市场

    正确答案:A,B,C,E

  • 第17题：

    招聘中级管理人员和专业技术人才的劳动力市场是（）。

    • A、国际劳动力市场
    • B、全国劳动力市场
    • C、区域劳动力市场
    • D、地方劳动力

    正确答案:C

  • 第18题：

    以下关于劳动力市场对员工福利制度影响的说法中，错误的是（）。

    • A、劳动力市场状况会在一定程度上影响员工福利制度
    • B、一般而言，劳动力市场供大于求会促进员工福利制度的发展
    • C、员工福利对劳动力价格的影响主要是取决于企业员工福利项目的支出与员工工资的比率
    • D、员工福利制度也影响着劳动力的质量

    正确答案:B

  • 第19题：

    不受单个企业的人力资源管理政策与实践影响，由多家企业和大量劳动力共同参与的劳动力市场是（）

    • A、外部劳动力市场
    • B、内部劳动力市场
    • C、优等劳动力市场
    • D、次等劳动力市场

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    下列不是劳动力市场特点：（）
    A

    劳动力市场的影响因素复杂

    B

    劳动力市场有其特有的供求关系

    C

    劳动力市场受制度安排的制约

    D

    劳动力市场的竞争比较小


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    劳动力市场的供求变化直接影响就业并影响招聘的质量。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    关于次等劳动力市场的说法，错误的是（  ）。
    A

    次等劳动力市场与优等劳动力市场相对独立

    B

    就业不稳定、工资率低是次等劳动力市场的特点

    C

    次等劳动力市场劳动者能够较为容易进入优等劳动力市场

    D

    贫穷、歧视以及受教育程度不高所导致的技能缺乏是造成次等劳动力市场和优等劳动力市场出现相对隔离的主要原因


    正确答案： A
    解析：

  • 第23题：

    多选题
    市场对企业招聘活动的影响主要表现在以下几个方面？（）
    A

    劳动力市场的供求关系影响招聘的数量和质量

    B

    劳动力的价格

    C

    劳动力市场的成熟程度

    D

    劳动力市场的地理区位

    E

    劳动力市场信息获取的难易程度


    正确答案： A,B,C,D,E
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    不受单个企业的人力资源管理政策与实践影响，由多家企业和大量劳动力共同参与的劳动力市场是（）
    A

    外部劳动力市场

    B

    内部劳动力市场

    C

    优等劳动力市场

    D

    次等劳动力市场


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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