轮岗和强制休假必须坚持()的原则。
第1题:
对应持证未持证或者未经培训就上岗的人员,一律先离岗、培训持证后再上岗,并依法对企业按规定上限处罚,直至停产整顿和关闭。
A对
B错
第2题:
岗位轮换实行先移交后离岗、先审计后上岗的原则。
第3题:
对离任领导干部的经济责任审计,应当()。
第4题:
对应持证未持证或者未经培训就上岗的人员,一律先离岗、培训持证后再上岗,并依法对企业按规定上限处罚,直至停产整顿和关闭。
第5题:
离任审计应当根据人员变动情况及时进行,原则上实行()的原则。
第6题:
养老保险行业统筹移交地方管理,其统筹项目、费率等按照()原则移交。
第7题:
高管人员经济责任审计必须坚持以下原则()。
第8题:
先培训后上岗
先上岗后培训
先上岗后跟班
先跟班后上岗
第9题:
先审计后离任
先离任后审计
边审计边离任
以上均可
第10题:
对
错
第11题:
先培训后上岗
先培训后考核
先上岗再培训
都可以
第12题:
离岗休假
代班休假
离岗审计
强制休假
第13题:
道口作业人员必须执行()制度。
第14题:
对应持证未持证或者未经培训就上岗的建筑施工作业人员,一律先离岗、培训持证后再上岗;逾期未改正的,依法暂扣或吊销建筑施工企业安全生产许可证。
第15题:
坚决禁止采用()等方式来代替轮岗制度的落实。
第16题:
岗前培训要执行“()”的用工原则。
第17题:
根据省联社规定,员工轮岗和强制休假必须坚持()的原则。
第18题:
《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》(鄂农信发[2013]7号)规定,轮岗和强制休假按照周密考虑、严格保密、当天通知、当天换人的原则进行。必须坚持“先移交后离岗,先审计后上岗”的原则,在规定的时间内办理全部移交手续。
第19题:
是否认真执行了轮岗、强制休假制度
离岗交接手续是否合规齐全
被审计人离岗前的工作情况,被审计人离岗后本岗位工作情况是否正常
其他需要检查的问题
第20题:
对
错
第21题:
先移交后调整
先调整后移交
移交后维持原办法
第22题:
先离岗后移交,先审计后上岗
先移交后离岗,先审计后上岗
先离岗后移交,先上岗后审计
先移交后离岗,先上岗后审计
第23题:
对
错