5万元以下
3万元以下
日常经营管理所需要签订
即时清结
第1题:
如果 M 寿险公司决定从现在的直线职能型结构转为事业部结构, 则应当注意做好的工作包括( )。
① 尽可能清晰地界定总公司和各事业部之间的权限边界
② 强化总部的后援服务职能
③ 对各分公司分管负责人的职责和考核尽快调整到位
④ 将总部享受的人事决策权、 产品开发权、 投资决策权切实下放给事业部
A. ①②④
B. ①③④
C. ①②③
D. ②③④
第2题:
在内部控制的一般方法中,职责分工控制要求企业根据职责分工,明确各部门、各岗位办理经济业务与事项的权限范围、审批程序和相应责任等内容。( )
第3题:
第4题:
第5题:
总公司()是公司反欺诈职能部门,设置反欺诈管理相关岗位,其他部门在职责范围内配合反欺诈职能部门开展相关工作。
第6题:
一般合同指除重大合同以外的其他合同。公司总部机关和企业的业务主办部门负责其()范围内的一般合同管理。
第7题:
合同主办部门应以股份公司名义对外签订重大合同,不得以()的名义对外签订。
第8题:
“用于办理办公室职责范围内的事项,以及以办公室名义办理某些省公司职责范围内的事项,一般由办公室主任签发,重大事项由省公司副总经理签发”,是指哪种省公司公文?()
第9题:
以下说法不正确的是()。
第10题:
有限责任公司和股份有限公司
无限责任公司和股份公司
份合作制公司和股份公司
股份两合公司和股份公司
第11题:
各事业部经营责任和权限明确
厂长(经理)对业务和职能部门均实行垂直式领导
职能管理部门是厂长(经理)的参谋和助手
各事业部可集中力量从事某一方面的经营活动实现高度专业化权力
各级人直线管理人员在职权范围内对直线下属有指挥和命令,并对此承担全部责任
第12题:
业务
管理
职责
权限
第13题:
二级主管兼柜员负责办理权限范围内的业务和交易,并对权限范围内的业务和交易授权。
第14题:
对分出公司和分入公司都具有强制性的再保险合同是( )。
A.临时再保险
B.预约再保险
C.比例再保险
D.合同再保险
第15题:
第16题:
不相容岗位相互分离是指,明确各岗位办理业务和事项的权限范围、审批程序和相关责任,建立重大事项集体决策和会签制度。相关工作人员应当在授权范围内行使职权、办理业务。
第17题:
招标投标诚信管理办法适用于()、()、()和()生产建设所需物资采购招标。
第18题:
一般合同是指股份公司各职能部门、事业部和分(子)公司在其职责和权限范围内办理的()的合同。
第19题:
我国公司企业的主要组织形式是()
第20题:
()在最高主管下面设置职能部门,各职能部门在其专项业务分工范围内都有权向下级下达命令和指示,直接指挥下属单位。
第21题:
再保险合同是指()明确之间的权利与义务关系的协议。
第22题:
事业部制
职能制
矩阵制
直线职能制
第23题:
分(子)公司
部门或分(子)公司
部门
集团公司