下列选项中，检察官违反职业道德规范，可以直接给予降级、撤职或者开除处分的情形是（）A、对待证人态度粗暴的B、干预他人办案，造成恶劣影响的C、不胜任现职工作，又不接受另行安排的D、旷工或者无正当理由逾假不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的

题目

下列选项中，检察官违反职业道德规范，可以直接给予降级、撤职或者开除处分的情形是（）

  • A、对待证人态度粗暴的
  • B、干预他人办案，造成恶劣影响的
  • C、不胜任现职工作，又不接受另行安排的
  • D、旷工或者无正当理由逾假不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的
相似考题

1.公务员有下列情形之一的(),予以辞退。A在年度考核中，连续两年被确定为不称职的;不胜任现职工作，又不接受其他安排的;B因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的;C不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的;D旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。

2.下列属于对检察官予以辞退的情形的是哪些项？（ ）。A．旷工1年内累计达到32天的B．无正当理由逾假不归持续7天的C．不履行检察官义务，经教育仍不改正的D．不胜任现职工作，又不接受另行安排的。

3.在下列何种情形下，行政机关可以辞退公务员（）A.单位调整、撤销、合并或缩编B.在年度考核中连续两年被确定为不称职C.不胜任现职又不接受其它安排D.旷工或无正当理由逾期不归连续超过l5天E.一年内旷工累计超过30天

4.下列选项中，检察官违反职业道德规范，可以直接给予降级、撤职或者开除处分的情形有哪些？（ ）。A．对待证人态度粗暴的B．故意拖延办案、贻误工作，情节严重、造成后果的C．违反枪支管理规定鸣枪的D．干预他人办案，造成恶劣影响的

更多“下列选项中，检察官违反职业道德规范，可以直接给予降级、撤职或者开除处分的情形是（）A、对待证人态度粗暴的B、干预他人办案，造成恶劣影响的C、不胜任现职工作，又不接受另行安排的D、旷工或者无正当理由逾假不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的”相关问题

  • 第1题：

    国家公务员有下列哪些情形之一的，应当予以辞退?（ ） A．在年度考核中，连续两年被确定为不称职的 B．不胜任现职工作，又不接受其他安排的 C．旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的 D．不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的


    正确答案：ABCD
    《公务员法》第八十三条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退：(一)在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；(二)不胜任现职工作，又不接受其他安排的；(三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；(四)不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。故选ABCD。

  • 第2题：

    下列不属于对检察官予以辞退的情形的是哪一个？
    A.旷工1年内累计达到32天的.
    B.无正当理由逾假不归持续7天的
    C.不履行检察官义务，经教育仍不改正的
    D.不胜任现职工作，又不接受另行安排的


    答案：B
    解析：
    《检察官法》第43条规定，检察官有下列情形之一的，予以辞退：（1)在年度考核中，连续两年确 定为不称职的；（2)不胜任现职工作，又不接受另行安排的；（3)因检察机构调整或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；（4)旷工或者无正当理由逾假不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的； (5)不履行检察官义务，经教育仍不改正的。故应选B项。

  • 第3题：

    下列不属于对检察官予以辞退的情形的是、()

    A、旷工1年内累计达到32天的
    B、无正当理由逾假不归持续7天的
    C、不履行检察官义务，经教育仍不改正的
    D、不胜任现职工作，又不接受另行安排的

    答案：B
    解析：
    《检察官法》第43条规定了辞退检察官的法定情形，第42条规定了检察官辞职的情形，注意两者都需要经过法定的程序。《法官法》第39-41条也做了相似的规定，宜综合记忆。《检察官法》第43条第4款规定：旷工或者无正当理由逾假不归连续超过十五天，或者一年累计超过三十天的，应予以辞退，故选项B错误。

  • 第4题：

    公务员有（）之一的，予以辞退。

    • A、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
    • B、不胜任现职工作，又不接受其他安排的
    • C、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
    • D、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归超过十五天，或者一年内累计超过三十天的

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    公务员（），应予辞退。

    • A、不胜任现职工作，又不接受其他安排的
    • B、在年度考核中，当年被确定为不称职等次的
    • C、不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的
    • D、旷工连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的

    正确答案:A,C,D

  • 第6题：

    在下列何种情形下，行政机关可以辞退公务员（）

    • A、单位调整、撤销、合并或缩编
    • B、在年度考核中连续两年被确定为不称职
    • C、不胜任现职又不接受其它安排
    • D、旷工或无正当理由逾期不归连续超过l5天
    • E、一年内旷工累计超过30天

