单选题《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，委派行人事部门应组织与会计主管签订聘任合同，聘期最长为（）年。A 3年B 4年C 2年D 1年

题目
单选题
《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，委派行人事部门应组织与会计主管签订聘任合同，聘期最长为（）年。
A

3年

B

4年

C

2年

D

1年

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1.《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，委派行人事部门应组织与会计主管签订聘任合同，聘期最长为（）年。A、3年B、4年C、2年D、1年

2.总行会计运营部负责全行委派会计主管的管理，具体包括（）A、制定委派会计主管管理办法，明确委派会计主管任职资格、岗位职责和业务考核等管理要求B、会同人力资源部组织实施委派会计主管选拔、准入、委派、轮岗和退出等相关工作C、负责全行委派会计主管业务培训的管理D、监督、检查分行委派会计主管管理情况及履职情况

3.委派会计主管的聘期一般是5年。

4.以下哪项营运主管的聘任及考核内容不正确。（）A、营运主管应具备大专及以上学历，从事银行柜面业务满两年，且有对公、对私柜面业务实际工作经验。B、营运主管后备人员任职资格条件比照营运主管任职资格条件，其中从事银行柜面业务时间应满两年。C、营运主管及营运主管团队负责人履职考核，以委派行考核为主，受派行评价为辅，委派行考核占比不低于70%。D、其他条件优秀的人员，经省分行组织人事部门审核同意，可先聘任为营运主管使用，但应要求其在首个聘期内取得营运主管上岗资格。

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  • 第1题：

    会计主管工作绩效管理考核是由（）部门负责。

    • A、总行会计结算部
    • B、派驻营业机构
    • C、委派单位
    • D、分支行会计结算部

    正确答案:C

  • 第2题：

    会计督导员实行聘任制，由（）人力资源部门会同会计主管部门组织考试、考核后予以聘任。每届聘期三年，可连续聘任。

    • A、省联社
    • B、市级联社
    • C、县级联社
    • D、本级联社

    正确答案:D

  • 第3题：

    会计主管实行竞聘上岗，聘任时须签订聘期目标责任书，须明确下列（）内容。

    • A、岗位职责
    • B、权利义务
    • C、聘任终止条件
    • D、考核与奖惩

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    下列关于营业机构派驻会计主管的履职考核管理表述正确的有（）。

    • A、委派行运营部应定期（至少每季度一次）对派驻会计主管的履职情况进行现场检查、后评价并形成检查材料报主管行长和总行运营部；履职检查可与对派驻机构的业务检查相结合，检查结果应作为会计主管考核依据，发现问题严肃处理
    • B、总行运营部应对各委派行的会计主管派驻工作进行监督检查和评价，应至少每年一次，并形成检查材料报总行主管行长和领导小组
    • C、对营业机构派驻的会计主管应实行双线考核，以委派行考核为主（考核权重为80%）、派驻机构考核为辅（考核权重为20%）；考核应以日常考核、年终评议和个人年度述职为依据进行综合评价，同时实行案件或重大事故一票否决制度
    • D、经考核被末位淘汰的会计主管，应取消其会计主管资格，且2年内不得聘任为会计主管

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，会计主管休假或因特殊情况无法到岗须经委派行同意，委派行运营部应及时派出符合相应条件的代职人员，确保派驻机构业务正常开展。代职期满，应由代职人提交代职工作报告。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，新设营业机构开业前须按本办法规定派驻会计主管，未派驻会计主管的不得对外营业。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    根据《中国邮政储蓄银行营业主管派驻管理办法（2018年版）》，一旦退出营业主管岗位，原则上（）内不得重新聘任为营业主管。

    • A、1年
    • B、2年
    • C、3年
    • D、4年

    正确答案:B

  • 第8题：

    会计主管代表委派单位对所派驻营业网点会计业务全过程行使审核、控制、监督、报告等会计管理职责，具体包括下列（）内容。

    • A、重要业务审核
    • B、组织会计核算
    • C、会计管理和监督
    • D、工作报告和建议

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    判断题
    委派会计主管的聘期一般是5年。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    以下哪项营运主管的聘任及考核内容不正确。（）
    A

