综合营销团队根据营销对象,围绕“六步法”,制定营销工作流程。六步法是“确定对象-制定计划()
第1题:
下列不属于服务类营销类呼出流程的是()。
第2题:
手卫生“六步法”包括哪些流程?
第3题:
营销计划要规定一定时期内营销的任务、政策和资源预算,它们都要紧紧围绕营销目标来制定。
第4题:
国际营销计划编制步骤的内容有()。
第5题:
()组建综合营销团队适用于规模较大、人员数量较多的网点
第6题:
综合营销团队组建模式包括()。
第7题:
()应每周检查团队经理的工作日志,每天抽查营销人员工作日志。
第8题:
“专职营销+专职推荐”模式
“专职营销+兼职推荐”模式
“外联营销+柜面销售”模式
“多团队联动营销”模式
“集中”+“分散”相结合模式
第9题:
主要进行销售推荐,适量承担适合在柜面营销的产品销售任务产品销售
主抓柜面产品销售,并配合外联团队做好客户营销维护工作
通过团队间联动开展综合营销
配合外联营销人员做好客户关系维护
第10题:
团队长
营销服务团队经理
营销总监
培训考核专员
第11题:
“专职营销+兼职推荐”模式
“外联营销+柜面销售”模式
“多团队联动营销”模式
混合营销模式
第12题:
组建网点综合营销团队
统一工作流程,明确营销重点
兼顾专业、专注,强化营销针对性
合理配置综合柜员
推动柜员综合受理业务
第13题:
简述手卫生“六步法”包括哪些流程?
第14题:
营销团队要建立培训制度。通过()、()、()的培训,逐步提升营销团队成员的营销技能和管理水平,提高整个营销团队的综合素质。
第15题:
()常以非长期的团队小组来执行其分目标,在这种团队中工作,需要有较高的合作能力和综合素质。
第16题:
综合营销团队组建模式中的“多团队联动营销”模式,根据网点客户结构及客户分层维护需要,各团队可有对公、个人专业侧重,()
第17题:
在营业网点综合化建设工作中,加强综合营销队伍建设,提高市场综合拓展能力的主要内容包括()
第18题:
以下属于营销服务团队经理日常营销活动管理工作职责的是()
第19题:
建设并发展营销团队,建设团队营销网络,组织、参与各项营销活动
带领团队成员积极拓展客户,销售金融产品
组织团队晨、夕会,检查团队成员的工作日志,指导团队成员解决展业中遇到的问题
监督指导团队成员合规展业
根据公司发布的风险数据,配合做好营销人员的管理及客户回访工作
第20题:
主要进行销售推荐,适量承担适合在柜面营销的产品销售任务产品销售
主抓柜面产品销售,并配合外联团队做好客户营销维护工作
通过团队间联动开展综合营销
主要配合外联营销人员做好客户关系维护
第21题:
开展社区调查
后续跟踪服务
制定营销方案
实施营销活动
确定目标社区
第22题:
开展社区调查
确定目标社区
制定营销方案
实施营销活动
后续跟踪服务”
第23题:
实施营销
售后服务
考核评价
总结改进
协调配合