参考答案和解析
正确答案: C
解析: 暂无解析
更多“在实际工作中,修理费用定额的制定,一般可以一个()为单位来制定定额。”相关问题
  • 第1题:

    为了编制设备修理计划而制定的有关标准称为()。

    A:设备设计定额
    B:设备利用定额
    C:设备维修定额
    D:设备寿命定额

    答案:C
    解析:

  • 第2题:

    采用统计分析法制定出的劳动定额称为( )。

    A.实耗定额
    B.加法劳动实际定额
    C.经验定额
    D.统计定额

    答案:D
    解析:
    按制定方法不同,劳动定额可分为:①经验估工定额。即采用经验估工法制定的定额。②统计定额。运用统计资料,经过必要的统计整理和分析制定出的劳动定额。③技术定额。运用实地观测或技术分析计算方法制定出的劳动定额。④类推比较定额。采用类推比较法制定的劳动定额。

  • 第3题:

    定额管理制度,一般应制定以下哪些定额?()

    • A、劳动定额
    • B、物资消耗定额
    • C、人员定额
    • D、费用定额
    • E、极其设备定额

    正确答案:A,B,D

  • 第4题:

    钻井生产柴油消耗定额编制定额指标是以()作为钻井柴油消耗定额指标,每个钻机台月为30天,定额单位:()。


    正确答案:钻机台月耗油;吨/钻机月

  • 第5题:

    定额成本是根据企业现行()、()、费用定额以及其他有关资料计算制定的。


    正确答案:材料消耗定额;工时消耗定额

  • 第6题:

    定额法的特点是()

    • A、月末在定额成本的基础上加减各种成本差异,计算产品的实际成本
    • B、事前制定产品的消耗定额,费用定额和定额成本作为降低成本的目标
    • C、在生产费用发生当时,将符合定额的费用和发生的差异分别核算
    • D、是一种对产品成本进行直接控制,管理方法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    工时定额一般是依据历次大修的实际情况制定的。


    正确答案:错误

  • 第8题:

    单选题
    企业一般应制定劳动定额、物资消耗定额和费用定额等三类定额,以下属于劳动定额的是( )
    A

    工时和产量定额

    B

    燃料、动力的数量定额

    C

    原材料的数量定额

    D

    原材料的费用定额


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    采用定额法,必须先制定单位产品的消耗定额、费用定额,并据以计算单位产品的()。
    A

    实际成本

    B

    计划成本

    C

    产品成本差异

    D

    定额成本


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    下列关于定额比例法的说法中,正确的有()。
    A

    如果月末在产品数量变动较大,但制定了比较准确的消耗定额,生产费用可以在完工产品和月末在产品之间用定额消耗量或定额费用作为比例分配

    B

    通常材料费用按定额消耗定比例分配

    C

    工资费用分配率=本月投入的实际工资费用/(完工产品定额工时+月末在产品定额工时)

    D

    月末在产品应分配的工资费用=月末在产品定额工时×工资费用分配率


    正确答案: B,C
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    为了编制设备修理计划而制定的有关标准称为(  )。
    A

    设备设计定额

    B

    设备利用定额

    C

    设备维修定额

    D

    设备寿命定额


    正确答案: D
    解析:

  • 第12题:

    多选题
    定额法的特点是()
    A

    月末在定额成本的基础上加减各种成本差异,计算产品的实际成本

    B

    事前制定产品的消耗定额,费用定额和定额成本作为降低成本的目标

    C

    在生产费用发生当时,将符合定额的费用和发生的差异分别核算

    D

    是一种对产品成本进行直接控制,管理方法


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列关于定额比例法的说法中,正确的有( )。

    A、如果月末在产品数量变动较大,但制定了比较准确的消耗定额,生产费用可以在完工产品和月末在产品之间用定额消耗量或定额费用作为比例分配
    B、通常材料费用按定额消耗定比例分配
    C、工资费用分配率=本月投入的实际工资费用/(完工产品定额工时+月末在产品定额工时)
    D、月末在产品应分配的工资费用=月末在产品定额工时×工资费用分配率

    答案:A,B,D
    解析:
    工资费用分配率=(月初在产品实际工资费用+本月投入的实际工资费用)/(完工产品定额工时+月末在产品定额工时),所以选项C的说法不正确。
    【考点“定额比例法”】

  • 第14题:

    事故备品定额在确定时一般根据历史资料结合()情况来制定。


    正确答案:实际性

  • 第15题:

    在实际工作中,修理费用定额的制定,一般可以一个()为单位来制定定额.

    • A、修理工时定额
    • B、修理间隔期
    • C、修理复杂系数
    • D、修理周期

    正确答案:C

  • 第16题:

    采用定额法,必须先制定单位产品的消耗定额、费用定额,并据以计算单位产品的()。

    • A、实际成本
    • B、计划成本
    • C、产品成本差异
    • D、定额成本

    正确答案:D

  • 第17题:

    下列有关制定劳动定额的要求表述不正确的是( )。

    • A、定额的制定应该迅速及时
    • B、制定的劳动定额应完整齐全
    • C、定额的制定反映市场行情
    • D、制定的劳动定额应先进合理

    正确答案:C

  • 第18题:

    制定汽车修理工时定额的原则?


    正确答案: ①现实性;
    ②合理性;
    ③发展性;
    ④群众性。

  • 第19题:

    多选题
    定额管理制度,一般应制定以下哪些定额?()
    A

    劳动定额

    B

    物资消耗定额

    C

    人员定额

    D

    费用定额

    E

    极其设备定额


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    企业在生产中为大量生产制定节拍、节奏等属于定额工作中的(  )。
    A

    劳动定额

    B

    期量标准

    C

    流动资金定额

    D

    设备定额


    正确答案: B
    解析:

  • 第21题:

    单选题
    以下选项,不符合在产品按定额成本计价的特点的是()
    A

    事前制定产品的消耗定额、费用定额和定额成本作为降低成本的目标

    B

    不需要制定产品的消耗定额、费用定额和定额成本

    C

    在生产费用发生的当时将符合定额的费用和发生的差异分别核算

    D

    月末在定额成本的基础上加减各种成本差异,计算产品的实际成本


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    采用统计分析法制定出的劳动定额称为(  )。
    A

    实耗定额

    B

    加法劳动实际定额

    C

    经验定额

    D

    统计定额


    正确答案: B
    解析:
    按制定方法不同,劳动定额可分为:①经验估工定额。即采用经验估工法制定的定额。②统计定额。运用统计资料,经过必要的统计整理和分析制定出的劳动定额。③技术定额。运用实地观测或技术分析计算方法制定出的劳动定额。④类推比较定额。采用类推比较法制定的劳动定额。

  • 第23题:

    多选题
    企业的定额管理制度,一般应制定的定额有 ( )
    A

    A-员定额

    B

    劳动定额

    C

    物资消耗定额

    D

    费用定额

    E

    产品定额


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析