    营运主管应具备大专及以上学历，从事银行柜面业务满两年，且有对公、对私柜面业务实际工作经验。

    B

    营运主管后备人员任职资格条件比照营运主管任职资格条件，其中从事银行柜面业务时间应满两年。

    C

    营运主管及营运主管团队负责人履职考核，以委派行考核为主，受派行评价为辅，委派行考核占比不低于70%。

    D

    其他条件优秀的人员，经省分行组织人事部门审核同意，可先聘任为营运主管使用，但应要求其在首个聘期内取得营运主管上岗资格。


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    会计主管实行竞聘上岗，聘任时须签订聘期目标责任书，须明确下列（）内容。
    A

    岗位职责

    B

    权利义务

    C

    聘任终止条件

    D

    考核与奖惩


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    受聘的委派会计必须签订《聘期目标责任书》，明确委派会计的（）及考核与奖惩等内容
    A

    岗位职责

    B

    权限

    C

    聘期目标

    D

    聘任终止条件


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    受聘的委派会计必须签订《聘期目标责任书》，明确委派会计的（）及考核与奖惩等内容

    • A、岗位职责
    • B、权限
    • C、聘期目标
    • D、聘任终止条件

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题：

    农业银行管辖行必须向所辖基层营业机构委派会计主管。对业务量大、综合柜员多的营业机构，可委派（），协助会计主管工作。

    • A、二级主管
    • B、主办会计
    • C、财会监管员
    • D、会计副主管

    正确答案:D

  • 第15题：

    下列关于营业机构会计主管派驻工作的表述符合《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》的有（）

    • A、委派行应与会计主管签订聘期目标责任书，明确委派会计主管的岗位职责、聘期目标、权利义务、聘期终止条件、考核与奖励等内容
    • B、会计主管必须是异地产生，即从拟派营业机构选聘的会计主管应交流任职，两个任期内不得被派驻到原所在营业机构
    • C、会计主管与派驻营业机构相关人员有亲属关系或经济利益关系的，应实行派驻回避制度
    • D、委派行按照总行核定的会计主管薪酬标准进行工资发放，与派驻机构的经营指标挂钩，会计主管的人事、工资关系统一归属委派行运营部
    • E、委派行应每年对考核成绩突出的派驻会计主管单独进行表彰奖励。会计主管不得参与派驻机构的“先进个人”评选

    正确答案:A,B,C,E

  • 第16题：

    大连银行营业机构会计主管派驻是指由分（中心支）行作为委派行，直接对所辖各营业机构委派会计主管，会计主管代表委派行对派驻机构行使柜面业务监督职能，会计主管隶属于派驻机构管理，并对委派行负责。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    开办银行汇票业务的营业机构应配备汇票密押员，密押员应由营业机构（）担任，并作为机要人员经分支行审批后向总行备案。

    • A、营业部经理
    • B、综合会计
    • C、派驻会计主管
    • D、授权员

    正确答案:C

  • 第18题：

    《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，会计主管强制休假应当每年一次，最迟不得超过两年；强制休假时间每次不少于5个连续工作日，最长不得超过15个连续工作日；工作交接由委派行的运营部负责人或会计主管管理员或主管行领导监交。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，会计主管强制休假或工作交接时，下列负责监交的人员不合规定的是（）

    • A、委派行的运营部负责人
    • B、委派行的会计主管管理员
    • C、委派行的主管行领导
    • D、派驻机构的行领导

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    会计督导员实行聘任制，由（）人力资源部门会同会计主管部门组织考试、考核后予以聘任。每届聘期三年，可连续聘任。
    A

    省联社

    B

    市级联社

    C

    县级联社

    D

    本级联社


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    会计主管工作绩效管理考核是由（）部门负责。
    A

    总行会计结算部

    B

    派驻营业机构

    C

    委派单位

    D

    分支行会计结算部


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    根据《中国邮政储蓄银行营业主管派驻管理办法（2018年版）》，一旦退出营业主管岗位，原则上（）内不得重新聘任为营业主管。
    A

    1年

    B

    2年

    C

    3年

    D

    4年


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    农业银行管辖行必须向所辖基层营业机构委派会计主管。对业务量大、综合柜员多的营业机构，可委派（），协助会计主管工作。
    A

    二级主管

    B

    主办会计

    C

    财会监管员

    D

    会计副主管


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定，委派行人事部门应组织与会计主管签订聘任合同，聘期最长为（）年。
    A

    3年

    B

    4年

    C

    2年

    D

    1年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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