单选题以下属于现场管理效果的量化效果指标是（　）。A 供应商联络B 客户抱怨次数C 质量异常状况D 员工质量意识

题目
单选题
以下属于现场管理效果的量化效果指标是（　）。
A

供应商联络

B

客户抱怨次数

C

质量异常状况

D

员工质量意识

相似考题

1.实施现场管理要达到的效果指标一般有6个：适合的质量、低的成本及时的交货期、高的效率、确保的安全和有凝聚力的士气。以下选项中属于质量的量化效果指标的是（ ）。A．质量异常状态和客户投诉处理B．合格品率和客户抱怨次数C．生产率和开工率D．车间班组工作效率和异常处理

2.下列指标中，属于经济总量指标的是（ ）。A.增加值B.收益分配效果指标C.资源合理利用指标D.就业效果指标

3.以下属于绩效评估短期效果评价标准的是()A、内部管理质量评价B、指标完成率C、人员离职率D、人员素质

4.“干预活动覆盖率”属于A、过程评价指标B、形成评价指标C、近期效果评价指标D、中期效果评价指标E、远期效果评价指标

参考答案和解析
正确答案： D
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    对效果指标的识别，要求指标具有( )。

    A 有效性

    B 灵敏性

    C 数量化

    D 同一性


    参考答案ABC  

  • 第2题：

    定置管理实施效果考核的基本指标是()。


    答案：定置率

  • 第3题：

    下列评价指标中属于远期效果评价指标的是（ ）


    正确答案：C

  • 第4题：

    下列指标中，属于经济总量指标的是（　　）。

    A.增加值
    B.收益分配效果指标
    C.就业结构
    D.就业效果指标

    答案：A
    解析：
    本题考查经济总量指标。经济总量指标包括增加值、净产值、纯收入、财政收入等经济指标。

  • 第5题：

    指标的数量化指的是要尽可能采用定量和半定量的效果指标来反映方案的目标。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    风险容忍度是公司根据风险偏好，针对不同业务的特点，为重要业务设定的反映风险管理效果的量化限额指标，以明确对风险管理结果的最大容忍范围。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    下列属于用定量的形式表示的社会经济效果指标的是（）

    • A、收入分配效果
    • B、劳动就业效果
    • C、地区开发和经济发展效果
    • D、审美效果

    正确答案:A,B

  • 第8题：

    以下不属于分层效果论的是（）.

    • A、类型效果论
    • B、层面效果论
    • C、波纹效果论
    • D、圆弧效果论

    正确答案:D

  • 第9题：

    以下属于现场管理效果的量化效果指标是（　）。

    • A、供应商联络
    • B、客户抱怨次数
    • C、质量异常状况
    • D、员工质量意识

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    以下属于现场管理效果的量化效果指标是（　）。
    A

    供应商联络

    B

    客户抱怨次数

    C

    质量异常状况

    D

    员工质量意识


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    以下属于社会与环境指标的有（）。
    A

    就业效果指标

    B

    三次产业结构

    C

    财政收入

    D

    资源合理利用指标

    E

    收益分配效果指标


    正确答案： A,E
    解析： 本题考查社会与环境指标包括的具体内容。社会与环境指标包括：就业效果指标、收益分配效果指标、资源合理利用指标和环境效果指标等。

  • 第12题：

    单选题
    雇员忠诚度属于的指标类型是（）。
    A

    管理效果

    B

    学习与发展趋势

    C

    财务效果

    D

    内部程序


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    行政效率测评的方法中不属于数量化方法的是:()。

    A.行政费用测量法

    B.行政功能测量法

    C.速度费用指标测量法

    D.管理活动效果指标测量法


    参考答案：B

  • 第14题：

    以下哪些是个属于“动画效果工具栏”中的动画效果()。

    A、驶入效果;

    B、“飞入效果;

    C、擦除效果;

    D、打字机效果。


    答案：C

  • 第15题：

    以下属于现场管理效果的非量化效果指标是()。

    A.材料成本

    B.员工质量意识

    C.质量成本比率

    D.质量小组活动有形成果


    正确答案：B

  • 第16题：

    下列指标中，属于经济总量指标的是()。

    A:增加值
    B:收益分配效果指标
    C:资源合理利用指标
    D:就业效果指标

    答案：A
    解析：
    经济总量指标反映项目对国民经济总量的贡献，包括增加值、净产值、纯收入、财政收入等经济指标。

  • 第17题：

    以下属于社会与环境指标的有（）。

    • A、就业效果指标
    • B、三次产业结构
    • C、财政收入
    • D、资源合理利用指标
    • E、收益分配效果指标

    正确答案:A,D,E

  • 第18题：

    衡量现场改善效果的7大指标。


    正确答案:质量、生产效率、在制品数量、作业面积、周转时间、零件品种、安全。

  • 第19题：

    自我监测是锻炼者通过量化指标对（）进行监测的方法。

    • A、个人特点
    • B、运动心情
    • C、运动效果

    正确答案:C

  • 第20题：

    雇员忠诚度属于的指标类型是（）。

    • A、管理效果
    • B、学习与发展趋势
    • C、财务效果
    • D、内部程序

    正确答案:B

  • 第21题：

    用于评价项目投资所带来的间接就业机会的指标是（）。

    • A、直接就业效果指标
    • B、间接就业效果指标
    • C、收入分配效果指标
    • D、总就业效果指标

    正确答案:B

  • 第22题：

    单选题
    以下属于成本-效果分析方法中相对效果指标的是（　　）。
    A

    治愈人数

    B

    治愈率

    C

    治疗人数

    D

    发现人数

    E

    死亡率


    正确答案： B
    解析：
    在成本-效果分析方法中，效果指标可分为绝对效果指标（如：发现数、治疗数、治愈数、死亡率等等）和相对效果指标（如：治愈率、转阴率等）。ABCE四项，均属于绝对效果指标。

  • 第23题：

    问答题
    衡量现场改善效果的7大指标。

    正确答案： 质量、生产效率、在制品数量、作业面积、周转时间、零件品种、安全。
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    自我监测是锻炼者通过量化指标对（）进行监测的方法。
    A

    个人特点

    B

    运动心情

    C

    运动效果


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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