    正确答案:B,C,D,E

  • 第7题：

    公务员应当予以辞退的情形有（）

    • A、矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的
    • B、不胜任现职工作，又不接受其他安排的
    • C、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
    • D、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，可以予以辞退。


    正确答案:十五天；三十天

  • 第9题：

    国家公务员有（）的，予以辞退。

    • A、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
    • B、不胜任现职工作，又不接受其他安排的
    • C、因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
    • D、旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的
    • E、不履行国家公务员义务，不遵守国家公务员纪律，经多次教育仍无转变，又不宜给予开除处分的

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第10题：

    单选题
    行政机关公务员旷工或者因工外出、请假期满无正当理由逾期不归，造成不良影响，情节较重的，给予（）处分。
    A

    警告或者记过

    B

    记过或者降级

    C

    降级或者撤职

    D

    撤职或者开除


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    根据《中华人民共和国公务员法》，公务员有下列哪些情形的，予以辞退（）
    A

    在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

    B

    不胜任现职工作，又不接受其他安排的

    C

    因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

    D

    旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    公务员有（）之一的，予以辞退。
    A

    在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

    B

    不胜任现职工作，又不接受其他安排的

    C

    因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

    D

    旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归超过十五天，或者一年内累计超过三十天的


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    公务员有以下情形之一的,用人机关可以予以辞退()

    A.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制名额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

    B.不履行公务与义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的

    C.旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的

    D.不胜任现职工作，又不接受其他安排的


    参考答案：ABCD
    不胜任现职工作，又不接受其他安排的,因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制名额需要调整工作，本人拒绝合理安排的,不履行公务与义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的,旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的

  • 第14题：

    下列选项中，检察官违反职业道德规范，可 以直接给予降级、撤职或者开除处分的情形有哪些？
    A.对待证人态度粗暴的
    B.故意拖延办案、贻误工作，情节严重、造成后果的
    C.违反枪支管理规定鸣枪的
    D.干预他人办案,造成恶劣影响的


    答案：B,D
    解析：
    。AC相对于BD而言，违反职业道德的情节 较轻，根据有关规定，给予警告、记过或者记大过即可； 而BD的情形，则可以给予降级、撤职或者开除的纪律处 分。

  • 第15题：

    民警旷工或者无正当理由逾期不归连续超过30天，或者一年内累计超过60天的，应当予以辞退。 （　　）


    答案：错
    解析：
    民警旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的，应当予以辞退。

  • 第16题：

    《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员旷工或者因工外出、请假期满无正当理由逾期不归，造成不良影响，情节较重的， 给予（）处分。

    • A、警告或者记过
    • B、记过或者降级
    • C、降级或者撤职
    • D、撤职或者开除

    正确答案:C

  • 第17题：

    行政机关公务员旷工或者因工外出、请假期满无正当理由逾期不归，造成不良影响，情节较重的，给予（）处分。

    • A、警告或者记过
    • B、记过或者降级
    • C、降级或者撤职
    • D、撤职或者开除

    正确答案:C

  • 第18题：

    按照公务员法的规定，下列可以辞退公务员的情形是（）。

    • A、在年度考核中，被确定为不称职的
    • B、因公致残，被确认部分丧失工作能力的
    • C、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十天的
    • D、不胜任现职工作，又不接受其他安排的

    正确答案:D

  • 第19题：

    根据《中华人民共和国公务员法》，公务员有下列哪些情形的，予以辞退（）

    • A、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
    • B、不胜任现职工作，又不接受其他安排的
    • C、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
    • D、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    公务员有下列哪些情形之一的，不应予以辞退？（）

    • A、不胜任现职工作，又不接受其他安排的
    • B、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
    • C、不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的
    • D、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过7天，或者一年内累计超过15天的

    正确答案:D

  • 第21题：

    公务员有下列情形之一的，不能辞退（）。

    • A、不胜任现职工作，又不接受其他安排的
    • B、不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的
    • C、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天
    • D、患病或者负伤，在规定的医疗期内的

    正确答案:D

  • 第22题：

    单选题
    《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员旷工或者因工外出、请假期满无正当理由逾期不归，造成不良影响，情节较重的， 给予（）处分。
    A

    警告或者记过

    B

    记过或者降级

    C

    降级或者撤职

    D

    撤职或者开除


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，可以予以辞退。

    正确答案： 十五天,三十天
    解析： 暂无解析

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