在企业总体经营目标中,必须突出具有全面性的主要问题。否则主次不分,企业的资源就不能有效利用,造成资源的浪费。这体现了运输计划编制的()
第1题:
A、全面性原则
B、制衡性原则
C、重要性原则
D、适应性原则
第2题:
中大公司新开展一个项目,在项目开展之前,财务负责人充分考虑了现实的财务环境和企业的发展目标及发展战略,运用各种财务模型对各种纳税事项进行选择和组合,有效配置企业的资金和资源,获取税负与财务收益的最优化配置,最终实现企业价值最大化目标。这体现了税务管理必须遵循( )。
A.合法性原则
B.成本效益原则
C.事先筹划原则
D.服从企业财务管理总体目标原则
第3题:
第4题:
第5题:
确定医院人力资源管理近期目标时,应坚持以下几个原则:()
第6题:
某地利用独有的旅游资源,开发出极具竞争优势的新景点,这体现了旅游资源开发的()
第7题:
所编制出的运输计划必须能够保证按期完成,经过主观努力是可以达到的。这体现了运输计划编制的()
第8题:
战略目标的制定原则有()。
第9题:
编制运输计划必须遵循的原则有()。
第10题:
目标可行原则
资源匹配原则
责任落实原则
协同管理原则
第11题:
全面性原则
完整性原则
强制性原则
关键性原则
第12题:
全面性原则
关键性原则
平衡性原则
权变性原则
系统性原则
第13题:
内部控制制度的制定应当具有前瞻性,并且必须随着有关法律法规的调整和公司经营战略、经营方针、经营理念等内、外部环境的变化进行及时修改或完善。这体现了内部控制制度制定中的( )。
A.有效性原则
B.全面性原则
C.适时性原则
D.审慎性原则
第14题:
A.全面性原则
B.重要性原则
C.制衡性原则
D.成本效益性原则
第15题:
第16题:
第17题:
企业人员培训的原则有()。
第18题:
在企业总体经营目标中,必须突出具有全面性的主要问题。否则主次不分,企业的资源就不能有效利用,造成资源的浪费。这体现了运输计划编制的()
第19题:
企业全面预算管理的原则中包括全面性原则。
第20题:
人力资源规划的原则包括全面性原则和动态性原则。
第21题:
实现性原则
基本性原则
系统性原则
关键性原则
第22题:
战略原则
实用性原则
多样化原则
重点突出原则
全面性原则
第23题:
关键性与全面性相结合的原则
可行性和挑战性相结合的原则
明确、具体、量化的原则
相互联系、相互制约的原则
动态性原则
第24题:
合理性原则
计划性原则
必要性原则
强制性原则