单选题劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过6个月，劳动合同期限在6个月以下的，试用期不得超过（）日。A 30B 15C 60D 45

题目
单选题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过6个月，劳动合同期限在6个月以下的，试用期不得超过（）日。
A

30

B

15

C

60

D

45

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1.以下关于试用期的表述,正确的是()。A、试用期的约定不得超过6个月B、试用期内，劳动者可以随时解除劳动合同C、签订劳动合同必须约定试用期D、试用期不得超过3个月

2.劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过6个月,劳动合同期限在6个月以下的,试用期不得超过()日。A.30B.15C.60D.45

3.劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过()个月。A.1B.3C.6D.12

4.劳动合同可以约定试用期,试用期最长不超过()个月。A、3B、4C、6D、8

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  • 第1题：

    劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。判断对错


    参考答案：对

  • 第2题：

    关于劳动合同试用期的说法，错误的是（ ）。

    A：劳动合同仅约定试用期，试用期不成立
    B：试用期包含在劳动合同期限内
    C：经劳动者同意，试用期满后，可以再约定试用期，但是最长不得超过6个月
    D：期限3个月以下、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期

    答案：C
    解析：

  • 第3题：

    无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。

    A.1
    B.2
    C.3
    D.6

    答案：D
    解析：
    2019新版教材P130页
    根据《劳动合同法》的规定，3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。

  • 第4题：

    关于劳动合同中试用期的约定，错误的是（ ）。

    A、劳动合同期限3个月以下，试用期不得超过1个月
    B、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过3个月
    C、无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月
    D、用人单位与同一劳动者可以约定多次试用期，但累计不得超过6个月
    E、完成一定千作任务为期限的合同，不得约定试用期7

    答案：A,B,D
    解析：

  • 第5题：

    劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过6个月，劳动合同期限在6个月以下的，试用期不得超过（）日。

    • A、30
    • B、15
    • C、60
    • D、45

    正确答案:B

  • 第6题：

    劳动合同期限在6个月以上1年以下的，试用期最长不超过30日。（　）


    正确答案:正确

  • 第7题：

    以下关于试用期的表述，正确的是（）。

    • A、试用期的约定不得超过6个月
    • B、试用期内，劳动者可以随时解除劳动合同
    • C、签订劳动合同必须约定试用期
    • D、试用期不得超过3个月
    • E、只约定试用期不约定劳动合同期限

    正确答案:A,B

  • 第8题：

    劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。

    • A、3个月
    • B、6个月
    • C、9个月

    正确答案:B

  • 第9题：

    劳动合同试用期：劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过12个月。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月。

    • A、3
    • B、6
    • C、9

    正确答案:B

  • 第11题：

    多选题
    以下关于试用期的表述，正确的是（）。
    A

    试用期的约定不得超过6个月

    B

    试用期内，劳动者可以随时解除劳动合同

    C

    签订劳动合同必须约定试用期

    D

    试用期不得超过3个月

    E

    只约定试用期不约定劳动合同期限


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    关于劳动合同约定的试用期的说法中，正确的有（）。
    A

    以完成一定工作任务为期限的劳动合同，约定的试用期不得超过1个月

    B

    劳动合同期限3个月以上不满1年的，约定的试用期不得超过2个月

    C

    劳动合同固定期限3年以上的，约定的试用期不得超过6个月

    D

    无固定期限的劳动合同，约定的试用期不得超过6个月


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（ ）个月。

    A.1
    B.2
    C.3
    D.6

    答案：D
    解析：
    《劳动合同法》第19条进一步明确：劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

  • 第14题：

    根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。

    A、1
    B、2
    C、3
    D、6

    答案：D
    解析：
    2018新教材P132
    劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

  • 第15题：

    根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。

    A.1
    B.2
    C.3
    D.6

    答案：D
    解析：
    2020版教材P131
    劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

  • 第16题：

    劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）

    • A、3个月
    • B、半年
    • C、6个月
    • D、一年

    正确答案:C

  • 第17题：

    劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月：（）

    • A、3
    • B、6
    • C、9
    • D、12

    正确答案:B

  • 第18题：

    关于劳动合同约定的试用期的说法中，正确的有（）。

    • A、以完成一定工作任务为期限的劳动合同，约定的试用期不得超过1个月
    • B、劳动合同期限3个月以上不满1年的，约定的试用期不得超过2个月
    • C、劳动合同固定期限3年以上的，约定的试用期不得超过6个月
    • D、无固定期限的劳动合同，约定的试用期不得超过6个月

    正确答案:C,D

  • 第19题：

    劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月 

    • A、1
    • B、3
    • C、6
    • D、12

    正确答案:C

  • 第20题：

    根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。

    • A、1
    • B、2
    • C、3
    • D、6

    正确答案:D

  • 第21题：

    劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。


    正确答案:6

  • 第22题：

    多选题
    关于劳动合同中试用期的约定，错误的是（）。
    A

    劳动合同期限3个月以下，试用期不得超过1个月

    B

    劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过3个月

    C

    无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月

    D

    用人单位与同一劳动者可以约定多次试用期，但累计不得超过6个月

    E

    完成一定工作任务为期限的合同，不得约定试用期


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过6个月，劳动合同期限在6个月以下的，试用期不得超过（）日。
    A

    30

    B

    15

    C

    60

    D

    45


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月
    A

    1

    B

    3

    C

    6

    D

    12


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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