第1题:
.对问题的表征包括问题的___________和___________,其中___________是解决问题的关键。
第2题:
对问题的表征既包括问题的__________,也包括其__________,其中__________是解决问题的关键。
第3题:
第4题:
以下有关现场管理的描述错误的是()。
第5题:
问题解决的关键环节是对问题的表征。()
第6题:
当员工出现不满时,就需要采取系统办法,按照一定的步骤来处理和解决问题。下面()步骤不包括在其中。
第7题:
依照基克的观点,解决问题首先要()。
第8题:
()表征是解决问题的关键。
第9题:
建立问题表征
搜寻解法
执行解法和评价
分解问题
第10题:
第11题:
对
错
第12题:
形象
知觉
表面特征的
深层特征的
第13题:
解决问题的过程一般分为四步:发现问题、理解和表征问题、___________和检验假设。
第14题:
解决问题的中心环节是对问题的表征。( )
第15题:
人要解决问题,必须先要理解这个问题,对其进行表征,也即构成()
A状态空间
B问题空间
C算子
D问题行为
第16题:
把握问题的关键信息,形成问题表征的思维过程是()
第17题:
教科书问题解决的过程是()
第18题:
对问题的表征包括问题的的_____和的_____,其中的_____是解决问题的关键。
第19题:
新手在解决问题过程中用于问题表征的时间一般多于专家。
第20题:
对
错
第21题:
第22题:
建立表征理解问题解决问题检验答案
理解问题检验答案建立表征解决问题
理解问题建立表征解决问题检验答案
建立表征解决问题理解问题检验答案
第23题:
状态空间
问题空间
算子
问题行为
第24题:
评价和修订解决问题的方案;发展解决问题的方案
发展解决问题的方案;尝试、评价和修订解决问题的方案
形成性评价、总结性评价;修订解决问题的方案
评价和修订解决问题的方案;总结性评价